城市合伙人，不需要坐班，适合人脉广泛的老师做兼职

行业经验:有化工企业、药业、冶金、生物能源、食品、钢铁、造纸、橡胶、发电、煤矿、水泥、供暖、水利、污水处理、燃气、房产城投、配套企业相关经验的优先 岗位福利:无需坐班、没有任务要求、不需要去跑业务 岗位职责:提供阀门需求的相关信息、把握阀门居间人的资源 长期兼职

工作自由，有想挑战的可以来，工资待遇优

快乐上班，开心赚钱~ 我们是一群90后、00后的年轻团队，公司氛围轻松，同事友善好相处 工作内容： 1.负责百度地图品牌的商家入驻与推广工作 2.主动联系客户，推进百度地图推广事宜 3.直接对接商户，无中间环节，沟通高效 4.持续跟进商家运营情况，维护长期合作关系，享受持续收益 薪资福利： 1、综合收入（6000-17000）+绩效+提成+奖金+保底综合7k，收入上不封顶； 2、提成机制：按单计算，阶梯递增，干得多赚得多，月入过万很常见！！！ 3、入职即缴纳五险一金，享有带薪年假、住房补贴，法定节假日照常休息，单双休制度，欢迎应届毕业生加入 4、晋升通道：销售专员----销售导师----见习经理----销售经理----销售总监 5、办公环境为5A级写字楼，工作空间舒适明亮，团队年轻有活力，拒绝层级分明，无官僚作风！！！ 上班时间：周一至周五8:40-18:00，中午休息一个半小时，单双休，国家法定节假日正常休假 岗位要求： 1.表达清晰，沟通顺畅 2.积极主动，责任心强

食品饮料超市配送、清点、理货、送货单核对等。工作业绩压力小，以维护老客户为主，偏送货维护多一些，会开4.2箱式货车

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招聘，时间自由！ 因业务发展需要，现面向社会招聘销售员数名，专职、兼职均可！ 时间灵活：无需坐班，自由安排工作时间，兼顾生活与收入！多劳多得，上不封顶！ 无需经验：专业培训指导，快速上手！ 无论你是想增加收入的宝妈上班族，还是寻找兼职的学生党，这里都有你的舞台！ 立即联系: 抓住机会，开启赚钱新通道！

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济南航空修理厂招聘保安 工作时间12小时制 月休四天 工资：3000 要求年龄59岁以内（条件好可以放宽） 地址 槐荫区张家庄600号（王府大集）附近 联系电话：

济南市天桥区招防火涂料

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5.协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应短期出差或区域驻点安排 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

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九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

济南市市中区招工地小工/杂工 济南市市中区招工地小工/杂工 行业:通信行业 工作地点:经十路施工（燕山立交至槐荫立交）。 招聘人员:两人。 主要工作内容:现场盯防线缆的安全。 工作时间:工作时间晚上9点至次日5点，次月结算工资。 其他要求:会手机操作。

山东济南 招聘：电网变电站运维人员 ，24-30岁，大专及以上学历，理工科（电力专业优先），高压证，低压证，登高证，驾驶证，熟练使用word,excel,ppt等办公软件，接受省内出差 薪资待遇：转正综合薪资4500-6000，提供住宿，月休4-6天，公司团建，年终奖等具体以企业规定为准。 工作内容：电网变电站系统设备信息检测反馈及领导安排的其它工作等。 （预计下周面试）。

一、工作内容： 1.客户在平台主动提交申请后，及时联系客户了解其具体需求，并邀约到公司面谈 2.深入沟通业务细节，推动签约完成，并持续跟进后续手续办理流程 3.为客户提供专业、贴心的服务体验，提升满意度，促进长期合作 二、福利待遇： 1、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00 2、无责任底薪+高比例提成（提成范围为总业绩的20%-40%），新人综合收入1W-1.5W+，能力突出者收入上不封顶 3、依法缴纳五险一金，零经验也可加入，全程安排专人指导带教 三、公司优势： 1.公司统一提供高质量客户资源，无需自行拓客，告别陌生拜访和地推压力，专注服务与成交 2.提成比例行业领先，最高可达总业绩的40%，保障高收入，月入过万更轻松 3.配备免费数据支持，助力高效开展工作 4.坚持无责底薪制度，不随意克扣薪资，不设隐形罚款，不收取任何费用，保障员工权益 5.公司配备专用工作手机，上班期间不限制私人手机使用，家庭事务可随时处理，休息灵活，管理人性化，团队氛围融洽，领导亲和易沟通

