岗位要求： 1、年龄18岁以上 2、具备相关经验者优先考虑，无经验者也可培养 3、做事认真负责，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力及团队协作意识 职位描述： 主要工作为消息回复、文案撰写与编辑 偶尔需联系法院了解案件进展，整体工作内容较为轻松易上手 薪资待遇： 试用期3.5k，转正后4k 工作时间：9:00-19:00 每月休息4天，调休灵活自由 试用期1-2个月

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.来访接待、会议安排及办公用品采购等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件、AutoCAD等看图软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

薪资4k+，文员助理岗！ 工作内容： 1、接待已委托案件的客户，及时回应客户咨询 2、整理与案件相关的证据资料 3、配合完成合同签署等辅助性事务 工作内容基础清晰，办公室固定岗位，无需外出 不轮岗，接受零经验入职，配备带教指导，纯文职性质，无销售任务 不强制加班，按时下班，无业绩考核，工作节奏轻松，团队氛围融洽 任职要求： 1、具备良好的沟通与协调能力 2、掌握基础电脑操作技能 3、性格积极，遇到问题主动请教学习 公司福利：带薪年假，不定期下午茶、节假日礼品、每月组织团建及聚餐活动

工作范畴： 招聘管理培训生旨在通过1-2年的系统培养，成长为分公司负责人，全面主导分公司的独立运营。在此过程中，将深入参与销售、管理、人事等多岗位的学习与实践。初期主要配合主管完成项目推广、产品宣传及售后支持工作，后期逐步参与团队管理、内部协调及面试沟通等轮岗锻炼。 工作要求： 具备团队协作精神，拥有一定的组织、协调与沟通能力；积极进取，面对挑战主动寻求解决方案而非推诿回避；形象端正，专业度高，学习适应能力强者可优先考虑。 任职要求： 1、年龄18-30岁，身体健康，性别不限。 2、不甘平庸，有清晰的职业发展规划和长期发展意愿。 3、具备良好的学习意识与职业态度，自律性强，善于团队合作。 4、公司提供组长一对一指导，享受免费带薪培训机会。 5、应届毕业生、退伍军人优先录用。 待遇： 底薪4800元+绩效奖金+节日福利，综合收入平均6K-8K，享有节日活动、季度团建旅游、带薪婚产假、带薪年假、系统化带薪培训等多项福利。

岗位职责： 1、负责应聘者简历筛选、面试邀约及人员调配安排； 2、撰写并发布招聘信息，维护和更新招聘渠道； 3、统计招聘相关数据，完成数据报表的整理与上报； 4、建立并维护应聘人员简历档案库； 5、处理办公室日常行政事务，协助销售部门完成报表类支持工作。 岗位要求： 1、年龄18-25岁，性格积极乐观，工作踏实认真 2、形象良好，具备相关专业背景者优先考虑 3、具备良好的团队协作精神，集体荣誉感强 4、工作细致负责，能适应一定工作压力 5、有招聘工作经验者优先录用 上班时间：上午8:30—12:00，下午2:00—6:00，每周日固定休息 薪资待遇：3000底薪+绩效提成+公平晋升（内部晋升机制透明） PS：请仔细阅读岗位说明，避免重复提问！ 有意向者可直接投递简历！ 年龄要求：18-25岁

一、岗位职责： 1、负责长沙地区电子合同的审核与流程管理 2、每日完成业绩报表、工作日报的整理与编制 3、每月与销售团队进行业绩数据核对 4、每月与分公司开展收入数据对接与确认 5、完成上级交办的其他相关事务 二、任职要求： 年龄******大专及以上学历，财务、会计等相关专业优先，持有初级会计职称；熟练操作Office、Excel等办公工具；具备较强的责任心，工作细致认真，具有良好的保密意识和学习能力，品行端正，具备一定的沟通协调能力。 三、薪资福利待遇： 试用期3个月，试用期薪资4000元，转正后薪资4000元+1000元绩效，综合收入4000-5000。

【岗位职责】 1、负责员工招聘、培训、绩效考核、薪酬核算、员工关系维护等人力资源相关工作； 2、管理员工考勤，制作考勤报表并完成归档； 3、协助各部门与总部之间的行政人事事务对接，做好沟通协调工作； 4、对公司各类文件进行整理、分类及归档管理； 5、制定办公用品采购计划，并负责物品的发放与登记管理； 6、统筹公司日常会议安排及行政接待事宜； 7、处理部门财务报销流程。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源、企业管理或相关专业优先； 2、具备3年以上行政人事岗位工作经验； 3、具备良好的逻辑思维能力、组织协调能力、人际沟通技巧以及应对突发事件的处理能力。 有仓库管理经验或熟悉云仓操作者优先考虑！！！ 该岗位为单休，办公地点：长沙县

