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零工招聘男女不限，手脚麻利，做事踏实工作内容：铝模板小件分拣薪资：150元/天工期：约10天就餐：食堂中餐10元，也可自带饭菜，公司提供微波炉加热工作地点：湘潭九华响水大道98号联系方式：（）

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招牌分拣现场管理人员负责仓库产品分拣管理，主要工作内容：1.负责分拣班组日常排班、人员调度与现场管理，维护作业秩序。2.统筹每日分拣任务，把控分拣效率、时效与作业质量，杜绝错分、漏分。3.监督现场5S、安全生产，排查作业隐患，保障场地通畅、操作规范。4.参与分拣、统计每日分拣数据、产能及异常问题，做好台账记录与上报工作。5.负责新人带教、日常督导及班组绩效考核，配合完成盘点、异常处理及上下游对接工作。工资4-6K，五险，联系人：曾女士，（）

岗位职责: 1.协助业务团队完成日常业务活动，包括但不限于发货、打印销售单。 2.完成产品在各电商平台上的上架，包括图片与视频拍摄、上传与后续跟进。 3.所负责区域仓库的管理与维护。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.具备吃苦耐劳精神，接受一定的体力劳动强度； 3.具有学习的心态与主动思考的良好职业习惯。

湘潭吉速物流招聘公告 招聘岗位：包装工、叉车工 1.年龄18以上-45岁以内（男女不限） 2.无奇装异发 3.正常普通话交流、识字 4.无犯罪记录 6.身体无疾病（ 注：厂区规定需要有近3个月内的体检报告才能入职！ 【包装工】待遇18.5/小时＋100全勤奖（每月工时超250小时） 【叉车工】20＋2（稳岗补贴）＋100全勤奖（每个月工时超过250小时） 上班时间： 两班倒为主（7：40—19：40；19：40-7：40） 长白班（7：40-22：40） 两班倒跟长白班随机分配！ 不包吃住，提供宿舍（ 发薪情况如下： 每个月20号发上月工资！ 最少需工作一个月 注：如之前因事故被厂区或班长辞退的人员不予录用. 面试地点：金海钢结构 面试时间：下午1:30

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后天东站要一个搭档搞一天自己带饭到手27一小时。

湘潭九华钢材厂招聘行车工2名，要求会操作行车，年龄22-48岁。 工作现场需服从管理安排。薪资待遇包括基本工资、集体绩效奖金、加班费、全勤奖、夜班补贴、高温补贴及其他补贴。上班时间分为早班9:00至21:00和晚班16:00至3:00。 提供食宿，包吃住，4人间公寓宿舍，伙食好，包两餐，晚班有宵夜，水电费平摊。月综合收入6000-7500元，有相关钢材厂经验者工资可适当增加。发薪日为每月20号，可预支工资。 面试时间为周一到周五上班时间11:00集合。

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花石地区需要代班人员，工作时间为明天开始，持续几天。 岗位职责： 1. 恶劣天气时应停止作业，不强行施工。 2. 节约油料，避免长时间怠速。 3. 在新场地或接到新任务时，先询问清楚再开始工作。 4. 配合监理和业主的检查，完成整改后再次验收。 5. 遇到临时故障时，能清晰描述故障现象并配合维修。

电商打包工（10名）—— 月到手6000-14000元 40以上不合适 要认识字 （招长期工 长期稳定 日结工勿扰） 上班在江苏淮安 包住） 要用电商件打包 分拣经验优先 工作内容： 在淮安的电商仓库里，给快递包裹打包发货。活儿不难，一学就会。 工资怎么算： 计件制：每打包一个件，给你8分到1毛钱左右 能挣多少：现在我们这的熟手，一天能拿到400-500块钱。只要你手脚快，挣多少你说了算。 福利待遇： 包住：有宿舍 工作地点： 江苏淮安 我们要什么样的人： 手脚麻利，想挣钱。 干活认真，别总出错。

钱农三路下午1:00到晚8：00打包发货20日结熟练打包工

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岗位职责： 1. 负责配电柜壳体的组装、铆接、紧固及部件安装工作 2. 按照工艺图纸和作业指导书进行标准化装配操作 3. 对装配完成的壳体进行自检，确保尺寸精度与结构完整性 4. 配合质检人员完成过程检验与出厂验收 5. 保持工位整洁，规范使用工具及劳保用品 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力与动手能力 2. 有配电柜、B柜、GGD、GCK、箱体类设备装配经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应重复性作业 4. 身体健康，无恐高及严重色觉障碍 5. 遵守安全生产规范，服从现场管理安排

长白班，包餐 【岗位要求】:年龄18-45 岁 ，服从工作安排，身体健康，无色盲，要有三个月内的。 【薪资待遇】:长白班，购买五险，；月休2-4天 【上班时间】：8：00-17：30，加班需要20点下班，不需要倒班，统一周日休息 【面试时间】:周一至周五上午10；30，统一带身份证面试。

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岗位职责： 1.全面负责物流体系的规划、建设与日常运营管理，保障仓储、运输、配送高效协同 2.制定并优化物流成本控制方案，持续降低运输、仓储及人工成本，提升运营效益 3.管理物流团队及第三方合作方，监督KPI执行，确保订单履约率、准时交付率达标 4.推进物流信息化建设，推动WMS/TMS系统应用与数据化管理落地 5.处理重大物流异常事件，制定应急预案并主导跨部门协调解决 任职要求： 1. 具备物流、供应链或相关专业背景，学历不限 2.有3-5年及以上物流管理经验，熟悉制造业或电商行业物流运作优先 3.熟悉物流全链路流程及主流物流系统操作逻辑 4.具备良好的数据分析能力、跨部门沟通协调能力及团队管理能力 5.责任心强，抗压能力好，具备较强的执行力和问题解决能力