岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及户外作业环境 4. 退伍军人、持保安员证者优先 5. 无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

公司承诺：正规招职！！ 0贵用入职：当天来面试入职、只縣委带上自己的【分份证原件】前學的【換洗衣服】即可. 1：保安：免费三餐（早中晚夜育），免费发放敏得，免费发放四季衣服，包吃住，免体拉二、薪 特选： 1. 座狮5000-5500全素500元，月綠台工然在6000左右。 2.工资每月15号准时发放，绝不落次。 3.，离职人走账酒。 4.晋升保安《班长-队长）以上的队员-新资待造：6千加+年終

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.退伍军人、持保安员证者优先 5.无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

焦作建业世和府招若干名保安，工资待遇2400，工作时长8小时，有工作餐，年龄55岁以下，身高1.70米以上，年龄50以下身高1.60米以上退伍军，身体健康联系电话

1工作认真负责，能适应快节奏的工作环境。2具备良好的沟通能力和团队协作意识。3可接受短期工作安排，服从项目调配。

12小时，26天，院子保安招聘45岁左右

公司承诺：正规招聘！！！ 0费用入职：当天来面试入职、只需要带上自己的【身份证原件】简单的【换洗衣服】即可。 1：保安：免费三餐（早中晚夜宵），免费发放被褥，免费发放四季衣服，包吃住，免体检 二、薪资待遇： 1.底薪5000-5500全勤500元，月综合工资在6000左右。 2.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。 3.晋升保安（班长-队长）以上的队员-薪资待遇：6千加+年终 岗位职责： 1. 负责小区出入口值守、人员及车辆进出登记与核查 2. 开展日常巡逻，及时发现并报告安全隐患或异常情况 3. 维护公共区域秩序，协助处理突发事件及邻里纠纷 4. 配合物业开展消防检查、应急演练及安全宣传工作 5. 完成交接班记录及上级交办的其他安保相关任务 任职要求： 1. 年龄18-49周岁，身体健康，无违法犯罪记录。 2. 服从管理，责任心强，具备基本沟通与应变能力。 3. 退伍军人、有经验者优先，无经验者可带薪培训。 4. 能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班。 5. 学历不限，初中及以上文化程度即可。

【本公司承诺不收取任何费用，包吃包住 免费发放服装被褥，当天面试，当天入职上岗。洗澡方便，冬暖夏凉，有WIFI】 一 、应聘条件： 1、身高165以上，年龄17—45； 2、身体健康、.思想进步，工作认真； 3、学历和工作经历不限。 二 、薪资待遇： 1.月薪5000-5600，包吃包住。 3.实习期过后就近安排，每年年终有年终奖； 4.工资每月15号准时发放，绝不拖欠； 5.上岗10天可预支零花钱，干满半年有15天带薪休假，离职当天工资全部结清； 6.职位晋升：队员-班长-队长-主管-项目经理-综合经理-运营经理等。 三、岗位情况： 基础岗位：小区、商场、写字楼、停车场、酒店等项目的门岗门卫、坐班登记、巡逻消控、形象岗等； 技术岗位：消控岗、监控岗、安检岗等需持证上岗（公司免费提供考证）的岗位。 有意者可以直接来电话咨询

1、薪资待遇：5500元每月，补助 奖金、加班另算。 2、福利待遇：包吃、保住、可预支工资，有带薪假期。 3、晋升保安 班长-队长 任职资格： 1、18-50周岁，身高165cm以上，身体健康，无不良嗜好； 2、包食宿，环境好待遇优； 3、面试合格当天安排住宿； 8小时，纯坐岗 高峰期巡逻溜达一圈（实际工作时长6小时，休息室可以玩手机） 白班主要负责维持现场秩序 听从现场领导安排，夜班坐岗轻松事少 包吃包住，吃单位食堂自助管饱管好，住宿条件优异，各项设施齐全条件优异，工作单位吃住 工作内容：工作轻松，简单好干，当天就可安排住宿，人要踏实本分，不耽误上班就行。 伙食住宿： 1、公司提供三餐。 2、公司为员工提供宿舍，所有宿舍均提供独立的冷暖空调，二十四小时供应洗浴热水及饮用水。 3、公司为新员工免费提供被褥及四季服装

【岗位职责】 负责坐岗值守， 保障客户单位安全 【任职要求】: 年龄17 -55， 身高170cm以上 【工作内容】 （岗位有站岗，坐岗，巡逻岗，商场大厦的内保，室内监控岗位，小区保安，酒店形象岗等，可根据个人意愿申请安排）0费用入职：当天来面试入职、只需要带上自己的【身份证原件】简单的【换洗衣服】即可。 【福利待遇】: 1、试用期工资4500元.转正后5500-6000元（缴纳五险一金）综合工资：5000-6000元，有驾照补助300元。晋升队长后薪资更高。 2、工作时长8小时，每月4天带薪休息。每月15号准时发放工资，不托工资不压工资。人走账清。 3、免费提供食宿，宿舍6-8人间四季工服，被褥，劳保用品，宿舍有:无线网，空调，热水器。 4、干满15天可预支生活费。

找个打墙的有4个消防箱需要安装在墙体上挖个高810宽660深240的洞能干的联系一个洞60元活在修武县五里源乡卫生院要求是下午施工

招聘南通路上饭店招聘前厅服务员3名，收餐员2名，后厨下面2名，配菜2名，打荷2名

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农大附中招聘信息：我岗点招聘保安2名，年龄55岁以下，政审合格，有保安证，公司有宿舍，吃饭自理，月工资3800元，人员配齐后每月休四天左右，有意者联系陈队长。陈队电话：

