烧烤店上菜接待

岗位职责： 1. 负责将厨房制作完成的菜品准确、及时、安全地传送至指定餐桌，确保菜品温度与品相完好 2. 熟悉餐厅布局及桌号信息，高效响应服务员传菜指令，配合完成高峰时段出餐节奏 3. 保持传菜通道整洁畅通，协助清理托盘、餐具等周转物品，落实基础卫生与食品安全规范 4. 主动观察用餐动态，及时反馈异常情况（如漏单、错单、客诉等）给领班或主管 5. 配合完成餐前备料、餐后收尾及临时交办的店内协作任务 任职要求： 1. 吃苦耐劳，身体健康，无传染性疾病，能适应快节奏、站立作业的工作强度 2. 具备良好的服务意识与沟通能力，态度热情，服从管理，团队协作意识强 3. 年龄18–45周岁，学历不限，有餐饮行业传菜或相关岗位经验者优先 4. 遵守餐厅规章制度，注重仪容仪表，具备基本食品安全常识 5. 工作地点稳定，能接受轮班制（含晚班及节假日排班）

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 武汉海底捞全勤综合工资4400-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；工作满半年公司予以报销办理健康证费用； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 武汉海底捞全勤综合工资4400-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。

岗位职责： 1.负责将厨房制作完成的菜品准确、及时传送至指定餐桌 2. 保持传菜通道整洁有序，协助维持餐厅整体卫生环境 3. 配合服务员完成点单核对、上菜顺序协调及顾客临时需求响应 4.检查菜品温度、摆盘及餐具完整性，发现问题及时反馈厨房 5. 遵守食品安全与操作规范，保障服务流程安全高效 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 3.吃苦耐劳，能适应快节奏餐饮服务工作强度 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限

岗位职责： 1.负责将厨房制作完成的菜品准确、及时传送至顾客餐桌，确保出餐效率与服务规范 2.协助打包外带/外卖订单，核对菜品数量与标签信息，保障出品完整性 3.餐后及时收台、清理桌面及传菜通道，保持区域整洁有序 4.配合服务员完成餐具回收、补充及基础餐桌布置工作 5.主动响应前后场协作需求，保障餐厅运营顺畅 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，能适应快节奏工作环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 3.有餐饮行业传菜或相关岗位经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.学历不限，具备基本沟通能力与执行力 5.遵守餐厅规章制度，服从工作安排，注重仪容仪表与职业素养

工作时间下午5点-10点

每日到店帮忙出摊 来客后帮师傅配菜 上菜

【岗位职责】 - 负责餐厅内菜品的传菜工作，确保上菜及时准确 - 保持传菜区域整洁，协助服务员完成餐前准备 【职位要求】 - 无经验也可，年龄18-45岁，身体健康，吃苦耐劳 - 工作认真，服从安排，有服务意识 【工作时间】 - 每日早上9点一中午2，晚上5点一晚上10点 【薪资福利】 - 综合月薪4000-5000元，月结 - 基础工资4000元 - 包吃包住，住宿条件优：配备淋浴、空调、洗衣机

传菜，洗菜，做饭

甘肃省临夏回族自治州永靖县有个酒店、需一位安装师傅、木饰面、木门、定制柜子 岗位职责： 1.负责酒店项目木饰面、木门及定制柜体的现场测量、安装与调试工作 2. 严格按照施工图纸及工艺标准进行作业，确保安装精度与美观度 3.配合项目经理协调工期，及时处理安装过程中的技术问题与现场变更 4.做好材料清点、工具保管及作业区域清洁，落实安全文明施工要求 5.参与安装验收，配合甲方完成交付手续并提供基础使用指导 任职要求： 1. 具备木门、木饰面及定制家具安装实操经验，能独立完成全流程安装 2.熟悉常用五金配件、收口工艺及常见问题解决方案 3.吃苦耐劳，适应短期驻场作业，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 自带基础安装工具，安全意识强，无不良施工记录 5. 学历不限，有酒店类公装项目经验者优先

