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岗位职责： 1. 负责高端住宅家庭日常保洁，包括地面、厨卫、客厅、卧室等区域的清洁与消毒 2. 进行基础收纳整理，保持空间整洁有序，不涉及做饭、照护老人或儿童、洗衣等非保洁类工作 3. 使用手机APP接单，按系统就近派单上门服务，无需每日到公司报到 4. 参与公司组织的一对一带教培训及实操实习，快速掌握标准化保洁流程与技巧 5. 严格遵守服务时间（8:00-12:00，14:00-18:00），确保8小时白班制，无夜间加班 任职要求： 1. 年龄22-50周岁，身体健康，无不良嗜好，品行端正 2. 识字并能熟练操作智能手机，会使用导航软件 3. 接受零经验小白，公司提供免费岗前培训及带薪实习补贴 4. 责任心强，注重细节，具备良好的服务意识与沟通能力 5. 学历不限，有家庭保洁经验者优先

岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格符合厨房标准 2.协助主厨完成菜品摆盘、及清理工作，保障出餐效率与出品质量 3.辅助主厨洗菜切菜，打杂，能够独立炒家常菜。 4.负责中午，晚上两餐的帮厨工作。 60 岁以下，身体健康、工作认真能吃苦。 月工资:3500-4000

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岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好用餐氛围 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.形象端正，身体健康，无不良从业记录

年龄要求：18-51岁 1.提供打菜服务，确保用餐流程顺畅 2.准确传递菜品信息，协助厨房与食堂的协调工作 3.保持用餐区域整洁，及时清理桌面并摆放餐具 4.遵守服务规范，提升顾客就餐体验

全国各地建筑承包 必须要有高空作业证 能接受项目在全国各地

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武汉市洪山区招空调安装师傅氟机，要有焊工证，点包都可以，有空的电话聊

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

24小时在线， 或者投递简历 岗位要求：18周岁以上，身高153+，有无经验均可，提供岗前免费培训 待遇： 1、带薪培训2-3天，安排上岗 2、薪资发放准时，不压不拖、上班即可预支工资 3、月休4天，可连休，包吃住，提供床上用品，配备空调、洗衣机、冰箱 家电齐全拎包入住 4、全勤奖, 业绩奖, 优秀个人奖 5、外地过来上班全额

负责前台收银，下粉面，出外卖。

武汉连锁餐饮，就近安排 招聘岗位：白案红案厨师，餐厅主管，洗碗工，服务员，收银。 有想在餐饮业发展的或者有在找餐厅工作的可以来咨询。 包吃住，月薪4000-8000

目前远大缺口10-15人，需求紧急，启动短期工政策，具体工价标准如下： 政策期限：2026.6.10-2026.6.30 出勤天数≤15天，按照19元/小时核算； 19≥出勤天数≥16天，按照22元/小时核算； 出勤天数等于20天，按照24元/小时核算； 年龄20-48岁之间，；身体健康，面试通过后可直接办理入职上岗！ 短期工做满20天后，需转长期工

岗位职责 - 协助对接招聘相关工作，包括简历筛选、候选人邀约、面试跟进、offer沟通等，依托公司AI工具提升工作效率； - 配合团队完成简历交付、RPO交付相关辅助工作，接触高端人才库运营，积累行业优质资源； - 学习并运用公司AI招聘机器人等工具，参与人力资源数字化服务相关工作，解锁AI+HR全新技能； - 完成团队交办的其他人力资源相关工作，全程有专人带教，快速熟悉行业流程。 岗位要求： - 类型一：有猎头、HR相关工作经验，熟悉招聘全流程（简历筛选、候选人邀约、面试跟进等），能快速适配岗位，擅长与人沟通对接，有一定的人才识别能力。 - 类型二：人力资源管理、工商管理等相关专业应届生（可接受实习），对AI+人力资源领域充满好奇，学习能力强，细心负责，愿意主动探索HR相关工作，我们提供系统指导和实习、校招双路径offer。 - 学历：统招本科及以上（无专业限制，人力资源相关专业优先）； - 年龄：28岁以内（年轻团队，氛围轻松，拒绝职场内耗）； - 经验：非应届生/实习生，需具备1年及以上相关工作年限；应届生/实习生无经验要求，愿意学习即可； - 其他：性别无限制，沟通表达流畅，有责任心，做事有条理，能认真完成各项工作任务，认可AI+HR的发展前景。