1、全面统筹公司行政后勤服务管理工作，监督后勤执行情况并提出优化建议，落实公司行政事务的上传下达；负责通讯管理、接待事务及办公费用审核与标准管控，协调各部门与领导间的工作衔接；统筹公司总部车辆调度安排。 2、主导档案与文书管理工作，组织制定并完善相关管理制度，监督制度执行情况，严格落实文件保密要求。 3、组织安排各类会议事务，包括会议场地布置与会务活动安排；跟进会议决议事项的督办与落实。 4、负责公司对外接待工作，建立并维护政府关系及相关公共关系；接待来访人员，持续推动公司公共关系的良好发展。 5、完成上级领导交办的其他工作任务。

负责日常订单的处理工作，具备规范的操作流程 需具备英语三级水平，工作细致、有耐心

岗位职责： 1、依据客户信用状况，推荐匹配的金融产品 2、配合客户经理完成订单录入，并完成上级交办的其他事务 薪资待遇： 1、基础薪资4000元+录单提成+五险一金 2、定期提供下午茶及团队建设活动 3、工作时间早8:45至晚6:00，每周日固定休息，法定节假日享受带薪休假 试用期为一个月，期间即缴纳五险一金 任职要求：具备金融贷款领域相关从业经验（需有实际工作经验）

1.确保出入库操作准确且及时。 2.熟悉常用办公软件，具备较强的学习能力，能适应库房外作业环境（工作环境条件相对普通），工作踏实肯干，独立作业时绩效考核标准高于其他岗位；本岗位排班灵活，可能安排下午班次（无夜班）。 3.具备仓储或发货相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责货物的准确、及时入库与出库操作。 2、熟练操作常用办公软件，具备较强的学习能力，能适应室外作业，工作态度踏实肯干。 3、工作时间灵活安排，occasionally为下午班次（无夜间值班）。 职位要求： 1、年龄******之间，有相关工作经验者条件可适当放宽。 2、熟悉办公软件操作，需具备大专或以上学历，能力突出者可酌情放宽要求。 3、有仓库管理或发货相关经验者优先录用。

办公室氛围好下午没事听歌聊天 新手小白也可以前期有人带 工作很简单主要就是办公室打打字 公司缴纳五险月休4天自由调休工作时间早9晚6 不加班法定节假日正常休

文案，办公室杂项，资料对接整

在这里，无需你样样精通 有经验丰富的同事手把手带教 工作职责：根据公司安排的任务要求，按时完成相应工作内容 职位要求：年龄18-30岁，具备基础电脑操作能力，工作内容简单易上手，接受实习生 工作时间：上午9:00-下午18:00 工作氛围轻松，任务压力小，薪资待遇优厚 公司95%员工月收入达7000元以上 团队年轻化，同事之间沟通融洽，管理方式灵活开放，不拘一格

岗位职责： 1、负责日常物流相关数据的采集、归集与统计分析，确保信息准确及时； 2、制作各类物流运营报表，为管理决策提供数据支撑； 3、跟踪物流运行效率，识别问题并提出优化建议，推动流程改进； 4、对接内部各部门，保障物流信息的高效传递与协同共享； 5、参与物流信息化建设，提升系统数据处理与应用能力。 任职要求： 1、掌握物流运作及数据分析方法，熟练使用相关工具软件； 2、具备扎实的数据处理能力和逻辑分析思维，可应对多维度数据任务； 3、拥有良好的沟通协作能力，能够跨部门高效配合； 4、做事严谨细致，责任心强，具备较强的保密观念； 5、有物流领域实际工作经验者优先录用。

岗位职责：按照公司下达的要求完成工作，配合上级完成公司任务 任职要求：男女不限经验不限，年龄18--40岁左右 工作时间：时间不限 薪资待遇：150一天工资日结当天下班结算 工作简单容易上手

明天加一两个钢筋工好手熟人，要求能包能点的。

今晚夜班再加三四个，

招聘切配师，服务员联系洋师傅

徐圩招聘保安，50岁以下，有保安证，上24休24，月薪4700（），有高温补贴，提供早中晚饭和夜宵，提供住宿，没有厂车。 电话

公司要兼职带车司机，2小时左右到手240元，多跑多得。就在连云港市区县就近安排，简单开车接人，苏G车牌，男女不限，驾龄满3年，车龄8年以内，没有犯罪记录（符合条件联系)。 联系电话同号:

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连云港市灌云县招：钢筋工，混凝土工，瓦工，木工，小工男女不限

连云港市海州区招水电、工地小工/杂工(预埋件)

招光伏安装小工

岗位职责: 1.全面负责公司行政事务的统筹规划与日常管理，主导办公环境及后勤保障工作，确保各项办公流程高效运转。 2.负责办公用品的采购组织、调配安排及使用监管，推动资源科学配置与节约使用。 3.统筹员工考勤数据管理，持续监督并优化考勤执行机制与操作流程。 4.落实员工福利政策实施，确保各类福利待遇准确、及时兑现。 5.参与公司合同的全流程管理以及档案系统的建设与维护工作。 6.协助拟定和修订公司管理制度，推动制度体系的完善与执行落地。 7.承担公司文件的起草、发布、流转、归档等全过程管理，撰写董事长、总经理对外交流文稿。 8.主导企业文化建设工作，落实公司整体宣传方针，准确理解并传递高层战略意图，制定中长期品牌传播方案。 任职要求： 1.具备出色的组织协调与团队管理能力，擅长公文及对外文书写作，能高效推进团队运作。 2.擅长沟通协作，可与各部门人员及各级管理者保持顺畅交流。 3.工作责任心强，执行力高，能在高压环境下保证工作质量与效率。 4.具备快速响应和处理突发问题的能力，应对各类工作挑战反应敏捷。 5.拥有行政管理相关工作经验，熟悉办公环境运营及员工福利管理实务。 6.全日制本科及以上学历，法学专业优先考虑，年龄在35至45岁之间。 岗位福利:五险一金，国家法定节假日。

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