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工作地点：望留镇政府附近招聘岗位：分拣长工年龄要求：45-58岁上班时长：每天9小时，手工活轻松简单，上手快用工说明：只招长期工，不收钟点工，常年有活，工作稳定身体要求：身体健康，无各类基础疾病薪资待遇：薪资面议咨询电话：

白班150/天夜班160/天，工作满两月200元主要装罐，封口，分拣等23~60岁

招聘劳保鞋打包工和仓库理货人员。要求年龄均在45周岁以下，身体健康，有良好团队协作精神，工作效率高，认真负责。劳保鞋打包工月薪为3500-4500元，仓库理货人员月薪为3500-4000元，每月月底结清工资，不压工资。

因业务发展，特招10名旧衣分拣工人，年龄50岁以下。工作时间上午7:30到11:30，下午1:00到5:00，工资14-18元/小时。地址：高密盛泉街与夷安大道交叉口电话：

招聘3名（长期工，短期勿扰）干过打包工，会电商打单的优先。不要暑假工黄楼街道、东阳河村（不）

鲁东精品区发货招长工一名老板好不拖欠工资有意者联系曹

物流园8号厅找仨装南瓜礼盒的，计件，3斤0.6元，带剪刀有称的带称，联系我

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招聘仓库人员1名，根据配货单拿货、打包会开车、叉车优先王桑路口

山东招聘：潍坊规模育肥场招聘饲养员2名，要求身体健康、责任心强、工作认真、服从管理。薪资待遇优厚，包吃、包穿、包住，居住环境优越，有网络、有空调。有育肥场工作经验者，夫妻工优先，联系电话

潍坊极兔持续招聘①装车工：晚班19:30-6:30薪资7500-8000②卸车工：中班1:00-12:30晚班19:30-6:30薪资6000-7000③倒包工：中班1:00-12:30薪资6000-7000④分拣工：中班:凌晨1:00-12:30、薪资6000-7000晚班:19:30-6:30、薪资：5500-7000⑤自有小时工：班次19:30-1:00分拣/装车、凌晨1:00-6:30分拣、白班7:30-13:00分拣/卸车薪资根据岗位区分20-27元/小时（半月度发薪）；年龄18-50岁，身体健康；年龄18-45岁，身体健康；最少干满6个月。福利待遇：可提供住宿（配置齐全），餐补，房补、高温补贴、节日福利，月休4天，每月15号发薪。电话：（）

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职能： 1、体系升级：参照吉利、比亚迪乘用车标准，重构适用于VAN、皮卡及乘用车混线生产的全流程物流体系，制定覆盖入厂、厂内至整车物流的标准化作业流程，替代传统商用车粗放式管理模式。 2、运营管控：实施JIT/JIS精准配送与循环取货模式，优化线边物料布局及配送路径；统筹整车仓储与发运管理，提升物料齐套率，压缩库存周转周期。 3、数字化落地：打通LES/MES/SRM系统间数据接口，实现物流全过程可视化与可追溯；推进AGV、智能料架等智能化设备应用，提升厂内物流自动化程度。 4、成本与协同：主导全链条物流成本管控，制定并落实年度降本目标；管理外部物流服务商，协同采购、生产、质量等部门建立高效供应链协作机制。 5、质量与转型：建立符合乘用车标准的零部件防护与搬运规范，杜绝物流环节中的磕碰划伤；推动物流团队专业能力提升，支撑“商转乘”战略下的物流体系专项改善。 要求： 1、基本要求：本科及以上学历，物流、供应链、工业工程等相关专业；具备6年以上主流乘用车主机厂全流程物流工作经验，有商用车向乘用车转型项目经验者优先，年龄不超过40周岁； 2、专业能力：熟悉汽车入厂、厂内及整车物流运作模式，掌握多车型混线生产下的物料配送逻辑；熟练使用LES/WMS等物流信息系统，具备独立核算物流成本及推动降本增效项目的能力。 3、综合能力：执行力突出，能高效推进乘用车标准落地；具备良好的跨部门沟通协调能力，能够应对和解决物流突发状况；认同福田“商转乘”发展战略，抗压能力强，适应变革节奏。

苇湾附近来顺和乐，聘：厨房工作人员一名，钟点工一名，8点半到下午2点半工资代遇优厚电话联系

亿家安招长工一名凌晨2点到收摊！熟悉市场者优先！活轻快，联系电话

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招聘夜班人员。试用期7天，薪资100元/天，转正后月薪4500元。工作地址为高密苏州街店及高密振兴街全福元店，双店任选。

饭店招聘后厨零活大姐1名，上午10:00到下午2:30，6:30到11点，工资面议。地址：电话：高密立新街中段