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你的理想在何处？这里薪资高，工作轻松。 如果你是应届生，这将是一个理想的起点平台。 这里有融洽的团队氛围，广阔的成长空间。 无责任底薪叠加高额提成，月薪8K-20K， 无需外出差旅，无需风吹日晒， 入职即享一对一培训，快速掌握专业技能， 稍加努力即可实现月入过万，你还在犹豫什么？ 来看看是否符合我们的入职条件吧 岗位要求： 1、中专及以上学历（能力突出者可适当放宽） 2、具备良好的理解力、沟通能力与语言表达能力 3、工作态度端正，认真负责，勤奋进取，富有上进心 岗位职责： 1、公司提供客户资源，无需自行开发客户 2、负责公司产品的销售与推广，拓展销售范围，达成销售目标 3、制定个人销售计划，并按进度高效执行 4、积极思考创新，为公司发展与团队建设提出有效建议 5、维护客户关系，推动客户间的长期战略合作 薪资福利： 1、丰厚薪酬=月薪8000起+提成+新人补贴+五险+绩效奖金 2、完善的休假制度=带薪年假、带薪病假及法定节假日 3、健全的保障体系=养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险 4、丰富的员工活动=团队聚餐、节日联欢、团建旅游、运动会、优秀员工表彰等 5、多元化的培训机制=带薪岗前培训，在职成长提升计划 6、良好的晋升通道=横向拓展与纵向晋升双路径 7、舒适的办公环境，助力高效工作

选择再惠的完美理由：（产品绝对优势/行业火热前景） 1、上手快：提供系统培训，学习高效，专人指导带教。 2、收入高：底薪+奖金+高额提成，收入更具竞争力。 3、易签单：主管/经理一对一辅导，会看会学轻松掌握。 4、业绩稳：市场需求稳定，客户持续复购，积累越久收益越高。 一【福利待遇】： 1.工作时间：9:30-18:30，中午12:00-13:30午休，周末双休，法定节假日正常休假 2.薪资结构：无责任底薪+高额提成，普通销售综合月薪12K-25K，优秀销售可达30K左右，上不封顶 3.员工福利：入职即缴五险一金，每年享有十天带薪年假！团建每月开展，生日会、周年庆、节日礼品等福利齐全 二【工作职责】： 1.负责再惠本地生活类商户的营销服务，主营产品丰富，包括美团/点评/饿了么平台代运营、抖音探店推广、小红书内容种草等 2.结合餐饮客户实际需求，制定个性化营销策略，沟通洽谈并促成合作签约 3.通过电话主动联系意向客户，并进行实地拜访，根据客户情况量身定制合作方案，推动项目落地 三【职业发展】： 每季度开放晋升通道，机制公开透明，成长路径清晰可见 1、横向发展（业务方向）：职级提升，底薪同步增长 2、纵向发展（管理方向）：销售精英→储备主管→销售主管→城市经理→区域总监→大区总监 四【我们期待的你】： 1.大专及以上学历，不限性别 2.具备互联网销售经验者优先考虑 3.责任心强、目标清晰、沟通表达能力强，欢迎90后加入，00后同样热烈欢迎 4.富有团队协作意识，无论你现在是专员、Top销售，还是未来的管理者，都需具备良好的合作精神 5.认同企业价值观，愿意与公司共同成长进步，只要你积极主动，机会就在眼前！下一个新人王就是你~

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底薪5000招支付宝碰一下安装员 工作介绍: 1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间:9:00-18:00 3.可拿日薪+月薪，收入不封顶，综合1-3W+ 4.休息时间灵活，可任意自选双休 5.公司提供公平、公开，公正的晋升机会 6.完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。 5.可接收特别有上进心的兼职

工作内容 1、开展医药领域商户及品牌合作的对接与关系维护 2、推进同心家园公益基金会在医疗与大健康方向的业务落地与拓展 3、根据业务需要频繁出差，负责区域项目的开发与运营管理 任职要求： 1、有医疗或大健康行业商务合作相关经验者优先 2、具备独立推动企业间（B2B）合作的能力，商业敏感度强 3、沟通表达能力强，善于团队协作，能适应跨区域工作节奏