7个考勤1000 5500-6000，最少干一年 有管理经验，熟练消防拉练 18-45周岁

管理 工作地址:北京市北运河北关管理所 5000～5500 管理十几个人，必须队伍军人，有管理经验，懂消防 30～50

嘉瑞国际人力资源（北京）有限公司,安全消防,5名,无，月薪6500-7500元，包食宿，无,初级本或中级本,宋王英,北京市朝阳区建国路126号1号楼3层311室

消防小工

公司直招:北京市顺义区顺义机场附近，招聘长夜班（不能睡岗）四级消防设施操作员一名: ✅ 要求：45岁（1981年后）内，12小时班制 ✅ 月薪资：6500--6800元 ✅ 管吃管住（住宿上铺），，必须长期干 ✅ ，管吃管住（住宿上铺），月工资6000--6500元 以上均为先面试后上岗，有电子版成绩，没经验的小白也可以，每月工资准时发放，上班 详询电话 ☎：【同步】

北京市延庆区，工地招小工，要求干至少3个月

班队长，2名 工作地址:大兴区滨河街交通学校对面（晋风饭店 5000-6000 7个考勤500 有三年以上工作经验，会基层班队管理，有沟通协调能力，董消防等培训 18-43

门房夜班，1 工作地址:北京市东城区平安消防职业技能培训学校 北京市东城区体育馆路街道标杆胡同11号(磁器口地铁站G东南口步行280米) 12小时 4300元 50岁以下

北京市招消防电、消防安装、消防水施工人员，有电工证、焊工证或者高处作业证，带班人员要会看图纸，懂工艺，会合理安排班组其他工人。预计开工日期在4月底。

气体灭火打压

北京市昌平区招工长/工程师

北京市海淀区五棵松附近（地铁一号线五棵松站往北）大型百货商场招聘夜班兼职保洁石材养护，月薪4500-4800。60岁以下，男女不限，能熟练使用养护工具。 每日上晚10点至次日6点下。有年节福利。每月15号准时发放工资！ 有意向请联系：吕主管 电话：

明天用2个小工。屈家营道口装卸车工资日结200元10个小时 管饭。联系电话。

公司招聘 1、北京公司直招电梯司机2名，，朝阳区十八里店，宿舍原因，要司机，49以下，，无高血压，心脏病等疾病，工资，工资4500，加班15，需要体检报告，人证和一官网可查，联系电话同步。

1. 负责施工现场基础辅助工作，包括材料搬运、场地清理、工具整理及配合师傅完成各类施工操作 2. 协助测量放线、模板支设、混凝土浇筑等工序，严格遵守安全规范与技术指导 3. 及时响应工长或班组长安排，保障各环节衔接顺畅，确保施工进度按计划推进 4. 具备3-5年工地实操经验，熟悉建筑施工基本流程和常用工具使用方法 5. 初中及以下学历，身体健康、吃苦耐劳，能适应户外作业及阶段性加班需求 6. 无不良从业记录，服从管理，具备良好的团队协作意识和安全责任意识

济南天桥招消防管道小工两名干过的优先，老师一名，月打卡

消防水安装消火栓消防箱师傅1名350天 中工2名280元天不包吃住

济南市历城区招消防水、消防安装，能看懂图纸，泵房、管道整体系统完整施工过、能到根据图纸提供出所需材料计划量，能独立完成所安排的工作！

济源富士康招消防管道安装工，要求会套丝，管道焊工一名，焊工必须技术过硬，工资人走账清

滁州市南谯区招消防安装

要小矮人。 身高160以上就行。 微型消防站队员 35岁以下，，身高要160，工资第一个月3600，第二个月3700，第三个月3800，手机随便玩，纯坐岗，吃自助餐，住地上 -报道位置：北京市石景山区，北京京西燃气热电有限公司

北京市石景山区招消防水、工地小工/杂工

要求有1-3年经验 中级维保证书

北京市朝阳区招消防维修 岗位职责： 1. 负责消防设施（火灾报警系统、自动喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等）的日常巡检、维护与故障排除 2. 执行消防设备定期检测、保养及功能测试，确保系统正常运行并符合消防法规要求 3. 配合消防部门检查，及时整改隐患，完善维保记录与台账 4. 参与新建或改造项目的消防系统调试、验收及技术交底工作 5. 应对突发火警事件，快速响应并协同处置 任职要求： 1. 消防水电维修相关工作经验，具备实际操作能力，单独带人维修 2. 学历不限，持有消防设施操作员（中级及以上）职业资格证书者优先 3. 熟悉《建筑消防设施维护管理规范》等相关法规标准 4. 具备基本电气与管道知识，能识读消防系统图纸 5. 责任心强，服从工作安排，安全意识高。

