
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
今天申通涨价大量要人200人申通夜班男女不限不卡名额班次17.30-5.30装卸190分捡加班1小时15元下午3点前店里集合19.30-7.30装卸190分捡下午5.00店里集合!夜班京东快递,辅助装卸/分拣1808-8点的班,中间一个小时吃饭休息时间6.20富士康南二门集合,带水杯,不要穿带帽子外套,不要穿带帽子外套,放鸽子勿扰
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
高工价,高工价,大量来人半班12-18点,男女不限[红包]今晚申通夜班,明天白班夜17:30~5:30,19:30~7:30分拣180,装卸190[红包]明天白班7:30~19:30分拣180,装卸190今晚中班195凌晨1.30-第二天13.30报名电话
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
申通大量要人200人申通夜班男女不限不卡名额班次17.30-5.30装卸160分捡150下午3点前店里集合19.30-7.30装卸160分捡150下午5.00店里集合!白班班次7.30-19.30装卸160分捡1506点集合!半班12-18.0070元(男女不限)连班装卸230分捡220:
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
太原申通小件快递男女不限年龄:16岁装卸190分捡180170[红包]白班7.30-19.30富士康6点集合坐车[红包]中班17.30-5.30富士康下午3点前坐车[红包]夜班19.30-7.30富士康下午5.00坐车
小店电商仓库白/夜班打包日结工资150元男女不限大量招人
100-200元/天
打包包住20人以上日结全职兼职
小店电商仓库日结工大量招人
白班夜班都有,可选择
男女不限,20~50岁
[红包]日结工资:140~170元
打包小瓶酱油-醋-牛奶
能带手机和烟,活轻松不累自由
早/晚富士康店里集合坐车
能来上班的打电话报名就行
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
现在富士康集合接送太原申通小件快递、男女不限[红包]夜班19.30-7.30装卸180分拣170:
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
阳曲申通快递招聘年前工年龄18-53白班7:30~19:30,分拣160,装卸180夜班17:30~5:30,19:30~7:30分拣160,装卸180能来的速速报名
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
明天白班电商仓库需要10人,男女不限,早9-晚9,中间吃饭休息一个小时,能带手机和烟,打包140,集包150,装卸160,,能来的兄弟私聊我报名,明天8点之前到店集合,集合地点:富士康南四门往东300米《土豆劳务》,报名电话
山西太原10017.30-5.30;19.30-7.30分拣170,装卸18016-55
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
10017.30-5.30;19.30-7.30分拣170,装卸18016-55
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320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
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长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不
做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡:入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
园林养护
绿化养护队诚招黄金搭档!招聘岗位:绿化养护工人工作地点:南河公园及周边绿化区域工作要求:1.踏实肯干,责任心强;2.身体健康,体力良好,能适应户外工作;3.做事麻利,手脚勤快,工作效率高;4.年龄:男68周岁以内,女63周岁以内。应聘方式:1.现场报名:请携带所需材料,直接前往南河公园管理处咨询登记。2.电话咨询:
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每小时28/元,每天320元,月保底8500元
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【入职要求】
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、 工作简单轻松一学就会,过来100%入职
【工作内容】
食品厂:招聘一线普工、搬运、贴标签、质检、物料员,仓管,发货等可选择
【工作时间】
早8-晚8 每天工作时间10个小时 吃饭休息时间共2个小时
【吃饭住宿】
公寓住宿,4-6人间,宿舍有空调独立卫生间热水器
提供工作餐:南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位
工作地址:涉及工作城市苏州
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
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日结230一天。天天要人
200-300元/天
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上日结兼职假期工
招聘年龄18岁-50岁
男女不限
能吃苦听从指挥
接受临时工日结工
工作时间是18:00到6:00 
下班当天结工资 快递分拣装卸扫描
长白班8小时200一天包吃住,年前人走账清
6000-8000元/月
分拣包吃包住20人以上完工结算兼职
长白班,做到年前2.13日短期工人走帐清!!
工资8小时200一天包吃住人走帐清!!
