洗菜，炒菜，点餐，出餐，搞卫生等

可以没有经验，吃苦耐劳悠闲男女不限

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合完成餐前准备、餐后收尾及日常设备基础维护工作 5. 遵守食品安全与卫生操作规范，落实门店服务标准与管理要求 任职要求： 1.年龄28-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应餐饮行业轮班及节假日工作安排 4.无经验者可提供带教培训，有餐饮服务经验者优先 5. 学历不限，热爱服务行业，认同企业服务文化 上班时间：早上6点到下午2点

兼职餐饮服务员：2人 时间：-(连做6天) 地址：高新万达 工资：130/天 要求：16-35岁，有餐饮行业经验优先，男女不限，包吃！ 有意者添加本号沟通

一、门店服务员 岗位职责 1. 餐前准备工作：每日提前到岗，负责餐厅营业前的全面准备，包括餐桌桌椅摆放、餐具清洁消毒、台面摆盘、地面及环境卫生清理，确保门店整洁干净、设备摆放整齐，符合门店营业标准。 2. 客户接待服务：主动热情迎接到店顾客，引导顾客入座，及时为顾客提供茶水、纸巾等基础服务，耐心解答顾客关于菜品、套餐、饮品的相关咨询，给顾客提供贴心的用餐体验。 3. 餐中全程服务：精准记录顾客点餐信息，准确传达至后厨及吧台，核对菜品、饮品无误后及时上菜；用餐过程中定时巡台，及时添茶、换骨碟、清理桌面杂物，主动询问顾客用餐需求，及时解决用餐过程中的各类问题。 4. 餐后收尾工作：顾客用餐结束后，快速清理餐桌、回收餐具，分类送至指定区域，及时清洁、复原台面，保障翻台效率；每日营业结束后，全面负责

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好用餐氛围 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及基础卫生清洁工作 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好沟通能力 2.工作经验不限，有餐饮服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.无不良从业记录，服从管理，遵守门店规章制度

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、库存清点等，保障门店运营顺畅 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.有餐饮行业服务员经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.形象端正，踏实肯干，具备基本应变能力与团队协作精神 5.能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段

最好是熟练的年龄在50岁左右都可以，月休4天，2800+,包吃包住（住绿涛湾），不月休多加400

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广河店招聘以下岗位 服务员：10名，工资底薪3300-3500前厅部长4名工资底薪3500-3800传菜部部长2名工资底薪3500-3800迎宾3名工资底薪联系电话：

【招聘】开发区店服务员：3500200全勤酒水和菜品提成包吃住，月休两天（18岁-45岁之间）联系电话：、同步

招聘客房领班一名。要求具备一年以上相关工作经验。薪资范围为3500至4500元每月。月休6天，提供包吃包住、五险、生日福利及团建活动等福利。工作地址为阳朔漓境度假酒店。

招聘客房服务员。薪资为3001-5000元每月。岗位职责包括：按酒店标准流程，负责客房清洁、铺床、更换布草、卫生间消毒、家具除尘及易耗品补充；检查客房设施设备，发现损坏及时上报主管；保持工作区域整洁，服从安排，配合团队完成日常房务工作；提供基础对客服务，礼貌回应客人需求。任职要求为：年龄不限，身体健康，持有效健康证；学历不限，经验不限，有酒店客房经验优先，无经验可培训；要求能吃苦耐劳、认真细致、责任心强，有服务意识；服从管理，能适应轮班工作制。福利包括：包吃（工作餐）、节日福利、全勤奖、加班费、带薪年假、免费培训、定期团建。工作时间为8:00至24:00，轮班制，月休4天。薪资结构为底薪加提成，综合3500至4500元每月。

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

门店不大工作轻松氛围好，月薪3000+月休息4天，节假日补休

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限，学历不限 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件 4.能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责餐厅日常服务工作，包括迎宾、点餐、上菜、结账及顾客接待等全流程服务 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 配合厨房完成出餐协调，准确传达顾客特殊需求（如忌口、加辣等） 4.主动关注顾客体验，及时响应反馈并协助处理简单客诉 5.参与门店日常盘点、设备基础维护及营业前/后准备工作 任职要求： 1.对餐饮服务有热情，具备良好的沟通能力与服务意识 2.身体健康，能适应站立作业及早晚轮班制 3.具备基本食品安全常识，服从管理，责任心强 4. 无经验者可提供带教培训，有相关经历者优先考虑 5. 学历不限，年龄18-50周岁，持有效健康证

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招聘客房部主管1名。要求五官端正，有经验者优先。综合薪资为3500-4000元/月，薪资结构为底薪加提成，缴纳五险，每月休息4天。工作地址位于永福县老高速路出口处的新金都大酒店。

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