
房务中心文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容
-负责房务中心日常文书事务的处理
-协助开展客房预订及退换房相关工作
-配合团队成员推进客房清洁与维护支持
任职要求
-拥有较强的组织协调与沟通表达能力
-能够在多任务环境下高效作业并确保细节无误
-对岗位工作富有热情,适应快节奏工作氛围并保持积极心态
文员
3000-4000元/月
文员1年以下学历不限图文店
1.工作内容:为到店客户提供打印、复印服务,以及书籍装订等相关事务
2.要求:需掌握办公软件基本操作,有图文门店工作经验者优先考虑,工作认真负责,思维敏捷,应变能力强
3.具备cdr和ps软件的初步操作能力
房务中心文员
3000-4000元/月
文员大专及以上
岗位职责:
1.负责酒店客房的日常清扫与维护工作;
2.保持客房区域的干净整洁,符合卫生标准;
3.定期补充和更换客房内的各类用品;
4.快速响应客人需求,提供必要的协助与服务。
任职要求:
1.具备较强的服务意识,能主动为客人提供周到的日常支持;
2.工作认真细致,有责任感,能妥善处理客房相关事务;
3.掌握基础的清洁与整理技能;
4.具备独立处理问题的能力,按时高效完成各项指派任务。
景德镇昌江区本公司招聘:打单员,一周休息一天,有午餐补贴,需要服从安排,有责任心!
3000-4000元/月
文员1-3年高中及以上
本公司招聘:打单员,一周休息一天,有午餐补贴,需要服从安排,有责任心!
文员
3000-6000元/月
文员经验不限高中及以上办公软件熟练使用行政班有业务提成PPT制作
1、具备出色的书面与口头表达技巧,富有亲和力和服务意识,善于沟通理解,具备较强的判断与决策能力;
2、工作严谨细致,坚持原则,具有优秀的执行能力及良好的职业操守;
3、了解国家劳动法律法规,熟悉财务相关业务流程及运作模式;
4、具备较强的应变能力,擅长内部协调与外部沟通;
5、责任心强,敬业投入,能够适应高强度的工作压力;
6、具备良好的计算机应用能力,熟练使用Office办公软件;负责员工档案管理,薪酬福利的核算等相关事务。
企业标识文员
5000-7000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
1、配合完成企业内部各类标识的方案策划与落地实施,优化整体视觉形象;
2、定期巡查标识使用规范,发现问题及时反馈并推进整改;
3、承担日常宣传物料的设计工作(如PS处理、海报、长图文等)
任职要求:
1、大专及以上学历,平面设计、视觉传达或相关管理专业者优先考虑;
2、熟练掌握设计类工具(如Photoshop、Illustrator等)及Office办公软件
数据统计专员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:每日对车间餐具相关数据进行汇总、归类与分析;
任职要求:掌握基础函数操作,具备计划制定及仓储数据统计能力;
岗位福利:社会保险,免费旅游,免费体检,免费用餐
景德镇昌江区麻将机维修工2名5000-7000(底薪+提成),包中餐✅要求:有麻将机维修技
5000-7000元/月
家电维修1-2人月结
麻将机维修工2名5000-7000(底薪+提成),包中餐
✅要求:有麻将机维修技术,20-50岁
☎直接打电话刘先生
工作地点:景德镇市昌江区雀友(景德镇旗舰店)
兼职1-2人
招27和28号活动兼职两名
时间九点半到下午五点
位置602所附近
工资100-加十元餐补
联系电话-
江西景德镇招聘配菜,要懂管理冰箱,会开单,地址,高新区土菜王;工资5000-5500电话
5000-5500元/月
配菜月结
招聘配菜,要懂管理冰箱,会开单,地址,高新区土菜王;工资5000-5500电话
保安月结
招聘保安
地址:景德镇陶瓷大学新厂校区要求: 18-55岁,无犯罪记录证明,有保安证退役证人士优先,工作时间:12小时制7:00一19.00,工资:3500元/月,月休两天。联系电话:李
维修电工
招聘:维修工
薪资:4-5K元/月
职位要求:
1、有电工证;
2、了解设备管理的各项专业工具并能熟练运用;
3、良好团队协作能力、沟通能力、执行力和较强的管理能力;
4、责任心强,能承受较大工作压力。
岗位职责:
1、保障设备的正常运行,定期完成设备的保养;
2、负责保障公司生产设备的安全、正常运转;
3、解决使用过程中出现的技术问题。
文员
3000-5000元/月
文员1年以下大专及以上
招聘办公室文员一名
工作内容负责;项目考勤,工伤和商业保险参保及理赔;核对项目工资并发放。
要求:熟悉办公软件相关工作经验者优先录用。
工作时间:
上午8:30-12:00,
下午13:30-17:30,
单休(周日休),节假日倒休
薪资待遇:工资3000至5000元,可谈试用期3个月,。接触过标书最好。
工作地点:体育大街与北二环交叉口保利立方公寓
联系电话:(微信同号)
行政总监
1.2-2.4万元/月
行政总监经验不限学历不限管理10人以上团队公共关系管理企业文化建设行政费用预算/控制
工作内容:
1、全面负责驼峰集团行政、人事、法务等管理事务,保障公司日常运营高效有序;
2、带领行政团队持续优化内部流程与管理体系,推动工作效率提升;
3、统筹监管各项日常行政工作,涵盖人力资源、法律事务及综合行政支持。
岗位要求:
1、具有优秀的领导才能和丰富的团队管理实践经验;
2、擅长行政事务处理,具备突出的组织协调能力;
3、具备良好的沟通表达能力,能与各部门及团队成员协同配合。
栏目概述
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