工作内容： 办公室内工单的全流程处理：接收并登记各类工单。依据工单的内容属性、业务归属及紧急级别，进行合理分类，并准确分派或对接至相关职能单位或具体负责人，确保问题得到专业、高效的响应与处置。在工单执行过程中，实时跟进处理进展，针对进度滞后或存在超期风险的工单，及时提醒并推动相关方加快处理，保障工单按时保质闭环。处理完成后，对工单发起人进行满意度回访，收集反馈意见，若存在不满意情况，主动协调资源进一步优化解决。 岗位要求： 年龄20-35岁，做事认真细致，具备耐心与责任心（有客服从业经历者优先考虑） 薪资待遇：底薪2400元+400元全勤奖+星级绩效（300~800元不等）+绩效奖金800元+其他奖励，综合收入约4000元，缴纳五险一金 上班时间：9:00-18:00，周末及法定节假日休息

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

【急聘】市政现浇箱梁桥项目现场负责人/施工带班 职位亮点： 长期项目、劳务公司核心管理层培养方向、薪资月结不拖欠、必须懂测量。 岗位职责： 1. 技术统筹： 全面负责市政现浇箱梁（支架搭设、模板铺设、钢筋绑扎、预应力张拉、混凝土浇筑）的现场劳务施工组织。 2. 测量放样： 必须熟练操作水准仪，能独立完成箱梁底板高程控制、预拱度设置计算、支架沉降观测及模板线形复核。 3. 现场管理与沟通： 作为劳务方代表，直接对接总包（甲方）技术员、监理工程师，就报检验收、工序衔接、图纸疑问进行专业、高效的沟通与协调。 4. 班组管理： 合理调配钢筋工、木工、架子工、张拉工等班组资源，解决工人施工中的技术难点，严格把控质量、安全及材料损耗。 任职要求： 1. 经验要求： 5年以上路桥施工现场经验，必须有至少2个完整的市政现浇箱梁或互通立交现浇梁项目经验（无箱梁经验者暂不考虑）。 2. 技能要求： 精通水准仪（高程控制是箱梁线形的命脉），能看懂复杂的预应力连续梁图纸，懂支架预压监测。 3. 沟通能力： 情商在线，面对甲方罚款、监理停工指令能“不卑不亢”地解决问题，能听懂方言、喊得动工人。 4. 其他： 年龄50岁以下，身体健康，能驻场。 薪资待遇： · 月薪 ，技术过硬的薪资可谈。 · 包食宿。

湘府路招装修木工，装家具柜子。350元，1天 五十岁以下，就近的师傅请联系。

这里有一车垃圾不到，从楼上拉下来，带个小工，700块钱。

62、✅【长沙】安全专员，联系

急招保安看仓库260/天包吃住，工作轻松简单 不用经验，上班可以玩手机，男女不限 名额不多，有意向速来联系！ 工作地址安徽芜湖

负责办公室卫生整理生蚝的出库以及库存管理客户的应收账管理

深圳南山招聘 公司文员一名 5000元 学校餐厅招切菜1名 5000元 包吃包住 每月休息四天 联系电话 陈经理

现诚聘以下人员 煸锅厨师2名工资7500-8000 面点大工3名工资7500-8000 风味小吃大工3名工资7500-8500 前厅服务员4名工资4000-4500 宴会厨师一名手艺必须过硬 工资8500-9500 火锅厨师一名工资7800-8500 前厅主管1名6500-7000 库管兼文员一名工资5500元 高职服务员2名工资6000-7000 以上人员请带健康证 必须有效期内 前来面试 公司福利好 工资准时 工作地点：昌平区北七家附近单位 联系电话：袁

，年龄18-38岁，熟悉五金建材行业，懂电脑会开单。从事文员工作。身体健康。有责任心。

招小区物业保安、文员（同安区） 同集路美人山一里，禹州大学城小区物业保安文员 要求 1、年龄：20至50岁，18至45岁。 2、文员：懂电脑，会打字会制作表格；保安员持有保安证优先。 3、上班时间：文员常白班，办公室内12小时；保安员12小时两班倒。 待遇： 包住不包吃（没有女宿舍），月休2天，综合4600元（）。 联系：陈经理（）

长沙市望城区招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务及文件档案的归集与整理。 2.闲暇时段协助前台接待，配合人事部门开展招聘支持工作。 3.管理办公耗材用品并统筹办公区域卫生安排。 4.负责员工宿舍分配登记及日常考勤记录管理。 5.协助完成公司财务相关账目录入与登记工作。 任职要求： 1.无责任底薪加招聘绩效提成，综合月薪5000元。 2.工作时间：上午10:00至下午18:30，中午休息一小时。 3.每月休息4至5天，31天制休5天，30天制休4天，享有带薪年假。 4.工作细致，态度端正，责任心强，接受零经验应聘，有相关经验者优先考虑。

