新余市渝水区招指挥/司索工、电焊、氩弧焊

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新余市分宜县招指挥/50 岁，55 岁以下司索工

找个指挥有司索证的，工地在新余。

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有Q1起重指挥证。有汽车吊指挥经验

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南昌市西湖区招指挥/司索工

施工资料、项目部其它相关工作。

水利工程资料员需要驻场，需要3-4年水利项目资料经验，需要做过水利资料的，需要做过水利资料的，需要做过水利资料的，需要做过水利资料的，地点抚州东乡或者南昌奉新或者九江都昌 1. 工程资料全周期管理 · 负责工程从开工准备到竣工验收全过程的资料收集、整理、编制、归档工作。 · 具体包括：施工图纸、技术文件、设计变更、工程洽商、施工日志、隐蔽工程验收记录、质量评定资料、测量记录、材料报审表、工序验收单等。 · 确保工程资料与施工进度同步形成、真实有效、签字盖章手续完备。 2. 试验与检测资料管理 · 负责现场见证取样检测报告的收集、整理和汇总。 · 建立试验台账，跟踪送检进度，确保检测报告齐全、规范。 3. 内外部沟通协调 · 负责与监理、业主单位的工作对接，完成资料的报审、报验流程。 · 协助项目经理和预算员编制工程进度款申请资料、经济签证资料和结算资料。

【招聘】诚聘代班师傅一名，工作地点位于江西省新余市。因门店运营需要，现急招一名经验丰富、责任心强的师傅临时顶岗，确保后厨出品稳定、流程顺畅。工作期间需服从安排，具备良好的团队协作精神和出品把控能力。薪资待遇面议，根据实际能力与经验协商确定，提供公平合理的报酬。有意者请致电详谈：，非诚勿扰。

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基本条件 · 年龄要求：20周岁-45周岁，男女不限，身体条件优秀者可适当放宽至48周岁； · 学历要求：初中及以上学历，具备正确读写能力，能看懂生产作业指令； · 身体条件：身体健康、听力障碍、癫痫、高血压、心脏病等妨碍从事起重作业的疾病，能适应倒班作业和高强度体力工作； · 品行要求：遵纪守法，无犯罪记录，责任心强，服从生产调度安排，无严重违反安全生产规定的过往记录。 岗位职责 · 按照生产调度指令完成行车起重吊运作业，保障生产作业进度； · 负责作业前对行车的吸盘、钢丝绳、吊钩、制动器、限位装置等安全部件进行检查，发现异常及时上报并做好检查记录，严禁设备带病运行； · 熟练掌握行车操作技能，准确控制吊运位置，避免碰撞设备、工件和人员，保证吊运过程安全平稳； · 负责责任区域内的卫生清洁工作，做好行车日常维护保养，保持设备外观整洁，按时完成设备润滑等基础保养作业； · 配合生产班组完成物料转运、工件吊装等相关工作，服从现场管理人员的统一指挥，主动反馈作业过程中发现的安全隐患； · 参加公司组织的安全生产培训和应急演练，严格执行吊装作业安全规范，遇突发情况按应急预案正确处置。 四、薪酬福利 · 薪资标准：月薪5000-6000元，根据工作岗位、操作经验、技能水平和作业强度核定 · 绩效奖励：设有安全生产奖、满勤奖等； · 社会保险：按国家规定缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）； · 食宿保障：公司提供员工宿舍，餐费补贴； · 休息休假：执行倒班工作制，月休4-6天； · 其他福利：提供工作服、安全帽等劳动保护用品；定期组织职业健康体检；

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新余市渝水区招钢筋制作

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本公司面向社会招塔吊司机，（半成手）老司机带学徒直接上岗，现场全程教学，不收取任何费用，学徒带薪上岗，欢迎致电联系人高先生

北京市通州区招指挥/司索工，6000+20 ，不能超50

北京市顺义区招指挥/司索工，因住宿原因招同事，月6000。加班24小时，要求人证合一，能吃苦耐劳。服从安排。联系电话。

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电焊工、行车工

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江西新余招聘行车工 须持证上岗，持有有效的Q2（起重机司机）特种设备作业人员证，有相关行业经验者优先，身体健康，工作踏实，责任心强。本公司主营建设工程、行车维修相关业务 薪资福利:薪资水平：面议（能力强、待遇可谈）；福利保障：签订合同，提供良好的职业发展空间 招工人数:数名 工作地址:江西省新余市宝武新钢集团内

请随车吊做事有时间的联系李

分宜招聘龙门吊操作工一名 40岁左右 有证 管住不管吃联系电话

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