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岗位职责： 1. 负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实填写行车日志与货运单据 4. 配合仓库完成装货、卸货及货物清点交接，保障货品完好无损 5. 积极响应调度安排，适应短途/中途运输及临时加班需求 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力，熟悉本地及周边运输路线者优先 4. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5. 学历不限，具备货运从业经验者优先

郑州到齐河2点发车需要替班司机

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工作内容:主要负责送货，拉啤酒，饮料 开油车高栏，河南省内路线，全程高速，不装不卸，免费提供空调宿舍，一台车两个司机，分白班和夜班，一天300工资，油钱过路费都是公司的 年龄20岁到52岁都可以 重要提醒:本车队不收取任何费用，免费报名，只看开车技术，，十年老品牌运输车队，靠谱！

岗位职责： 1. 负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保准时安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，保障车况良好、证件齐全有效 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、酒驾等违规行为 5. 协助装卸货及简单货物清点，维护客户关系，提升服务满意度 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/区域配送工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉常见货运路线及物流作业流程 4. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5. 学历不限，退伍军人、有物流运输企业从业经验者优先

招聘区域带班司机，月薪7000元， 同上

9.6米冷藏车，跑郑州到山东专线，零担，要求：会计数，会记路，不迷方向。能熟练操作导航，能和客户平和交流，爱岗敬业，诚实守信

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棉纺路与嵩山路交叉口招聘两名微挖替班人员，技术不熟练者请勿联系。岗位职责包括：按图纸和交底施工到位，确保不偏离。需会观察挖斗、斗齿磨损情况，及时上报更换。在松软地面及边坡作业时需边挖边观察，不冒险操作。需控制好装车满斗率，做到不撒料、不超载。需与信号工、指挥配合，信号不明时不动作。需在液压系统出现异响或无力时停机并报修。

宁津招B2司机一名（新手勿扰、）要求30岁至45岁双证

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招聘食品销售业务司机。男女不限。工作内容包括驾驶单位货车带货销售送货，并自行卸货。薪资为提成制，范围在6000至12000。招聘人数若干。薪资可面议。工作地址位于海拉尔河东新区。

招聘大中小班老师。要求有经验、有证书。薪资福利为工资面议。工作地址位于开发区小区。

岗位职责： 1. 负责B照准驾车型（如中型货车、大型货车等）的货物运输任务，确保准时、安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，保障车况良好、证件齐全有效 3. 遵守交通法规及公司运输管理规定，如实填写行车日志与运输单据 4. 配合装卸货作业，协助核对货物信息，确保货品数量与状态准确无误 5. 及时反馈运输途中异常情况（如路况、车辆故障、货物问题等），配合协调处理 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/高频次运输工作 3. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力，熟悉常用物流运输流程 4. 责任心强，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5. 学历不限，有货运从业经验者优先

任职资格： 1、22一55岁， 2、c1以上有驾驶经验， 3、无不良记录， 4、肯吃苦， 5无犯罪记录服从公司管理。 工作时间： 根据具体入职的项目情况来定，多跑多得 工作内容： 主要配送日用百货、瓜果蔬菜，快递，药品等所有项目公司一手投标项目。 2.职位描述 1·公司与司机签订合同，保障司机师傅收入。 2·工资月结，概不拖欠。 3·公司提供多方面优质稳定货源，服从公司调度安排，保底工资8000。 原标题：《高薪c1司机》

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