任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧与服务意识，能妥善应对内外部协调事宜； 2、熟练操作各类办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3、拥有良好的组织统筹能力及责任感，可高效推进多项工作任务； 5、具有积极的团队协作态度，能适应高强度的工作节奏。

主要负责办公室文职事务，包括合同与文件归档整理、人员考勤管理等相关工作

岗位职责: 1.负责生产环节中行政事务的日常协调与管理 2.负责生产相关数据的收集、统计及分析工作 任职要求: 1.熟练操作常用办公软件，具备大专及以上学历，有1年以上文职类工作经验 2.具备良好的沟通协调能力，能与各职能部门顺畅协作 3.工作认真负责，注重细节，具有较强的执行力和责任心

岗位职责: 1.负责日常行政事务的协调与执行，保障生产环节有序运转 2.负责生产相关数据的收集、整理及分析工作 任职要求: 1.熟练操作常用办公软件，具备大专及以上学历，有1年以上文职类工作经验 2.具备良好的沟通协调能力，能与各职能部门顺畅协作 3.工作认真负责，注重细节，具有较强的执行力与责任心

招聘要求： 1、具备高中及以上学历，大专学历者优先； 2、年龄在45周岁以下，性别不限，有化工行业工作经验或熟悉化工设备操作者优先录用； 3、身体健康，能适应加班，吃苦耐劳，学习能力强，积极进取，热爱设备操作类岗位，具备良好的沟通与协调能力，服从工作安排。 备注：应届毕业生亦可接受，无经验者公司将提供系统培训。 待遇：前三个月为培训学习期，高中（中专）学历月薪3600+，大专（本科）学历月薪4000+；三个月转正后纳入公司计件薪酬体系，月综合收入4000-8000元，上不封顶，多劳多得。

主要负责办公室文职事务，包括合同与文件归档、人员考勤管理等，熟练使用CAD者可优先录用。

特别提醒：工作地点在岳阳市平江县瓮江镇新马村147号 特别提醒：工作地点在岳阳市平江县瓮江镇新马村147号 特别提醒：工作地点在岳阳市平江县瓮江镇新马村147号 1、负责客户档案的建立与维护，确保信息完整规范； 2、协助总部处理客户系统运行中出现的相关问题； 3、对接上下游相关岗位，保障客户系统数据的准确性与连续性； 4、负责备案材料的整理、编制及按时报送； 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备正泰商务文员工作经验者优先考虑； 2、熟练操作各类办公软件； 3、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识。 岗位福利： 1、提供免费午餐； 2、享受月奖：根据团队业绩发放对应月度奖金； 3、实习期一个月，缴纳五险； 4、每月休息4天。 咨询电话：***********

要求诚实可靠，熟练使用word和Excel等办公软件，会简单财务知识优先，不包住宿。湘阴县本地优先。

1、熟练操作各类办公软件，掌握常用办公函数及表格处理技巧，执行力强，能配合公司工作安排，工作细致严谨。 2、具备PS基础，能够使用图像处理软件进行简单修图与编辑。 3、负责文件打印及文档资料的分类整理工作。 4、不接受应届毕业生，有半年以上文职类工作经验者优先录用。 5、月休四天，节假日按国家规定休假，上班时间为早上8:30至下午5:30，夏季调整为下午6:00下班，公司提供免费午餐。 6、薪资3000元，试用期两个月。

长期招聘，不接受短期工作，短期勿扰谢谢 岗位要求：1. 能熟练制作表格 2. 掌握基本办公软件操作 工作时间：早上九点至下午六点，中午休息两小时，每周单休，法定节假日正常休假

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1、需熟练使用办公软件； 2、大专以上文凭。

身体健康，有一定的社交能力，性格开朗，普通话标准，熟练办公室软件，

煤气相关，前台接听电话，记账，清点瓶数 有初级会计资格证

会筒单办工软件

无需经验 招聘文员 【岗位职责]: 1、负责招聘、邀约面试 2、定期维护员工 3、完成上级领导安排的任务 4、全程办公室办公，无须外勤，有专业主管前期培训上岗【任职资格]: 1、对电脑会基本打字，16～30岁，有无经验亦可!性格开朗，良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神; 2、无需任何销售，全天办公室办公，无需外出+手机/电脑办公，微信/企业微信招聘;由公司给出业务跟资源、公司免费提供场地+平台资源+业务+后勤服务，只需要邀约求职者面试入职跟进在职即可。 【待遇]:7000～15000上不封顶。公寓宿舍，

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有300~400个平方需要打磨(要带吸尘气的)。大面积的弄一下，3~4百块钱。岳阳东茅岭步步高七楼，有来的可以联系我。

