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福清镜片厂｜长白班 坐班 207 / 天 空调车间 男 18-42｜女 17-42 长白班 薪资：18/小时，189-207 元 / 天，综合 5000-6500 做摄像头凹镜镜片，非流水线，坐班先到先得 要求：接受无尘车间 包住、有食堂，伙食住宿好，4人间宿舍 上床下桌，厂在市区内交通方便 每月 10 号发薪

18元/小时 东孚新能源，长白班，包工作餐 主要经营高尔夫球车，巡逻车，观光车，货斗车等 大量招聘社会工； 要求：18一50岁 男，女（22～45）长白班， （吃住）包吃两餐，自己租房子(很便宜350/月）也有 薪资待遇：18元/小时，半个月发一次工资（5，20号），（） 工作内容：组装、装配、包装等岗位 注意:不能穿拖鞋，背心，短裤面试，没有包住，可以提供房源（450/月）

[红包]日结18/时 长白班[红包] 石狮服装电商仓库招聘临时工 工作岗位：搬货 拣货 上架 工资待遇：日结18元/小时，第二天开始下班结账。 年龄要求：20-45周岁，要求识字。 上班时间：10.00～22.00（中途休息2小时，加班听从安排） 要求：最少做半个月以上，可以长期做。辞职提前2天打招呼，！ 注：下载钉钉打卡，上班不穿拖鞋凉鞋，。 地址：石狮蚶江港口大道附近

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月工资8千，次月15号发工资，如遇节假日提前发放。8点到8点，一天11个小时，两班倒，半个月倒一次。正式工入职缴五险一金，13薪。 工作岗位：普工，叉车工，钣金工，油漆工，返修工等 招聘年龄：18到39周岁。MBI23以下不超过30，23以上不超过28。 食宿：餐标13元，提供两餐，先吃后补。面试当天安排入住，住宿4-6人间，有空调，WiFi，独立卫生间，桌椅，衣柜等，水电费用均摊。 工作地点：福建省福州市闽侯县。

机加普工2名: 岗位要求:40岁以下，吃苦耐劳，服从工作安排，手脚灵活干练,具备安全生产意识;有弯管机、铣床、数控加工工作经验者优先。 薪资待遇:试用期两个月，期间工资按计件和计时中较大者结算，符合条件转正后按计件 计时工资:底薪2265+满勤奖150+岗位补贴2465(每周5天制)加班按厦门标准。计件正常薪资在6500-9500元。厂址:厦门市集美区灌口镇上头亭村山美路307号1#厂房3层

福州市莆田市平海湾海上风电项目，招聘电气电工

厦门市翔安区招数名泥水师傅工。 主要是做雨污管道安装， 砌筑井，抹灰粉刷，路面磨光收光，铺板材，有大工做大工活，没活做小工活。320元/天，包吃住。上班时间：7.00-11.30，1.30-6.00 要求：65岁以内， 做事有责任心。 态度积极。 有意者请联系，混子勿扰

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岛内明天需1名拉斗车的小工，负责拉垃圾，有电梯，年龄较大者请勿联系。

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现有M16螺栓50颗断裂的，需要把断裂螺栓掏出来，更换新的螺栓。断裂螺栓位置在4段塔筒免爬器侧。

