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岗位职责： 负责指定区域的日常清洁与卫生维护工作 任职要求： 1.工作认真负责，身体健康，能适应常规体力劳动 2. 具备基本沟通能力，服从管理安排 3. 有保洁相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.最低学历不限，初中及以上文化程度更佳 5.遵守劳动纪律，注重个人卫生与职业形象

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洗碗摘菜，上菜，收台 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的卫生意识和团队协作精神 2.能适应快节奏餐饮环境，服从工作安排，无不良从业记录 3.身体健康，持有效健康证 4. 有餐饮后厨工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.要求会写字 6.学历不限，年龄40-55周岁 7.限长期，暑假工，短期勿扰

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朝阳南路，和端云著物业管理部招聘保洁员男女不限，年龄55以上，工资2400，八小时，月休四天，节假日有休息天，有求职者，

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随州市曾都区急招二保焊，330左右/天，50岁以内，包吃住。

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招聘保洁员，工作环境（办公楼）1、早班上班时间（7:00一22：00）工资5050-5200元（包吃包住）2、夜班上班时间（22:00－7:00）工资4000元3、领班上班时间（7:00－22:00）4、主管上班时间（7:00－22:00）以上岗位月休四天，形象岗，重要楼层，待遇优厚。主管领班工资可面谈。招聘人员年龄：59岁以下、54以下[太阳][太阳][太阳]上下班班车接送[加油][加油][加油]带身份证及开具无犯罪记录证明，健康证即可。有意者速速报名或转发[庆祝][庆祝][庆祝][烟花][烟花][烟花]工作地址：北京市亦庄经济开发区科创十一街联系人家:白树章联系电话：

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招聘浙江大学医学院附属第二医院博奥院区保洁加带检一名工资3500上班时间8小时7点半到17点半年龄：40岁以下电话：

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负责厂区，楼道厕所卫生，安保等，需居住在厂区。要求52岁以下，男

招聘后厨/帮厨人员。薪资为2800-3000元/月。岗位职责包括：负责后厨日常操作，如食材准备、菜品加工及出餐协助；保持后厨区域清洁卫生，确保符合食品安全标准；配合前厅服务人员，及时完成订单制作与配送；协助完成厨房设备的日常检查与维护；按照规范流程进行食材存储与使用，避免浪费；积极参与团队协作，提升工作效率与服务质量。任职要求：具备良好的沟通能力和团队合作意识，能适应快节奏工作环境；工作认真负责，责任心强。招聘长期有效，招满即止。有意者可通过点击屏幕下方“申请职位”创建并投递简历，与企业联系。

随州市曾都区人民医院面向社会引进急需紧缺高层次人才20名。基本条件：1.具有中华人民共和国国籍。2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行。3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。4.具备岗位所需的专业或者技能条件。5.具备岗位所需的其他条件。引进对象为符合岗位条件的医疗卫生专业技术人员，具体岗位及资格条件详见《随州市曾都区人民医院2026年引进急需紧缺高层次人才岗位计划表》。以下人员不能应聘：1.现役军人（确定于报名当月退役的除外）。2.全日制在读的非2026届毕业生。3.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察、司法机关立案审查调查的人员。4.受到党纪政务处分并正在处分期内的人员。5.因犯罪受过刑事处罚的人员。6.被开除中国党籍的人员，被开除公职的人员。7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员，尚未解除惩戒的。8.在各级公务员或事业单位公开招考（聘）中被认定为有舞弊等严重违反招考（聘）纪律行为，尚在禁止报考期限内的人员。9.法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。10.报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。薪资福利：1.纳入随州市曾都区事业单位编制管理，符合工龄连续计算政策的可连续计算工龄，优先推荐评聘上一级专业技术职务。2.优先聘用为科室副主任或主任。3.优先纳入各级党委联系服务专家范围。4.纳入区委组织部重点跟踪培养对象。安家补贴及科研启动经费：1.具有三级综合医院2年及以上工作经历、全日制博士研究生学历、高级专业技术职称、年龄在45周岁及以下的，安家补贴不低于40万元。2.具有三级综合医院2年及以上工作经历、全日制博士研究生学历、中级专业技术职称、年龄在45周岁及以下的，安家补贴不低于35万元。3.具有三级综合医院2年及以上工作经历、全日制硕士研究生学历、高级专业技术职称、年龄在45周岁及以下的，安家补贴不低于30万元。4.上述三类人才科研启动经费最高30万元。工资、津贴：1.工资：引进的人才享受本岗位基本工资、绩效工资、其他绩效、社保、住房公积金等待遇，一般为20万元至30万元/年。2.津贴：三级综合医院2年及以上工作经历、取得高级职称的博士研究生，五年最低服务期限内每月工作津贴

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