需要跟客户。沟通。产品销售。

招聘岗位:销售 招聘人数:10人 职位要求:中专及以上文凭，年龄25到50周岁 综合收入5000-15000 工作地址:浦发银行大楼

开发客户 挖掘客户潜在需求 提供针对性解决方案 【职位问答】 · 该职位主要服务哪类客户？ 企业（To B） · 您期望候选人具有哪些方面的经验？ 电话销售经验、面销/陌拜经验 · 该职位属于哪类行业？ 企业服务 · 该职位负责销售什么类型的产品或服务？ 金融产品 · 该职位主要运用哪种销售方式？ 电话销售、面销/陌拜 · 您优先考虑以下求职人群吗？ 不限

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要求：年龄23-42周岁 工作内容：负责外勤工作 薪资：6000+提成+油补 新人第一个月保证最低到手6000，第二个月稳定在8000+ 自己开车额外再有1000油补！！

早九晚五！带薪休假！周末双休！！！ 员工下午茶～各类员工福利～ 只要愿意拼搏，收入上不封顶!!! 工作内容： 1、为本地中小型企业提供记账报税等相关财税服务。 2、以电话销售为主、面谈销售为辅，达成公司分配的业绩目标。 3、高质量完成每月制定的销售指标，提升客户满意度。 4、维系优质客户关系，深入挖掘客户的潜在需求。 任职要求： 1、23岁****，表达流畅、普通话标准、语言表达具有亲和力。 2、热爱销售岗位，对销售工作充满积极性，掌握常用办公软件操作。 3、性格乐观外向，具备良好沟通能力，熟悉谈判技巧，服务意识强。 4、工作积极主动，具备团队协作精神，思维灵活有创新意识。 5、对行业有强烈兴趣，勇于追求高收入，具备较强的学习能力。

岗位职责： 1. 利用公司提供的客户资源，对接各类建筑企业，依据客户需求推进资质补充工作，完成相关资质申报与办理流程； 2. 通过电话、微信及网络渠道与新客户建立有效联系，挖掘潜在合作机会，推动销售目标达成； 3. 持续维护客户关系，开展二次开发，提供专业咨询服务，确保个人及团队业绩指标顺利完成； 4. 与建筑类企业保持长期协作，承接资质新办、增项、分立、升级等业务对接，及时掌握行业政策动态，促进后续服务落地； 5. 保持与客户的高效沟通，精准把握需求变化，提供主动、热情、周到且满意的服务体验； 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备电话销售经验者条件可适当放宽，有企业端客户销售背景者优先考虑； 2. 具备良好亲和力，善于沟通协作，懂礼节；学习能力突出，具备一定谈判技巧，思维敏捷，抗压性强； 3. 公司提供广阔发展平台，热爱销售工作，渴望挑战高收入者欢迎加入！薪资范围：10000~30000（上不封顶） 工作时间： 早上9:00——下午6:00，中午休息一个半小时，周末实行大小周制度 福利： 定期组织团建活动，享有节日福利、季度生日会、下午茶及年度旅游等 薪酬结构： 底薪+绩效+高提成+季度奖金+年终奖金，缴纳五险

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

开发新客户、拓展工程项目、对接工厂与招投标、提升公司订单量。 三、任职要求（硬性标准） 1. 有配电柜、高低压成套、电气设备、机电工程相关销售经验优先。 2. 熟悉工程项目流程、工地采购、工厂技改、招投标业务。 3. 能看懂基础电气图纸、一次二次图、柜体型号（GGD/GCS/MNS等）。 4. 具备独立开发客户能力，能跑市场、跑工地、跑工厂。 5. 沟通能力强，稳重靠谱，有责任心，能跟进长周期项目。 6. 有本地工程资源、装修公司、机电公司、工厂、设计院、电力相关资源者优先录用。 7. 能接受外出拜访客户，抗压能力强，目标感强，想赚钱。 四、工作内容 1. 开发新工地、新工厂、新建厂房、机电安装公司、房地产、招投标项目。 2. 对接客户需求，提供配电柜方案、报价、图纸确认。 3. 跟进项目进度，负责投标、报价、谈判、签单、回款。 4. 维护客户关系，拓展转介绍，扩大市场占有率。 5. 配合公司生产、技术部门完成订单交付。 五、能力要求 1. 会找项目、会找决策人、会跟进、会逼单、会回款。 2. 熟悉工业销售逻辑，不情绪化，能坚持跟进长期单。 3. 具备基本产品知识，能向客户讲清产品优势、价格、交期。 4. 有商务谈判能力，能处理价格、合同、售后等问题。 六、优先录用条件 1. 有配电柜行业销售经验。 2. 有工程渠道、工厂资源、电力系统人脉。 3. 做过招投标、标书制作。 4. 自带客户、自带订单、自带渠道。 七、薪酬标准（参考） - 底薪：4000–7000 元 - 提成：回款额 3%–8% - 新客户奖励、中标奖励、年终奖金 - 上不封顶，多劳多得