湖南岳阳湘阴县建华招聘场地挂钩手一名，年龄30-45周岁，身体健康、视力良好。工资6000-7000，买社保。 欢迎推荐或自荐！联系电话：.非诚勿扰！

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工作内容： 1、负责老客户信息的归档整理，完成资料核对及相关手续办理 2、配合主管开展客户接待，收集并核实客户资料，及时通知参与公司活动，维护客户权益 3、协助落实前期培训内容的指导支持，高效执行上级安排的任务，具备良好的职业素养与责任心。无需经验，工作流程清晰简洁，团队氛围融洽轻松 4、享受节日福利、生日关怀等员工关爱待遇 任职要求： 1、不限经验，入门简单，全程带教指导 2、年龄要求25-45岁，需具备大专及以上学历，无违法违纪记录，有相关从业经历者条件可适度放宽 3、党员身份者有机会参与编制岗位选拔 上班时间： 上午8:30-11:30 下午14:30-16:30 不涉及加班 每周六下午及周日休息，每月享6天休假，法定节假日正常休息 薪资待遇：保底3600元+绩效奖金，综合收入5000以上，无强制性业绩指标，完成岗位职责即可

岗位职责 1. 招聘支持    - 配合主管推进团队招聘全流程，涵盖岗位发布、简历初筛、面试组织及入职手续办理。    - 管理招聘渠道资源，持续更新人才储备库，提高招聘运作效率。 2. 新员工培训支持    - 监督新员工培训进程，定期汇总学习反馈，给予针对性辅导协助。 3. 团队运营协助    负责日常行政事务处理（如会议协调、文件归档、数据整理等）。    协助拟定团队工作目标，跟踪任务落实进展。 4. 主管事务支持    合理规划主管工作日程，统筹安排会议、差旅及客户接待事宜。    高效完成主管交办的专项工作及临时任务。 任职要求 学历与经验：大专或以上学历，具备1年以上行政、助理或人力资源相关工作经验者优先。 核心能力：    具备良好沟通能力，善于跨部门协作；    执行力强，能同时高效处理多项工作任务； 加分项：    有保险或金融行业从业经历；    掌握基础数据分析技能或拥有培训实操经验。 我们提供的福利 薪资待遇：底薪+绩效奖金 职业发展：健全的晋升机制，提供定期专业培训机会。 福利保障：全勤奖、节日礼品、团建活动、公司组织旅游。 工作环境：充满活力的年轻团队，实行弹性工时，促进工作与生活平衡。 工作时间： 周一至周六 8:30-11:30，14:30-16:30

行政主管招聘 一、任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、企业管理、文秘等相关专业优先，5年以上行政相关工作经验，3年以上同岗位管理经验者优先； 2. 30-45周岁，身体健康，抗压能力强，能适配企业高效运营节奏； 3. 精通行政统筹管理全流程，具备扎实的合规制度建设、流程优化能力，可独立搭建或完善行政体系； 4. 具备出色的执行力、跨部门沟通协调能力，商务接待礼仪规范，活动策划组织经验丰富； 5. 原则性强，责任心突出，工作严谨细致，具备良好的问题解决能力与成本管控意识。 二、岗位职责 1. 全面统筹公司公文处理、会议组织、档案管理、后勤保障等行政事务，建立标准化工作体系，保障日常运营高效有序； 2. 主导行政制度、流程的优化与迭代，推动制度落地执行并监督效果，持续提升行政工作效率与合规性； 3. 负责内外部单位对接与关系维护，统筹商务接待工作，策划组织团建、企业文化建设等各类活动，营造良好企业氛围； 4. 协助总经理处理日常办公事务，统筹协调重大事项推进，跟进落实上级交办的专项工作与临时任务； 5. 管理行政团队，指导下属开展工作，进行绩效评估与能力培养，打造高效协作的行政团队。

工作内容；职责描述 1丶负责跟房东对接，收房 2丶年龄28-45男女不限 任职要求： 1丶中专及以上学历 2丶具备良好的学历和沟通能力，良好的团队协助精神 3丶负责公司其他工作安排 师傅手把手的教，一带一专业培训 工作时间：早上9：00-18：00，节假日正常休息 责底薪3500+提成+奖金 综合薪资5000-9000

有会用竹竿子挂钩的师傅么？私聊。

岗位要求： 1、年龄28-45岁 2、具备物业客服/主管或服务类企业售后相关工作经验者优先。 3、性格热情，富有责任心，具备良好的协调沟通能力及较强的抗压能力。 4、需自行配备电瓶车。 岗位职责： 1. 负责租户退租时的上门检查，核实家具家电情况，判断损坏性质（自然损耗或人为损坏），并进行拍照留档。 2. 与租客核对并结清水电、维修、保洁等相关费用，清晰说明扣款依据，完成押金退还手续。 3. 对接保洁与维修人员，安排退租房的清洁及基础维修工作，确保房屋及时恢复至可出租状态。 4. 作为退租流程的主要联系人，耐心回应租客咨询，妥善处理退租过程中出现的各类争议。 工作时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 员工福利： 1、享受带薪年假，法定节假日正常休息，节日福利齐全； 2、办公环境舒适融洽，配备冰箱、微波炉等便利设施； 3、定期组织团建活动、生日关怀及聚餐交流； 4、提供透明化的培训与晋升体系，依托优质企业平台，助力员工职业发展。 员工福利 无线网络 团建聚餐 零食 下午茶 带薪年假 意外险