文员
工作职责
1、负责接收并处理各渠道提交的新契约投保单；
2、负责个险新契约保单回执的回收及跟踪落实；
3、负责受理各渠道递交的保全与理赔申请材料，并协同三级机构完成运营对接；
4、承担运营相关咨询事务的解答与支持；
5、负责新契约保单的发放与送达；
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格
第一学历为本科；
年龄不超过30周岁。
文员
年龄18岁-50岁，男女无要求，我们招刚下学的，学历不限制，初中以下学历均可，理解能力强，执行能力强就可以，不需要懂电脑，我们可以教，
工资：1000元一个月
提成：利润90%
上班时间：
早上上班8点30
中午下班12点
下午上班1点30
下午下班6点
月带薪休假4天
文员
纯文职，经理出了业绩，将信息录到电脑上 要求电脑操作熟练 上班时间8.30-11.50 2.00-5.30 单休 法休轮休 中午公司管饭，薪资2600-3000
文员
1. 工作内容：公司主营丝网领域业务，工作流程包括电话沟通、添加微信、寄送样品及后续跟进，操作简便，易于掌握！
2. 公司配备专业技术培训，系统讲解产品知识，入职初期由经验丰富的同事带教，零基础也能迅速适应并胜任岗位
3. 上班时间：冬季 8:30-12:00，13:00-17:30；夏季 8:30-12:00，13:30-18:00（每年五一、十一调换作息），每日上午与下午各安排半小时休息时间（可自由支配），实际工作时长七小时！！！每周日固定休息
4. 薪资待遇：2500无责任底薪+800绩效+提成+奖金，综合收入5k以上
期待你具备积极进取、踏实认真的态度，性格乐观开朗，愿与团队共同成长，诚邀加入我们的团队大家庭
文员
岗位职责：
负责短视频内容整理和发布。
手机就可以操作，不限时间不限地点
任职要求：
1、对新媒体运营有浓厚的兴趣
2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群
有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子
文员
1. 大专及以上学历，18岁以上
2. 熟练使用excel、word办公软件和办公自动化设备，负责合同制作、汇总、管理
3. 有良好的语言表达能力及沟通能力，工作认真负责
河北衡水拔丝厂招拉送丝司机一名，负责装卸拉送丝，要求熟练叉车，工资月发，八个小时，祥情电话
工厂搬运工叉车工
拔丝厂招拉送丝司机一名，负责装卸拉送丝，要求熟练叉车，工资月发，八个小时，祥情电话或者
C照C1货源
职位详情：
1. 驾驶新能源货车（面包或者平板车），负责市区周边日用/民生百货、运输，无需装卸、不用清点货物，不卡时间，工作轻松省心；
2. 持有C1驾照，1年以上实际驾驶经验，熟练使用手机导航；
3. 驾驶习惯良好，无重大交通事故，无严重违章记录，安全意识与责任心强；
4. 为人踏实稳重，吃苦耐劳，服从工作安排；
5. 每日工作约8小时，时间自由，工作氛围轻松。
薪资待遇：
薪资日结，结算及时不拖欠，多劳多得，收入上不封顶！
原标题：《直招C本货运司机 货源稳定多劳多得》
切肉工
招工井号工作简单，空调屋切肉，穿串，干零活，要求18-55岁，，有干活经验的，干活麻利，工资面谈，长期工。短期工，地址：大营镇皮毛街双汇猪牛羊肉电话，
文员
岗位职责:
1.及时回复网站求职者的信息，邀约面试人员面试
2.招聘公司内部空缺岗位，入职手续办理
3.协助处理日常人事事务，
任职要求:
1.沟通能力较强
2、接受小白，有无人事招聘经验均可，有人教。
3，16岁~25岁，男女不限，学历不限。
文员
岗位职责:
1.及时回复网站求职者的信息，邀约面试人员面试
2.招聘公司内部空缺岗位，入职手续办理
3.协助处理日常人事事务，
任职要求:
1.沟通能力较强
2、接受小白，有无人事招聘经验均可，有人教。
3，16岁~25岁，男女不限，学历不限。
文员
岗位职责:
1.及时回复网站求职者的信息，邀约面试人员面试
2.招聘公司内部空缺岗位，入职手续办理
3.协助处理日常人事事务，
任职要求:
1.沟通能力较强
2、接受小白，有无人事招聘经验均可，有人教。
3，16岁~25岁，男女不限，学历不限。
文员
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2.负责日常排生产及跟单
3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新
4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作
5.完成上级交办的其他基础性任务
任职要求：
1.学历初中以上，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 有文员工作经验者优先
5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境
文员
招聘文员
一、岗位职责：
1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。
2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位
3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。
4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。
手机，微信，电话卡，平台账号
工作生活还是区分的！
二、任职要求：
1.?年龄16岁-30岁
2.?有一定抗压能力，有经验优先。
3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。
4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入
5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。
6.性格外向，活泼是优势，优先！
