因公司业务发展需求 还需招聘6人 福利待遇及上岗要求: 一:薪酬日薪月薪均可，平均180-200一天。每月10日准时发放至银行卡。 二:驻场工作，工作地点抚州乐安县某养猪企业，提供免费食宿，除拖鞋劳保鞋洗漱用品换洗衣服需自备，其余场区均有提供（包括被子，洗发水沐浴露等），宿舍有空调 三:工作内容都是手上活，不涉及养猪相关内容只配合场区维修及新增设备改造辅助。薪酬随能力提升会相应调整 五:年龄18-59周岁，要求能吃苦耐劳，勤学肯干。能比较好的沟通，无重大基础疾病，事情不会做没有关系，只要愿意动手 现场有带班管理有师傅手把手教

赣州市全南县招小工1 名，挑沙上二楼五方沙共计300 元挑完人走帐清，有意者联系联系电话 曾 岗位职责： 1.负责工地现场沙石、水泥等基础建材的搬运与上料作业（含挑沙至二楼等体力工作） 2. 配合施工团队完成杂项辅助任务，如场地清理、物料归整、工具看管等 3. 严格遵守现场安全规范，佩戴必要防护用品，保障作业安全 4.按时保质完成当日分配任务，做到工完场清、账目清晰 5. 服从项目负责人安排，及时响应临时性工作需求 任职要求： 1.年龄18–60周岁，身体健康，能胜任体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力 3.无犯罪记录，无重大疾病及传染性疾病 4.有工地杂工经验者优先，无经验者可带教上岗 5.学历不限，能理解简单施工指令并执行

招聘： 龙门吊（行吊）司机1 人： 用龙门吊吊装卸空箱和重箱，要Q2（桥式）证书。试用期一个月5500元，试用期满6000元左右一个月。。 指挥1人： 指挥门机和正面吊、挖机现场装卸，要指挥证书。试用期一个月4200元，试用期满4500元左右一个月，。 铲车司机2人： 装车，需要铲车证，二班倒，试用期一个月5500元，试用期满6000元左右一个月。。 杂工2人： 检查车皮，对车皮进行检查加固，清扫场地，需登高作业，试用期一个月4200元，试用期满4500元左右一个月。 合同时间：可签3年以上合同， 工作地点：九江保税区火车站货场，包吃包住。联系方式：，微信同号。

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1. 负责文件的分类、归档与日常管理。 2. 协助上级整理所需相关材料。 3. 接待客户并提供咨询与指引服务。 4. 协助客户完成后续业务办理流程。 5. 配合部门完成其他交办事务。 6. 朝九晚五，周末双休，五险一金，享受国家法定节假日。

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江西匠帅新材料科技有限公司急聘 行车工：2名（综合薪资约5000+元/月） 要求：性别不限，有行车证，年龄25-45岁，身体健康，有行车工作经验。爱岗敬业，吃苦耐劳，服从工作安排。 联系电话：(）陈女士 公司址：江西省萍乡市湘东区老关镇灯芯桥（老关檀梓村）

招翠湖中心保安多名，随时安排上岗：年龄20-55岁，身高165cm以上，有无犯罪证明及健康证，具有保安证优先考虑，月休3天，工资2800-3200元/月白班。上班时间08：00-20：00，不包吃住，翠湖附近优先，联系电话（）。

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有没有焊工师傅出门工作，工地在江西萍乡市莲花县，要求在隧道里面干过的，还要会二把焊，生手不要联系 工资9000 高铁隧道-

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监控中心，纯文职、无经验要求、无需监控证，工作稳定氛围好！ 可分配区域 祭城附近，1 人，上 4 休 2，包三餐 大卫城附近，三班倒2人，两班倒1人，男女不限 -中牟金融大厦：1人，男女不限，上6休2，包工作餐 荥阳繁荣街：4 人，上 2 休 2，包三餐 -登封：1人，男女不限，上6休2 岗位要求 - 年龄：35岁以下 - 学历：大专及以上 - 无征信问题、无犯罪记录 ☎ 联系方式 （同）

高 薪 诚 聘 司机年龄：26岁至45岁以下 夜班司机（两个排班，自选） 1、晚23：00-次日11：00 2、晚21：00-次日9：00 薪资构成：底薪工资6000➕1000（满勤）++500（绩效）+工龄工资 白班司机:5点至下午3点 工资:4500+500+1500=6500 接单员 时间:晚19点至7点 工资:4000+500+1500=6000 配菜员 工资:5500 工作时间:晚7点至早7点 工资 干满半年涨200 干满一年涨500 干满一年半涨800 干满两年涨1000 调休细则： 每月带薪调休1天！ 调休2天， 调休2天以上，+满勤 包吃包住，具体详情面议 试岗规则： 实习期为期三天，100元/天 不需要任何以及其他！ 电话:

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 6.能出差的可以优先考虑

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一、基本条件1. 遵守法律法规：具备良好的职业操守和责任心，无任何违法违纪记录。 2. 团队协作与抗压能力：拥有较强的组织协调意识和团队配合精神，能适应高强度工作节奏。 3. 沟通与表达能力：具备出色的沟通交流能力，能够与不同背景人员建立良好互动关系。 4. 学习与适应能力：具备持续学习的意愿和快速适应环境的能力，能及时掌握行业发展所需的新知识与技能。 5. 心理素质：具备稳定的心理状态，遇突发事件能保持清醒判断，妥善应对处理。 二、学历及专业要求 1. 学历要求：本科及以上学历，工程管理、建筑工程、土木工程、经济学、法学等相关专业优先考虑。 2. 专业要求：熟悉工程招标、合同管理、工程造价等专业知识，了解基本的工程管理流程。 3. 职称要求：持有相关专业中级或以上职称者优先录用。 三、工作经验要求 1. 招标代理经验：具有扎实的招标代理实操经验，精通招标全流程操作，包括招标文件编制、公告发布、开评标组织等工作。 2. 团队管理经验：具备带领团队开展招标项目的能力，可有效把控项目质量与风险环节。 3. 项目经验：曾参与大型工程项目招标工作，并有成功落地的招标案例。 四、专业技能要求 1. 招标法律法规：精通各类招标相关法规政策，能独立解决招标过程中的法律实务问题。 2. 招标文件编制：具备高质量编制招标文件的能力，确保内容全面、规范、符合规定要求。 3. 谈判与沟通能力：具备良好的谈判技巧和协调能力，能与投标单位高效沟通，保障招标顺利推进。 4. 系统操作能力：熟练使用电子招投标平台，如ECP等系统完成线上操作。 5. 数据分析能力：能够对招标相关数据进行整理与分析，为管理决策提供有效支持。 五、其他要求 1. 年龄与健康：年龄适宜，身体状况良好，能胜任高负荷工作任务。 2. 服务意识：具有较强的服务导向，能为各方参与主体提供专业、高效的招标服务。 3. 保密意识：严格遵守保密纪律，切实维护招标信息的机密性与安全性。 4. 语言能力：部分岗位可能需具备较好的英语能力，可胜任英文招标文件的阅读与翻译工作。

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