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完成区域内的终端销售目标，确保业绩指标顺利达成。 要求：大专及以上学历，具备一年以上销售工作经验，能适应出差安排，拥有良好的沟通表达能力和人际交往技巧。

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年后金陵船厂招聘 焊工20人，有船厂经验优先，年龄50以内，初中以上学历、持有应急管理厅焊接与热切割证，月综合工资10000——17000、额外有焊工补贴400——600每月，节日福利。 打磨工40人,有船厂经验，持有应急管理厅焊接与热切割证优先，年龄55以内，初中以上学历，工价30—35元每小时、接受少数民族、月综合工资8000—12000。 起重工20人、有吊装经验、初中以上学历，、年龄50以内，持有Q1证。月综合工资8000——11000、有定额饭补，节日福利。 数切操作工10人，有船厂经验优先，初中以上学历，，持有应急管理厅焊接与热切割证。月综合工资9000——12000、有定额饭补，节日福利。 门座式行车司机1人、初中以上学历，持有Q2门座式证，年龄50以内，月综合工资7000——9000、有定额饭补、节日福利。 材料员2人、会操作平板电脑，初中以上学历、持有Q1证、年龄45以内、工资8000——10000、有定额饭补、节日福利。 欢迎各位有志之士加入我们，联系电话万

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售卖 会包会卖，手脚麻利，看事做事，初八可以上班 薪资福利:工资行情 工作地址:深圳宝安

成都个人店招销售两名，半销2⃣名。 服务2⃣名，电话

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长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

南通市地区招聘户用光伏安装队

1. 负责家纺面料的市场推广与销售工作 2. 销售目标执行：具备强烈的进取意识和目标驱动能力，高效推进客户开发、跟进及转化全流程，确保个人与团队业绩指标的达成并承担相应责任 3. 商务洽谈与合同落地：独立完成报价制定、方案讲解、商务谈判及合同签署，严格把控销售成本与回款风险 4. 客户关系管理：通过出差拜访与日常沟通，持续挖掘客户需求，维护长期稳定合作关系，提升客户满意度与复购率 二、薪资福利 【底薪】试用期无责任底薪税前6000元 【提成】阶梯式提成机制，按季度发放，依据实际销售额计算 【奖金】 新客户开拓奖励+休眠客户激活奖励+老客户增量奖励+团队专项激励计划 第一年综合年薪8-10W，第二年综合年薪12-15W 二、工作时间和休假 【办公时间】8:30-17:30，中午休息时间为12:00-13:00 【作息安排】每月休息4天，采用排班轮休制，休息日原则上安排在周六或周日 【出差情况】以1-3天短期出差为主，差旅费用据实报销；公司可提供公务用车，自行驾车亦按规定报销 【休假制度】年底享受带薪假期12~15天，法定节假日正常休息 四、岗位要求： 1. 全日制大专学历，接受零经验培养，有销售从业经历者优先考虑 2. 表达条理清晰，积极进取，结果导向强 能适应短期频繁出差，年龄不超过30岁 五、员工福利待遇： 【五险一金】签订劳动合同后当月即办理社会保险及住房公积金 【免费食宿】提供配套齐全的住宿（含独立卫浴、空调等）、工作日餐食（四菜一汤标准）及各类团队建设活动 【关怀礼金】祝贺、住院慰问、节日红包及温暖互助基金支持 【基础激励】满勤奖励、10激励奖、年度优秀员工评选奖励

具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2、具有较强的市场敏锐度，能够快速响应市场变化； 3、有责任心，抗压能力强，能在业绩压力下保持积极态度； 4、有相关销售或客户服务经验者优先，但非必需条件。 5、头脑灵活，反应敏捷，语音表达能力能。 6、有网约车销售经验优先 7、有滴滴招聘经验优先 8、有新能源商用货车销售经验优先

岗位职责: 1. 通过电话主动对接目标客户，推介公司产品及相关服务； 2. 结合客户需求，提供专业解答与定制化解决方案； 3. 达成既定电话销售任务，确保销售数据的及时记录与维护； 4. 按时参与团队会议，交流销售心得与实战技巧； 5. 配合团队开展市场调研，为产品优化及新品研发提供建议支持。

招安装光伏工人40--50人，计件多干多得，每天500以上，工资月结

选择我们的理由: 1. 公平：提供一致的平台、环境与发展机遇，差异只在于个人的付出与努力； 2. 公正：用心关怀每一位伙伴，因为我们同为年轻人，拥有共同的语言与节奏； 3. 公开：晋升与表彰机制透明化，能力与品行并重，缺一不可； 4. 完善的培训体系：涵盖带薪岗前培训、入职指导、老员工一对一帮带、全国统一课程、司龄进阶培训、储备干部专项培养；内容覆盖行业知识、产品体系、营销逻辑、后台支持、职业发展与心态建设； 5. 轻松愉快的工作氛围：由95后、00后组成的活力团队，充满朝气与能量； 6. 包容的成长平台：持续锻炼谈判技巧、沟通能力、语言表达与全局掌控力； 7. 有机会直接对接各行业企业负责人，面对面交流学习与谈判，拓展人脉资源！ 优秀的你，值得加入同样优秀的团队！ 公司福利: 五险一金、弹性工作制、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、通讯费报销、生日派对、下午茶歇、员工俱乐部、年度盛会，每月还有现金红包、数码礼品等激励奖励 工作时间: 上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，午休两小时，每日工作8小时，包含半小时团队互动时间，法定节假日正常休息，配备五险一金+国内外旅游+年终奖金 薪酬结构: 4800-6000元底薪 + 10%-25%业绩提成，额外奖金另计，享有五险一金、年终奖及节日福利。公司提供具有市场竞争力的薪资方案，每年结合企业经营成果与个人绩效进行调薪 工作职责： 1、通过多种渠道拓展客户资源； 2、采用电话沟通或实地拜访方式推介产品，推动签约落地； 3、邀约客户面谈，深入交流并精准分析其需求与痛点； 4、维护现有客户关系，持续挖掘合作潜力； 5、定期回访合作客户，构建稳定长久的合作纽带 任职要求： 1、接受无经验人员（配备导师指导并提供带薪培训），普通话流利，表达清晰顺畅；年龄20-25岁； 2、熟练使用办公自动化设备及Office办公软件； 3、具备良好的执行能力与团队协作意识； 4、责任心强，积极进取，拥有强烈的职业追求与敏锐的市场感知力； 5、团队期待有冲劲、能扛压的年轻伙伴加入！一起拼搏，一起赚！

要求有相关业务员设计经验，两种模式第一种底薪2000元，签单总价3个点，第二种无底薪总价7个点

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，分析客户需求，提升产品市场适应性 4.参与制定销售策略，配合团队完成阶段性营销活动 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.大专及以上

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