武汉市江夏区招工地小工/杂工、工地力工

明天需要轮挖人员，薪资以现金结算。

黄陂顺丰 主要负责大件快递的分拣与装卸； 八对八，两班倒，月休4-6天，每月2-4天双倍加班工资； 分拣员7000-8000/月，装卸工8000-13000/月； 要求22-49.99岁，，有物流经验者优先。 福利待遇：包住，餐补、夜班补贴、入职补贴、节假日福利、生日福利、空调热水器

会切菜

万达附近招聘烧烤长期传菜，电话号码，

火锅店诚聘传菜员服务员薪资面议月休四个半天过年放假以上岗位满勤奖200绩效提成满半年涨50，上不封顶联系电话：

招聘：占板切配顺菜一名，炒锅一名（靠谱的新手也可以），长期稳定，地址：工业一路（伊家沟往西），电话：

传菜工干过的白班招工人数:两名

传菜工干过的白班招工人数:两名

岗位职责： 1.收银服务员，后厨帮I，洗碗，，，，，负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询、建议与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成日常物料准备、餐具消毒及营业前后的交接检查 任职要求： 1. 对服务行业充满热情，形象端正，亲和力强 2.具备良好的沟通表达能力与团队协作意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4. 无经验者可提供带教培训，有餐饮服务经验者优先 5.学历不限，身体健康，持有有效健康证

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 武汉海底捞全勤综合工资4400-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；工作满半年公司予以报销办理健康证费用； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

连锁水饺店店员正式招聘启事 本店为正规连锁外卖水饺品牌门店，经营稳定、客源充足，因门店业务发展需要，现面向社会公开招聘全职店员数名，欢迎踏实稳定、有意长期发展的求职者应聘。 一、招聘岗位 门店店员（全职） 二、任职要求 1. 年龄21-35周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应门店正常上班节奏； 2. 工作认真踏实、服从门店管理、责任心强，做事麻利； 3. 学历不限，有无餐饮工作经验均可，门店提供免费岗前培训； 4. 品行端正，无不良嗜好，能长期稳定工作。 三、工作内容 1. 负责水饺煮制、食材整理、预处理等后厨基础工作； 2. 负责外卖餐品打包、出餐、核对订单； 3. 负责门店环境卫生清洁、餐具整理、物料摆放； 4. 完成店长安排的其他日常门店辅助工作。 四、工作时间 实行12小时工作制，两班倒排班制 班次轮换、排班固定，作息规律。 五、薪资待遇 1. 综合月薪：4000元左右，薪资稳定，按月准时发放，不拖欠； 2. 门店生意稳定，工作内容简单易上手，团队氛围融洽； 3. 长期稳定用工，适合长期定居就业。 4.免费提供员工餐。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成日常盘点、设备检查及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 服务意识强，形象端正，沟通表达清晰流畅 2. 吃苦耐劳，具备良好的团队协作精神和应变能力 3. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 身体健康，能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

武汉市蔡甸区招配菜/打荷

齐齐哈尔烤肉店招聘出烤肉摆盘的师傅一名月工资4500/5500元，有无经验均可，可以培训几天就可上岗，干活干净利索，年龄在40左右都可以，欢迎有能力的你加入，地址武汉市青山区，有意者请与我联系电话。

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、POS设备及日常单据归档 4. 协助处理退换货、会员登记及促销活动执行 5.保持收银台及前台区域整洁有序，配合门店日常运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验可带教 3. 熟练操作收银设备及基础办公软件，细心耐心、责任心强 4. 形象端正，亲和力佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责顾客点餐、上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2.按标准流程进行菜品调味与出餐配合，保障出品质量与时效 3.保持就餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具及物料 4. 主动响应顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉 5.协助完成营业前准备及收尾工作，遵守食品安全与操作规范 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 无经验要求，接受岗前带教培训 3.身体健康，能适应快节奏工作环境 4. 具备基本沟通能力与团队协作精神 5.遵守劳动纪律，服从门店统一管理

目前在招聘见习助理，厨工，服务员三个职位 见习助理是餐厅储备人员，后面可以晋升为餐厅管理组，管理组可以去考店老板，管理组信息在5000-7000 厨工岗位有:炒菜岗，蒸菜岗，鸡汤岗 服务员:收银，服务顾客，配外卖 薪资待遇:3600底薪＋200通岗＋100全勤 休息:月休四天 福利:提供五险一金，食宿

大排档，下午4点到晚上12点