江岸区二期工业园招聘临时工30人工作非常轻松简单,主要是站点的快递邮寄,扫码,装卸等
工作时间早上4点30-下午5点30,中间9点-下午1点休息4个小时
8小时工资200元每天包吃住,
年龄要求:17-50岁,男女不限
配/理/拣/发货物流叉车工
① 提供住宿手机随身带 合庆胜利路1117号 【兆驰供应链】仓库招工、16-45岁 (主要 备料、送料、扫描、打包)23元每小时 免费两餐 两班倒 月6500-7500元 1点过来填表、做资料 (第二天报道上班)全部包进②提供住宿 可以预支合庆胜利路1117号 【兆驰供应链】招叉车工18-50岁以下林德电瓶叉车(平叉)技术要熟练 27元每小时 两班倒 工时稳定 月8000-9000元 免费两餐 《本次招聘岗位 过年可以回家 有11天假期12-22号 23号开始正常上班 过年不回家可以安排上班 另有留任奖金》1点到胜利路1117号:
花都得物电商,寒假工31元/时
200-300元/天
分拣交通补助免费培训包住20人以上月结兼职假期工年前短期工,轻松自由
大量招聘寒假工,名额有限,先到先得
可借支,包住小区公寓
除夕、初一、初二、初三,31元/时
一、工资待遇
25元/时
二、工作时间:
早班:09:00-21:00
中班:13:00-01:00
三、组别岗位:质拍、流转
四、工作内容:对货物进行拍照留档以及拉笼车
五、年龄要求:17--38周岁
六、工期:2月28日
留年分拣员计件计时月薪6千
6000-8000元/月
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结全职
3月8号前都是计时训练
白班25,晚班26
工作满3天每天可预支150元
除夕到初三双薪
【工作地点】麻涌镇菜鸟
【工作内容】快递扫描、拉车、分拣、组包等
【招聘要求】18岁-45周岁
【工作时间】
白班:8:00至晚上20点左右
夜班:晚上20点至第二天8点左右
【食宿问题】包两顿工作餐,提供住宿,班车接送
【入职流程】无需面试和体检
工时稳定每天8-11小时
工期至少做到3月8日
小店京东小件分拣日结180-200,年前短期工资日结
200-300元/天
打包分拣配货员包住20人以上日结全职兼职假期工日结工资下班结
小店京东小件快递分拣、装卸
白班20人,夜班30人,工人
班次:8-8点,7点准时集合
日结170元
固定人员180元
不要穿连帽衣服,
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小店京东装卸分拣联盟工短期工
工人,年龄:20-45岁
日结:200元/天()
夜班班:20:00-8:00
夜白班:8:00-20:00
岗位:装卸,分拣
要求:无案底,身体健康,试岗 2 小时
工期:2.14号
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小店京东仓储联盟工短期工
工人,年龄:20-45岁
模式:200元/天()
白班8:00-20:00 /13:00-1:00
岗位:打包,配货,上架
要求:无案底,身体健康,试岗 2 小时
工期:2.14号
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不要穿连帽衣服,
年前招聘临时工,寒假工,长期工月工资9000+人走账清
9000-10000元/月
寒假工长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
招聘几个做到年底的临时工,一天320,包吃住,做六休一,坐岗长白班,人走帐清,过年回家工厂给员工订春运的车票回家,不用担心买不到春运回家的车票,干到过年回家一个月八九千,人走账清,总厂在芜湖
过年补贴6000!饮料厂【日薪320】贴标签/扫码/包装/人走账清/长白班
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长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结包吃住可周结人走账清
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支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/
晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚
钱
:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时人走账清,可预支,包食宿,,
入职7天既可预支
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小时工:30/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,
检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、
生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健