招混塔高空地面数人，有环奖，有意者可报名。

山西临汾招聘纯钢塔110米作业人员，需要俩人，月工资一万，满月报单程路费，完活报来回，随时可以出发。

需要高空作业证和电工证无犯罪记录证明

宿迁市泗洪县招风电安装 电气 吊线打夹板

【岗位职责】 1. 参与医院、学校、机关、商业体、工厂等场景暖通空调系统、采暖通风系统、空调水系统、制冷机房、换热站、新风系统的现场勘查、能耗诊断、系统能效评估，并能进行对应的暖通方案设计，出具暖通专业设计图纸及施工图深化图纸。 2. 独立编制暖通节能改造、空调系统优化、采暖系统升级、水泵/风机变频改造、余热回收、洁净空调系统节能技术方案、可研报告、实施方案及投资回报测算。 3. 负责暖通专业施工图设计及生产图纸绘制，包括平面图、系统图、大样图、设备选型表等，确保图纸符合国家规范及项目要求；配合施工单位进行技术交底及现场技术支持。 4. 配合投资人员对接甲方，进行方案汇报、技术答疑、项目前期技术沟通，参与招投标技术标编制。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、暖通空调、供热通风与空调工程、热能与动力工程等相关专业。2年以上暖通节能改造、空调系统优化、采暖节能、能源托管售前经验。 2. 精通中央空调系统、采暖通风系统、空调水系统、制冷机房、换热站运行逻辑，懂暖通能耗浪费点及改造优化思路；熟悉变频调速、余热回收、蓄冷蓄热等节能技术。 3. 熟悉EMC合同能源管理、能源托管、节能分成模式，能独立出方案、做能耗测算与投资回报分析。 4. 熟练使用AutoCAD、Revit等绘图软件，能独立完成暖通专业施工图设计及生产图纸绘制；熟悉国家及行业暖通设计规范、验收标准。 5. 沟通顺畅、责任心强、抗压性好，可接受短期省内及周边出差。 【优先条件】 1. 有公建、工厂暖通节能/能源托管落地项目经验优先； 2. 懂智慧能耗平台、楼宇自控（BA）、能源管理系统、暖通SCADA系统者优先； 3. 持有注册公用设备工程师（暖通空调）、二建（机电）、暖通工程师职称、能源管理师等证书优先。

薪资待遇 正式工7500左右 小时工25小时，吃住0费用，坐班，可安排不穿无尘服，每个月25号发工资包吃包住，上六休一，月休四天 不压工资;不扣工资;不拖欠工资 住宿有独立卫生间、WiFi、空调，热水器，洗衣机俱全工作内容(非流水线，单独作业，自动化操作简单)组装、包装、贴标签、质检、全是手工活，新员工入职有新人入职奖励 主要生产车载显示器 等电子产品 上班气氛好，管理宽松 上班一天正常离职都有工资!

厦门大润发冻品仓库 岗位1：文员，上班时间：8点-生产结束（一般在20点） 薪资：绩效薪资平均4800-5200. 内容：负责仓库日常单据录入、数据统计、台账整理、出入库单据核对、报表汇总、对接现场岗位日常工作，协助仓管完成仓库文职类工作 要求：35以内，男女不限，熟练使用Office办公软件 岗位2：冻库拣货，上班时间：8点-生产结束（一般在20点） 薪资：底薪2900+绩效2900+低温补贴390+补贴500(绩效薪资6690） 内容：完成当日拣货任务、商品盘点工作;做好区域的货物摆放，卫生工作 要求：接受冻库，点数清楚，员工 岗位3：包装水果蔬菜，上班时间：8点-生产结束（一般在20点） 薪资：底薪2800+绩效2800+低温补贴390+补贴500(绩效薪资6490） 内容：蔬菜水果挑选、装袋、称重、贴标签 要求：50岁以内男女不限 岗位4：发运，上班时间：两班倒 薪资：底薪2800+绩效2800+低温补贴390+补贴500+夜班补贴260(绩效薪资6750) 内容：转运、点数、拍照测温、登记卡板框、对接运输 要求：点数清楚，有责任心.接受夜班 岗位5：客服，上班时间：两班倒 薪资：底薪2800+绩效2800+补贴500(绩效薪资6100) 内容：1.差异到人的闭环(数量对齐、冲账)2.差异对接门店，确保数量对齐，数据拉通(多发的要回，少发的补发，串货要把各店商品数据对齐)3.门店服务满意度 要求：35以内，男女不限，必须有客服经验

主要生产新能源锂电池，动力电池 车间自动化程度高，没有流水线 每个季度都有一次考核，可晋升加薪 岗位职责: 1.主要是负责机器的正常运行。机器不出问题的话就不用管。 机器出了问题，操作一下电脑就行了。不用维修机器。 2.自动化监控，进行投料作业、设备操作/维护等工作。 岗位福利： 1. 新员工入职满7天可以借支，每周都能借支200-800元； 2. 每天只上10小时，计薪11个小时，企业每天送一个小时的加班费； 3. 中午和下午吃饭时间都是一个小时； 4. 包吃住，免费提供豪华公寓4人间，上床下桌，宿舍设备齐全； 5. 厂区基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药店、ATM机等。 任职要求： 1. 身体健康，会简单的加减乘除； 2. 会简单的26个字母打字。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组长完成设备点检、物料领取及工位5S整理工作 4. 及时反馈生产异常，配合质检人员完成产品检验与返工处理 5.积极参与岗位技能培训，提升多工序操作能力 任职要求： 1.年满18到35岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.能适应倒班制及流水线节奏，具备基本识字与简单计算能力 3. 服从管理，责任心强，有团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 初中及以上学历，能看懂简单中文标识与操作图示，重要接受无尘服和俩班倒

