南宁国庆活动协助日结 工作时间：10-17点 工资120-160一天日结 工作内容：协助商家开展活动，舞台搭建，收场后杂物打扫 工作要求：做事认真负责

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招聘：银丰店*领班(包食宿+补贴+奖金) 薪资：3000-3500元/月 岗位职责:全面负责整个门店日常营运，在餐厅层面负责对外沟通以及周围社区关系维护，进行企划活动的策划和执行，提高品牌形象。 任职要求:有餐饮服务工作经验，有对应工作岗位经历或餐饮专业优先。

岗位职责： 1.熟悉招投标运作流程及相关法规政策，保障投标工作依法合规开展； 2.独立负责技术标书与商务标书的撰写与整合编制； 3.持续跟进并整理行业信息，为投标决策提供有效数据支撑； 4.与项目组成员高效协同，推动投标任务有序执行。 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析能力与书面表达能力； 2.既能自主完成工作任务，也善于在团队中协作配合； 3.精通招投标各环节流程，熟练使用相关办公及专业软件； 4.适应高强度工作节奏，具备优秀的组织协调与时间规划能力。

岗位职责： 1、负责投标流程的协调与执行，包括资料准备、文件整理及投递； 2、协助完成投标文件编制、审核及归档工作； 3、跟进项目投标进度，确保投标工作按时保质完成； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力及责任心； 2、熟练使用办公软件，能高效处理文档及数据； 3、有较强的时间管理能力，能适应多任务并行处理； 4、具备一定的抗压能力，能适应阶段性高强度工作节奏。

岗位职责 全流程主导：独立承担从招标信息获取、分析研判、投标方案策划，到项目报名、标书编制、装订递交及开标答辩的全部流程，保障项目有序推进、执行高效。 文件编制：独立完成高质量投标材料，熟练掌握商务标、技术标（含技术方案明细、施工组织设计）及资信标内容编写，确保响应准确、结构完整、无遗漏项。 资源与协调：负责搭建并更新企业资质、人员资格、项目业绩等投标资料库；高效联动内部技术、成本、财务团队及外部协作方，推动跨部门协作顺畅进行。 市场与合规：密切关注建筑领域招投标政策调整与行业趋势，为投标决策提供依据，确保全过程符合法规要求。 任职要求 学历与专业：本科及以上学历，工程管理、土木工程、建筑学等相关专业背景。若能力突出、经验深厚，学历可适度放宽。 硬性经验：具备5年以上建筑行业招投标实操经历，能独立完成整套投标文件并有成功中标案例。具大型施工单位工作经历或参与过重点工程项目者优先。 专业知识：熟悉《招标投标法》及相关法规制度，掌握招投标各环节操作规范，了解工程计价定额与工程量清单体系，可协同完成报价测算。 技能软件：熟练运用Office办公套件，精通广联达、新点、品茗等专业工具，掌握各类电子化招投标系统操作流程。 核心素质：具备高度的责任心与细致度（杜绝标书差错），良好的承压能力、沟通能力和团队合作意识。 加分项：持有二级建造师、造价工程师等职业资格证书者优先录用。 薪酬激励：提供行业具有竞争力的薪资待遇（具体面议），收入水平与个人资历和能力直接挂钩。 福利保障：周末双休、法定节假日、带薪年休假、五险、节日慰问、餐费补贴、交通补助等，全方位保障员工权益。 职业环境：实行扁平化管理模式，晋升通道明确，注重员工专业成长与长期发展。

1.负责搜集建筑工程类招标信息，全面解读招标文件内容，精准掌握招标过程中的关键点与核心要求。 2.独立承担建筑项目投标文件的编制任务，涵盖技术标、商务标等部分，确保内容齐全、数据准确、格式规范，满足招标方各项规定。 3.承担投标文件的排版设计、打印输出及装订成册等环节，保障标书整体呈现质量，并按时完成提交。 4.负责企业资信材料的日常管理，定期更新公司资质文件、项目业绩证明等资料，确保资信信息真实、有效、完整。 5.推进公司信用评分优化工作，分析信用评价机制，拟定提升方案并落实执行，助力提升企业在建筑领域的信用水平。 （二）任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，建筑工程、工程造价、工程管理等相关专业优先考虑。 2.经验要求：欢迎应届毕业生或实习生报名，具备建筑行业投标文件制作或资信管理实习经验者优先录用。 3.能力要求：具有良好的文字撰写能力、清晰的逻辑思维和细致认真的职业素养，熟悉建筑行业相关法规政策及标书制作流程，了解资信维护与信用分提升相关内容。 4.其他要求：性别不限（*****）。 （三）薪资待遇 5000-7000元/月

岗位职责: 1.负责招标平台的日常运营与系统维护 2.策划并执行招标项目，保障流程高效推进 3.协同相关职能部门，优化招标工作的效率与质量 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划与协调能力 2.能够独立应对并解决招标环节中的各类问题 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识

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