身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活
动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面
食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立
卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每
月最高补贴800元
工作地址:苏州"
急聘分拣打包理货装卸日结
200-300元/天
打包理货员分拣包吃免费培训20人以上日结兼职
主要负责物流库里的分拣,打包,整理,装卸车工作,,
日结,240元,工种不同,标准不一,不管吃住。上班管饭,小店集合点有车接送.下班再拉回集合点,带身份证,下班结帐,
月结包吃住,四人间,有淋雨,吃在食堂,5500一7500元
理货员包吃住,月休4天,工资4000十500绩效,打包整理物品,宿舍有空调淋雨舒服
,
物流快递质控专员
3000-6000元/月
物流专员1-3年大专及以上
物流快递质控岗位核心是通过全流程监督、数据监控与问题整改,保障快递/货物运输的服务质量、时效达标、安全合规,降低投诉率与货损率,岗位要求围绕“基础门槛、质控专业能力、细节把控力”
一、核心任职资格
1. 学历背景:大专及以上学历,物流管理、供应链管理、质量管理(如ISO体系相关)、仓储运输等专业优先;
2. 工作经验:0-3年工作经验,有物流/快递行业质控、品控、运营稽核经验者优先(应届生需具备基础物流知识);
3. 基础技能:熟练使用Excel(核心!需掌握数据统计、筛选、数据透视表、基础函数如COUNTIF/SUMIF,用于报表分析)、办公OA系统,会用简单质控工具(如巡检表、抽样统计模板)者加分;
4. 行业认知:了解物流快递核心流程(如揽收-中转-运输-派送全链路),熟悉基础行业标准(如快递服务时限、货损判定规范)。
二、核心工作能力(质控全流程核心)
1.全链路质量监督与巡检
-现场巡检:定期抽查网点/中转场操作(如揽收时的包装规范、中转分拣的暴力分拣排查、派送时的签收流程),按巡检表记录问题(如包装破损、分拣不规范、未按要求签收);
-单据核查:核对运单、中转记录、派送回单等单据,检查信息完整性(如收件人信息、重量、时效标注)与准确性(如运单与系统数据一致);
-服务抽检:通过电话回访、线上评价抽查等方式,调研客户满意度(如“包裹是否准时送达”“派送员服务态度”),记录投诉/差评核心原因。
2.数据监控与异常分析
-核心指标跟踪:每日/周/月统计质控关键数据(如货损率、准时派送率、投诉率、回单回收率、网点合规率),对比行业标准或公司目标,识别异常(如某网点货损率突增3%);
-问题归因分析:针对异常数据(如投诉集中在“末端派送延误”),拆解根因(如中转场分拣效率低、末端运力不足),形成《质控异常分析报告》;
-标准落地监督:确保公司质控标准(如包装规范、时效要求、投诉处理流程)在各环节落地,跟踪网点/承运商的整改进度(如针对货损问题的包装培训效果)。
3.问题整改与合规管控
-整改跟进:对巡检/数据中发现的问题(如网点违规操作、承运商货损超标),下达整改通知,明确整改时限(如3个工作日内优化),并复核整改结果(避免重复出现);
-合规风控:监督环节合规性(如快递实名登记、危险品揽收排查、运输车辆资质审核),规避政策风险(如违反《快递暂行条例》);
-投诉闭环处理:协助处理重大质量投诉(如贵重物品破损、超时未派送导致的客户索赔),协调网点/承运商制定赔付方案,总结问题并优化防控措施。
4.质控体系辅助搭建
-文档整理:制定/更新质控相关文档(如巡检表、问题整改通知书、质控标准手册),确保标准统一;
-数据沉淀:汇总每日/月度质控数据,编制《质量月报》(含指标完成情况、核心问题、整改成效),支撑管理层决策(如优化网点考核机制)。
三、关键综合素质(软实力核心)
1. 细致严谨:对细节敏感,能从海量数据或现场操作中发现隐性问题(如轻微包装破损、单据漏填小项),降低质量隐患;
2. 原则性强:严格执行质控标准,不纵容违规操作(如暴力分拣、虚假签收),确保监督公平性;
3. 分析与解决能力:能从数据/现象中提炼核心问题(如“多次货损集中在易碎品,根因是包装材料不达标”),并推动落地解决方案;
4. 沟通协调:能清晰对接网点、中转场、承运商,反馈问题并推动整改(如“要求某网点3日内完成包装规范培训”),同时同步进度给上级;
5. 抗压能力:适应阶段性高压(如电商大促期间货量激增,需加大巡检频次、快速处理投诉),保证质控工作不脱节。
四、加分项
1. 有物流快递行业投诉处理、理赔管理实战经验,能快速解决复杂质量纠纷;
2. 具备基础数据分析能力(如用Excel做趋势图、拆解指标成因),能独立完成质控报告。
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快递物流操作工
5000-6000元/月
操作工包吃包住6-10人月结
招聘分拣,扫描,集包,等等快递操作工种,包吃包住,薪资保底5500,薪资范围5500~6500
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