岗位职责： 待遇： 保安岗4400元/月，包住,月休四天。 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按流程上报 3. 维护岗点秩序，协助处理客户咨询、引导及基础便民服务 4. 按要求填写值班记录，确保交接班信息清晰完整、设备设施正常运行 5.配合开展消防检查、应急演练及日常安全宣传教育工作 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 服从管理，能适应轮班制工作安排，具备基本沟通与应变能力 3. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者适当放宽条件 4.学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用基础办公设备及通讯工具 5.遵纪守法，无违法犯罪记录，认同企业安全文化与服务理念

[抱拳][抱拳][抱拳]招聘：58岁以下，身高1.70以上，需要保安证，无犯罪记录。招消控员1人，工资面谈！工资待遇：工资3500，月休4天，。工作地址：马銮路公交车上附近要求:身体健康，要有责任心，能吃苦耐劳，服从管理。工作轻松！联系人：杜先生联系电话：

同心家园一期招聘保安人员一名（无犯罪记录证明）身体健康，消控员一名（要消防四级证）工资面议，联系电话：

洛阳市第二外国语学校一、招聘保安员1、要求:50岁以下,可开无违法犯罪证明，责任心强，身体健康，服从安排，有工作经验。退伍、有保安员证优先。每天上班8小时制，月休4天，月薪：2800元。工作地址：龙和西街联系电话:

招聘消控员，要求持有消防设施操作员证，会操作消防主机。工作内容为消控室坐班，负责日常值守、设备巡检及台账登记。薪资为2600元/月，实行上二休一的工作制度，工作环境良好。持证即可上岗。工作地址位于焦作市神州路中段。

招聘消防操作员若干名。男性要求年龄在55周岁至60周岁之间，身高170厘米至180厘米；女性要求年龄在48周岁至55周岁之间，身高160厘米至170厘米。应聘者需身体健康、五官端正、气质良好。薪资待遇面议。

招聘保安人员若干名。，60岁以下，身高175左右，身体健康，五官端正，为人正直，做事踏实，无不良嗜好，无犯罪记录，服从公司和领导的安排。工作地点在博爱县城内。薪资福利因岗位不同待遇不同。请在工作时间9点至下午5点前联系。

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年龄55以内，园区巡逻签到，门岗出入车登记

招聘：1，消防监控员一名，要求：身体健康，无犯罪记录，服从领导安排，一定要有消防中级证，入职交体检表。5500元/月，月休2天，工作时间：07：00-19：00，试用期2个月，不包吃住，有饭堂可自费。上班地址：博爱七路附近，有意者电话：，朱小姐。

招聘持有中级消防设施操作员-消防监控长期值班人员，性别不限，要求有证者。工作地点:焦作市山阳区工作薪资:按月结算联系电话:

招聘消防操作员若干名。男性要求年龄55至60周岁，身高170至180厘米；女性要求年龄48至55周岁，身高160至170厘米。要求身体健康、五官端正、气质良好。薪资待遇面议。

焦作移动招聘消防监控室人员，联系电话邵经理

本地行业标杆企业定向直招（正式工，仅此一批稀缺名额）一、可报四大岗位板块（长期定岗郑州，稳定不调动）餐饮服务、仓储物流、综合商超、精品百货全品类岗位任选，岗位选择充足。二、基础报名门槛1.通用文职/运营岗：本科及以上学历，专业、性别无限制，35周岁以内，无违法记录，身体健康，符合企业统一用工标准；2.技术安保岗（消防员、电工、货运司机、门店安保）：退伍军招录，大专及以上可报，男女少量配额开放。三、完整安置流程，全程专人对接投递简历资料→企业人事统一备案审核→2天集中封闭式岗前集训→企业现场综合面试考核→直接签订正式合同入职上岗关键时间节点：9月统一组织集中培训，10月全员正式上岗；培训场地为郑州三处指定场地，报名成功后同步发送详细地址。四、核心优势：纯直签正式岗位，本次为年度唯一定向安置批次，名额招满即刻截止薪资福利（行业断层领先，全员同享无区别对待）1.薪资收入：月综合到手7000-10000+，薪资每年固定阶梯上调，绩效奖金、年度分红全员覆盖，企业每年半数利润分给全体基层员工；2.基础保障拉满：足额缴纳五险一金，全额承担法定节假日福利、年货礼盒、员工内部购物补贴，透明公平的内部晋升通道，基层员工也能稳步晋升管理层；3.人性化休息制度：每日工作时长不超7小时，固定周休日全员停业休息，每年30-40天强制带薪年假（休假薪资、分红全额发放，不允许员工攒假、弃假）；额外10天无理由带薪调整假，心情不好可随时休息无需审批；全年综合休假近145天，严格杜绝强制加班；4.全方位生活兜底关怀-设立岗位委屈专项补助，遇到顾客无端刁难可申领补偿；-婚嫁一次性大额礼金、超长带薪产假；直系亲属大病医保外自费部分企业专项补助；至亲离世配套超长带薪疗愈假期；-子女助学补贴、员工购房相关扶持政策全覆盖，从工作、家庭、健康全方位为员工兜底。报名提醒本年度仅此一次定向安置机会，正式名额稀缺，福利政策常年稳定不缩水，有意向尽快提交资料抢占岗位名额！