岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、及时 2. 编制施工资料目录，建立电子与纸质双轨档案管理体系 3. 配合项目部完成竣工验收资料编制及备案手续 4. 对接监理、甲方及城建档案馆等单位，按时提交合规性资料 5. 定期检查资料完整性与规范性，及时整改问题项 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先 2. 有资料员工作经验者优先，应届生亦可培养 3. 熟悉建筑工程资料管理规范及地方归档要求 4. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统 5. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力

熟悉办公软件，工程过程、竣工各种资料收集、存档。

根据进度做过程所有施工资料，从开工到竣工，所有资料，包含找总包签字盖章等

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、规范、可追溯 2. 协同项目部编制施工日志、检验批、隐蔽验收等过程资料，及时同步更新进度信息 3. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，做好收发登记与版本控制 4. 配合竣工验收，编制竣工资料并按要求完成档案移交 5. 维护资料管理系统，保障数据安全与查阅便捷性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先 2. 工作经验不限，有建筑/市政/水利等项目资料管理经验者优先 3. 熟悉国家及地方工程资料管理规范和城建档案归档要求 4. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统 5. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与文档处理能力

开工完工资料.中间收集照片完工资料用

熟悉办公软件，机电工程安装类各种资料

长春市榆树市招工地小工/杂工

【岗位职责】 1、整理现有客户档案信息 2、协助开展理赔相关事务 3、提供售后文书支持服务 【工作时间】 周一至周五上午8:20-下午3:00，午间休息一个半小时，周末双休，法定节假日正常休假

吉林省长春市绿园区寻找电工小工两名。

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需要立功10名，活在延吉龙井市，200块钱一天，7天一开，供吃供住。

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需要两个瓦工师傅，

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岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整性与合规性 2.协助编制施工日志、进度报表、验收文件等日常工程文档 3. 对接监理、甲方及相关部门，及时完成资料报审与签认流程 4.管理电子档案系统，保障资料安全、可追溯、易查询 5.配合项目竣工验收，完成竣工资料组卷与移交 任职要求： 1. 学历不限，工程类、档案管理类相关专业优先 2. 具备资料员工作经验者优先，应届生亦可培养 3. 熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求 4. 熟练使用Office办公软件及常见工程资料管理平台 5. 责任心强，细致耐心，具备良好沟通与协作能力

水利工程项目，做资料，跟业主对接

山东省枣庄找资料员(风电工程)，有想去的打这个电话

岗位职责： 1.负责工程项目材料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 有资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 听话

工程资料员:任职要求: 1、前期资料的收集、整理、报验; 2、隐蔽照片的采集及保管; 3、原材料进场报审施工过程中第三方检测送检的文字性填写工作,后期的资料收集保管。 工作范围：房建、市政、公路、隧道、光伏资料员。 工程资料主管: 任职要求: 1.大专及以上学历,建筑工程相关专业,有3年 以上资料工作经验、1年以上资料主管工作经验者优先; 2.熟悉操作建筑工程类资料管理专用软件,具有 较强协调能力和沟通能力; 3.熟悉国家相关管理能力强,法律法规,资料相关工作的操作流程; 4.具有较强的文字表达能力,工作认真仔细、有 较强的责任心、职业道德好、能吃苦耐劳;5.为 人亲和力强,做事有条理,责任心强,有敬业精 神; 6.公司提供广阔的发展平台,与员工一同见证公 司的发展和成长,工作能力突出条件优秀者任职

一、岗位职责： 1. 公司提供近30天内车险即将到期的精准存量客户名单，通过公司配备的办公设备及系统，以电话方式与客户对接，协助其完成车险续保等线上业务办理。 2. 办公场所为室内固定工位，环境整洁舒适；无需外出拓展客户或自行开发资源。 3. 车险属国家规定必购险种，客户接受度高，沟通顺畅，整体成交率稳定在70%-80%。 二、任职要求： 1. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公系统。 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通技巧。 3. 高中或中专及以上学历，欢迎无经验人员加入，企业直招，提供带薪岗前培训及实操指导。 三、上下班时间： 8:30——12:00，13:30——18:30左右。每月至少安排五天休息，法定节假日按规定享受带薪休假。 面向零基础求职者开放，公司自主招聘，全程带薪培训，资深员工一对一辅导。 四、福利待遇： 1. 薪酬构成：底薪+提成（车险：3.4%；意外险：15%-30%）+职级补贴+绩效奖金+司龄奖励+年终奖励等。收入与业绩挂钩，上不封顶，业绩越高，底薪与提成同步提升。 2. 缴纳本地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、各类带薪假期、带薪培训、高温津贴、产假等福利。 五、岗位优势： 本岗位为内部人才储备培养岗，所有员工均有机会通过考核转为正式编制。 入职满三个月后，可申请调转至户籍所在地分公司继续工作，体现人性化管理理念。 工作满三个月可申请内部转岗至人事、行政、培训、IT等岗位；满一年及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理职位，晋升通道公开透明，注重员工长期发展。

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急招力工，负责扛沙子、水泥、砖等物料。工作地点在敦化市内的各个小区。要求能吃苦耐劳。薪资按计件计算，每天300-600元。常年有活。

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