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三、薪资待遇
综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶
薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈）
30号发薪资，转正15号固定发薪
福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐……
四、工作时间
早九晚六，独立工位
每周单体（周日）法定节假日正常休1
行政经理/主管
岗位职责：
1. 行政人事：统筹公司行政管理体系与人力资源全模块工作（含招聘、薪酬、绩效及员工关系），保障总经办日常高效运转。
2. 后勤保障：全面管理食堂运营、员工住宿、车辆调度、安全保卫、办公物资采购及固定资产维护。
3. 销售市场：主导国内与外贸市场的业务开拓，负责客户接洽、商务谈判及订单全流程跟进，服务覆盖建材、市政、化工等行业客户。
4. 综合协调：做好上下级信息传递，联动生产、研发、销售等多部门协同作业，落实总经理交办的各项专项任务。
任职要求：
1. 大专及以上学历，具备2年以上制造类企业综合管理经验，且有2年以上同岗工作经验。
2. 熟悉复合材料、丝网制品或建筑材料行业，具有外贸业务操作经验者优先考虑。
3. 具备市场拓展思维和团队组织能力，能有效促进销售成果落地。
4. 文字表达能力强，心理素质好，能承受工作压力，接受短期外出差旅。
5. 持有驾照并熟练驾驶者优先录用。
资料员
岗位职责:
1. 负责日常办公文档的整理、归档及信息录入；
2. 协助完成基础文书处理与资料传递工作；
3. 配合完成内部事务的支持与协调；
4. 完成上级交办的日常行政辅助任务。
任职要求：
1. 具备基本的办公软件操作能力，能熟练使用常用办公工具；
2. 工作认真细致，有责任心，能够按时完成交付任务；
3. 具备良好的沟通意识和协作态度；
4. 学习能力强，能较快适应工作节奏和任务变化
资料员
岗位职责：
1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯
2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求
3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门
4. 管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新
5. 配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性
任职要求：
1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程
2. 具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具
4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境
资料员
岗位职责：
1.负责项目生产进度记录、数据统计与报表编制，协助生产跟踪分析
2.整理项目报销单据与费用凭证，协助成本核算与费用申报。
3.办理人员外派、考勤统计、差旅安排等行政支持工作。
4.管理项目文档、图纸、合同等资料归档。
5.协助现场物资协调、用车调度及日常行政事务处理。
6.完成领导交办的其他项目支持工作。
任职要求：
1.大专及以上学历,工程管理、行政、统计类相关专业优先。
2.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备数据处理能力。
3.持C1驾照，能熟练驾驶车辆(需往返现场及外勤)
4.工作细致、沟通协调能力强，能适应项目现场环境
5.有项目行政经验、基础工程知识或会使用CAD优先
6.能接受短期出差或项目驻场安排。
行政专员/助理
【岗位职责】
1. 根据公司各业务部门的用人需求，独立推进招聘全流程工作，涵盖岗位发布、简历筛选、电话沟通、面试协调及初步面试评估；
2. 持续维护并开拓多元化招聘渠道，熟练运用直聘、招聘、58同城等主流线上平台，根据需要参与线下招聘会、人才市场对接及校企合作项目；
3. 跟踪汇总招聘相关数据，分析到面率、入职率、留存率等核心指标，定期总结招聘成效并提出可行性优化方案；
4. 协助完成新员工入职手续办理，落实入职引导与跟进工作，提升新员工融入体验与长期留存。
【任职要求】
1. 学历：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先考虑；
2. 经验：具备1年以上专职招聘岗位工作经验；
3. 能力：
· 执行力强，抗压能力佳，能高效应对多岗位、快节奏的招聘任务；
· 具备良好的沟通表达能力，亲和力强，善于进行招聘谈判；
· 结果导向，对招聘目标达成具有责任感；
4. 技能：熟练操作Office办公软件，掌握主流招聘平台后台操作流程。
行政专员/助理
岗位职责：
1、负责公文流转工作，严格执行办文规范，细致完成文件的接收、发送、登记及归档等日常管理；
2、落实印章与资质管理要求，按照制度规定对印章和资质的保管、使用、审核及审批流程进行全流程监督；
3、负责档案管理工作，规范记录文件借出与归还台账，完成资料的装订、编号和分类整理，每月逐一核对归档情况，确保材料齐全、准确无误；
4、参与合规与风险管控，按月梳理到期、临近到期及已寄未收回的合同清单，及时同步相关职能部门，并跟踪后续进展；
5、负责公司公众号及视频号的内容运营，包括视频拍摄与剪辑等相关工作；
6、协助完成上级交办的其他临时性任务；
岗位要求：
1、具备3年以上行政管理类岗位工作经验，大专及以上学历；
2、性格亲和，服务意识强，具备良好的沟通协调能力和理解执行能力；
3、熟练操作各类办公软件，具有较强的归纳总结、逻辑分析和信息整合能力；
栏目概述
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