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 3.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

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石岛湾小修项目招聘： 1⃣管道改造组长和成员、要求有涉核体检报告，能进控制区，无犯罪记录 ⚠前能到场，工期2-3个月左右 ☎确定能来的联系，蓝工（）

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杭州丁桥龙湖店:全棉时代 薪酬待遇：综合4000-8000（上不封顶，做的多提成多） 年龄要求：20-35岁,身高160cm以上，学历:大专（学信网能查就可以） 福利制度：入职即交五险一金+丰厚的业绩提成 工作内容: 1.新品到店会陈列，有专人培训带教 2.有销售经验，热爱服务行业，能准确识别顾客需求，促成成交 3.执行力强，能按照公司要求执行各项工作 4.有一定的电脑基础，会收银，有人带教 有要的联系我哈

寻找大兴区各村超市愿意做旧衣服代收点的（一村一代） 超市有一半利润 超市够二百公斤就去拉 （以第一次去拉货为准） 可以下班 或者周六日去拓客 时间不限制 年龄不限制 可以当副业 也可以当主业 （最好加我微信聊）

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

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1。负责客户接待，维护和服务，产品讲解工作 2。为客户细致的讲解产品让顾客更加了解自身需求 3。负责店面产品的陈列、摆放整齐

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岗位职责（快乐工作！） 1、采用电话沟通与实地拜访相结合的方式，开发并维护区域内企业客户资源。 2、制定清晰的销售目标，并按计划开展客户拜访，确保完成关键绩效指标； 3、为客户提供货物运输全链条服务，围绕客户上下游需求拓展新客户并维系关系，推动销售目标实现； 4、负责合同签约后的持续跟进与客户关系深化维护； 5、落实公司及上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，熟练使用办公软件；24-34周岁（01-91年），普通话流利； 2、有销售从业经历者优先考虑，具备进取意识和职业操守，拥有一定的市场敏感度和人际交往能力； 3、保持积极心态与合规行为，具备较强的应变能力，能有效应对突发情况； 4、对企业发展、客户服务及团队协作有责任感，诚实守信、踏实肯干，抗压能力强且执行力出色。 薪酬福利： 1、前六个月无责任底薪6300元，半年后综合收入8000~15000元+，表现优异者月薪可达2-3万以上，上不封顶； 2、提供系统化入职培训，安排专人带教指导； 3、公司配发笔记本电脑；外出客户拜访享受专车接送服务； 4、入职即缴纳五险，每周工作六天休息一天，周日固定休息，法定节假日正常休假，满一年享带薪年假

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工作内容： ①负责为顾客提供产品相关的咨询解答服务； ②负责手机、平板、配件等各类电子产品的推介与销售； 岗位要求： 1：米粉优先，对新品发布会充满热情者更佳，形象气质佳； 2：若非米粉，具备良好沟通表达能力者也可考虑； 3：以上条件若暂不满足，我们提供带薪免费培训机会； 4：欢迎应届毕业生投递应聘； 薪资待遇： 底薪+提成（综合收入3K-8K+），上不封顶； 日常福利： 可优先体验内部员工专属科技新品，每月新款抢先上手实测（别人在云体验，你已拆机实操）； 岗位“短板”： 你可能会成为朋友圈的代购热门人选，常被委托抢购最新机型； 工作地点： 威海市区、经区、高区小米之家专卖店

岗位职责: 1. 主动与客户交流，深入理解客户需求，建立并维护良好的客户关系； 2. 制定切实可行的销售方案，利用有效渠道开发新客户资源； 3. 持续跟进现有客户，定期收集市场反馈及客户相关信息； 4. 从事初高中文化课程辅导类工作，公司提供客户资源，需负责后续沟通与签约跟进。 任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力及谈判协调能力； 2. 对市场变化具有敏锐感知，能快速应对环境调整策略； 3. 拥有团队协作意识，善于与同事进行高效沟通配合； 4. 工作认真负责，具备自主推进任务进度与达成目标的能力。 岗位福利： 双休（非固定周末双休），缴纳五险一金，高区、经区、文登、环翠均设有校区，可根据住址就近分配工作地点

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