消防工程师设施操作员

岗位职责： 项目前期勘察 负责客户住宅或项目的实地勘查，评估房屋结构、强弱电布局及网络覆盖等现场条件； 结合用户需求与实际环境，提供科学合理的智能家居系统部署方案建议。 方案交底与施工指导 参与技术交底会议，向施工团队或客户清晰传达系统架构、布线规范及设备点位等关键信息； 指导或配合弱电施工人员完成预埋管路、穿线布线等工作，确保符合智能家居实施标准。 设备安装与系统调试 独立完成各类智能设备（如智能开关、传感器、网关、中控屏、照明系统、安防装置、影音设备等）的安装与配置； 调试整体系统功能，涵盖场景联动、远程操控、语音控制、自动化逻辑等，保障系统稳定运行。 项目交付与用户培训 主导项目验收与交付流程，为客户演示系统操作，提供使用说明及现场培训； 建立客户档案，留存系统配置数据，便于后续维护与升级。 售后服务与技术支持 及时响应客户售后请求，提供远程或现场支持，进行故障排查、系统优化及固件更新； 收集客户使用反馈，协助产品和研发团队优化用户体验。 技术协同与知识沉淀 与销售、设计、研发等部门紧密协作，推动项目高效落地； 编写标准化安装调试文档、常见问题处理手册等内部知识资料。 任职要求： 大专及以上学历，电子工程、通信、自动化、计算机、建筑智能化等相关专业优先； 具备1年以上智能家居或弱电系统项目实施经验，能独立完成中小型项目全流程交付； 熟练掌握主流智能家居通信协议，包括但不限于：Wi-Fi、Zigbee、Z-Wave、Bluetooth Mesh、Matter、KNX、DALI、RS-485等； 熟悉国内外主流智能家居品牌生态，如华为鸿蒙、小米米家、罗格朗、Apple HomeKit、Aqara、绿米、涂鸦智能、海尔智家、欧瑞博、Control4、Crestron、Lutron等； 能熟练使用 AutoCAD 或类似工具查看和修改施工图纸，掌握基本网络调试工具（如万用表、网络测试仪、Wi-Fi 分析仪等）； 具备良好的沟通能力、服务意识和抗压能力，适应高频次客户对接与现场作业； 持有电工证、弱电工程师证或华为/小米/Control4 等厂商认证者优先。 加分项： 有与家装设计师或项目经理协作的经验； 熟悉家庭影音系统（如HDMI矩阵、分布式音频、投影系统）； 具备基础编程或自动化脚本能力（如Node-RED、Home Assistant 配置经验）。 我们提供： 行业内具竞争力的薪资（底薪 + 项目提成 + 交通补贴）； 完善的技术培训与品牌认证支持； 清晰的职业发展路径（初级→ 中级 → 高级 → 技术专家/交付主管）； 五险一金、自由调休等。

一、要求： 1. 年龄24-40岁； 2. 具备暖通安装与设计相关经验； 3. 大专及以上学历。 二、薪资福利： 1. 月薪6-12k（依据能力核定）+项目提成 2. 缴纳五险一金； 3. 入职满一年享300元/月父母养老补贴，满两年提升至500元/月； 4. 工作满两年可享带薪年假及3000元旅游津贴； 5. 定期组织团队活动； 7. 生日赠送礼品（不超过200元）。 三、岗位职责： 1. 负责项目前期方案规划，涵盖空调、新风、锅炉、地暖、净水、污水提升等设备选型，并出具完整设计方案及图纸； 2. 根据设计方案编制成本预算与客户报价； 3. 在施工阶段提供技术支持，进行现场技术协调与指导； 4. 为公司内部技术人员提供专业辅导与协助； 5. 主导家庭住宅或别墅项目的地暖、空调及新风系统管道设计制图，依照项目硬件标准和运营需求，独立完成设备平面布置图与系统原理图； 6. 协同销售负责人推进项目整体进度与执行； 7. 熟悉水、暖、电施工流程及相关技术规范； 8. 掌握国家暖通及水电设计相关行业标准，具备较强的施工图设计能力，能独立完成施工图与竣工图绘制； 9. 熟练操作AutoCAD及其他专业设计软件，了解标准化制图规范； 10. 具备1-3年暖通设计工作经验，有独立负责完整项目设计经历者优先考虑； 11. 具备良好的问题识别与解决能力。

负责工程机电及给排水系统的施工工作

1、参与项目初期技术沟通，承担方案规划、采购清单编制及投标相关技术工作； 2、独立完成项目各阶段的技术方案与图纸设计，撰写可行性研究报告、技术协议等技术文档； 3、配合采购部门开展设备选型采购，主导与设备供应商的技术协调与对接； 4、负责施工前的设计交底，并为现场安装、施工及调试提供全程技术支持； 5、参与污水处理相关的技术研发与优化工作； 6、落实上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1、环境工程、给排水等相关专业背景，硕士及以上学历，具备扎实的污水处理理论基础，熟练掌握OFFICE、AUTOCAD等办公及设计软件； 2、掌握污水处理工艺流程及控制要点，了解环保领域相关设计规范与标准，具备独立完成污水处理方案及施工图设计能力，可与设计院、总包单位等开展专业技术对接； 3、具有良好的沟通协作能力与团队意识； 4、优秀人才可面议薪酬待遇； 5、能接受出差工作安排。

北京市东城区招消防水