长沙市望城区招工地小工/杂工、工地打磨工

建设方资料员全职

岗位职责： 1.负责网吧网络设备（路由器、交换机、服务器等）的日常维护与故障排查 2. 管理用户上网行为，配置防火墙、权限策略及实名认证系统 3.定期更新系统补丁、杀毒软件及游戏/应用环境，保障终端稳定运行 4. 协助处理客户技术咨询与基础操作指导，提升用户体验 5.配合店长完成设备台账管理、耗材申领及安全巡检工作 任职要求： 1.熟悉Windows/Linux操作系统及常见网络协议，能独立搭建局域网环境 2.具备基础硬件维修能力，可快速诊断主机、显示器、外设类问题 3.有责任心和良好服务意识，适应夜班及轮班制工作安排 4.持有计算机相关证书或有网吧、电竞馆从业经验者优先 5.学历不限，热爱互联网行业，学习能力强

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议和其他相关通知等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.所有物品，固定资产的管理登记 6. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.大专学历以上，有前台或行政类工作经验者优先 5.普通话标准，形象气质佳。 6.上班地点：长沙店

我们是一家文旅行业公司。经营：旅游服务、展会执行两项业务。 办公室助理工作：协助办公室处理一些诸如：接待来人来访、参加或召开各种相关业务会议、参与业务洽谈与签约，有时候参加对景区景点及酒店、旅行团用餐地方等接待条件的考察，参与业务踩线，参与新工培训，协助参与”新媒体、直播间“的宣传工作等。 工作时间：按事情和项目为准，较灵活、机动、自由，有事时就忙一点，没事时就空闲一点，可休息、学习或协助做些准备工作。大体上参照一周五天（双休）一天8小时（8-12，14-18点） 工作要求：阳光开朗，大大方方。除日常办公室工作基本技能外，如另在：新媒体、网络技术、直播间相关工种方面有一项或几项技能为更好，如：航拍、VR、AI、360全景，3DMAX、PS，CDR等。 福利：包吃住（套房中的单间）、社保，随旅行团出游机会较多。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

如果你愿意深入了解公司，愿意与公司共同成长、共享收益，不要犹豫，欢迎联系我来公司面谈！ 岗位职责： 1. 负责线上对接客户（客户资源由公司精准提供），完成初步资质审核，工作不涉及销售任务！ 2. 工作细致认真，具备责任心和耐心。 3. 有销售背景或同行业工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1. 首月综合收入8-15k 2. 按规定缴纳五险一金 3. 中午休息两小时，不鼓励加班，严格遵守法定节假日安排！！春节假期12-15天！！年假5天！！ 4. 全程室内空调办公，无需外出，无业绩压力、无开单要求，提供带薪岗前培训，工作轻松易上手！ 5. 定期安排下午茶，每月开展团队建设活动，年终享受：年终红包+高端年会；员工旅游＋丰富团建活动（如部门聚餐）

薪酬： 1.无责任底薪3k+提成+全勤奖150元； 综合收入6k-1万元以上；缴纳五险。 2.试用期1-3个月，通常2个月可转正。 岗位职责： 1.负责客户资料的采集、归档、核对及数据统计； 2.按照标准化流程协助主管开展日常事务，包含维护客户信誉、与客户进行有效沟通、修复客户关系等； 3.执行上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.具备较强的学习与沟通能力，执行力强； 2.有团队意识，能承受工作压力，工作积极主动、认真负责； 3.经验不限，具备良好沟通技巧和谈判能力者优先。 员工福利 1.四大节日关怀（春节、端午、中秋、妇女节）发放礼品或礼金； 2.享受带薪产假、婚假、丧假、年休假； 3.定期组织团建活动，提供多样化的下午茶点； 4.开展户外拓展训练，年度旅游（每年组织优秀员工外出旅游）； 5.生日福利待遇； 6.管理层享有年终分红机会；

岗位职责： 1、编制全国各仓库的日常报表； 2、定期汇总各仓线路排线表并录入系统，核对排线合理性； 3、初步审核各仓线路调整方案，并绘制相关示意图； 4、负责货拉拉账户的开通及费用结算； 5、办理ETC充值及相关账务平账工作； 6、执行代配业务及第三方代付的核算与付款操作； 7、维护和更新系统内的信息资源。 岗位要求： 熟练使用OFFICE办公软件并具备实际操作能力； 具有一年及以上数据处理或文职类岗位工作经验； 计算机相关专业毕业者优先考虑。