【岗位职责】 1. 负责对中央空调、压缩空气、真空、洁净房制定标准运行操作规程，并指导现场运行。 2. 负责空调及工艺系统运行数据的分析、统计与预测，进行系统优化，保证空调系统的经济稳定运行。 3. 协助资深工程师根据车间温湿度及环境要求，对洁净室进行运行管理。 4. 针对现场运行问题给出专业故障排查方案，以便设施的管理与维护，优化备件管理并减少故障停机时间。 5. 根据公司安全、生产或质量要求，对现场厂房设施进行修改或完善，以满足安全稳定运行需求。 6. 负责对现场技术员进行专业技能培训及岗位技能考核。 7. 积极推动节能降耗减排工作，定期向管理层发布节能降耗简报。 8. 配合厂房设施安全、节能及质量体系认证工作。

马垅安费诺正式工 女生20～40 男生23～40岁 ️月入5.7K~6.7K（综合薪资） 每月5号发放薪资 免费体检 ️上班时间 白班：早8-晚8  夜班：晚8-早8 食宿问题️包吃两餐不扣钱 住宿扣350（300房补抵消实际就扣50）水电费平摊（不住宿舍有300元房补与工资一起发放） 厂区基本信息：做数据线和高速线缆AI传感器，不用穿无尘服，不是流水线，工厂全坐班，单人单岗的恒温车间。 【基本底薪】底薪（2315元）满勤（100元）夜班补贴（15元/天）岗位津贴（90-250元）关键岗位补贴（50-300元）＋绩效奖金（0-400元）房补（300元/月）做满3个月加50元工龄工资（随工龄递增） 【加班费】平时加班20.83元/小时，周末27.78元/小时，节假日41.67元/小时 做满3个月加50元工龄工资《随工龄递增》

一、岗位职责： 1、负责食材处理工作或包装工作 二、岗位要求： 1、18-45岁 2、身体健康，做事认真，服从上级安排； 3、接受站立作业，穿食品工作服，穿水鞋； 三、薪资待遇： 1、5500-7500元/月 2、5天8小时工资：3350-4300元/月，其他时间算加班费； 3、福利： 高年终奖金：1-4倍月薪； 温馨新人奖：800元/人； 其他福利：包吃、社会保险、健康体检、过节费900元/人、中秋博饼、尾牙联欢、员工生日活动、员工文娱活动等；

岗位职责： 1. 深入对接客户技术需求，开展专业技术沟通，准确挖掘并引导客户需求，提供针对性的技术咨询与解决方案建议，确保公司方案与客户实际期望高度契合。 2. 根据客户应用场景，独立设计智慧空间系统整体解决方案，涵盖系统架构规划、设备选型配置及功能布局，输出专业、清晰且可视化的技术文档与演示资料，充分展现产品优势。 3. 配合销售团队推进重点项目的招投标工作，主导技术标书编写、应答澄清及现场讲解，确保技术内容全面响应招标要求，提高项目中标概率。 4. 面向客户组织系统培训与产品展示，传递核心价值，增强客户对系统功能和操作流程的理解与认同，助力项目高效落地与持续合作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、通信、自动化、弱电智能化等相关专业，具备良好的英语工作能力。 2. 拥有5年以上智慧城市、智慧园区、轨道交通等行业经验，其中至少3年从事大型项目售前技术支持工作，并主导完成2个以上千万级项目全过程。 3. 熟练掌握系统架构设计方法，具备出色的方案编制、演讲汇报及客户交流能力，能够清晰传递技术价值。 4. 具备基本项目管理知识，了解项目各阶段流程、成本构成及风险控制关键点。 5. 具备优秀的团队协作、组织协调与逻辑思维能力，可在复杂项目环境中推动多方高效协同。

任职要求： 1. 具备建筑给排水、给排水工程技术等相关专业本科及以上学历，重点院校毕业者优先考虑； 2. 具有两年以上相关工作经验； 3. 具备较强的学习能力，能够持续吸收新知识，善于自我提升；具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 4. 有大型设计院工作经历者优先； 5. 熟练掌握AutoCAD、OFFICE等常用办公及专业软件； 岗位职责： 1. 负责给排水专业的设计工作； 2. 承担本专业各阶段设计文件的编制与工程设计任务； 3. 按项目计划推进所负责内容，确保设计工作按时、保质、保量完成； 4. 完成专业负责人安排的其他相关工作； 职位福利：五险一金、年终分红、全勤奖、房补、采暖补贴、高温补贴、节日福利