安阳市林州市招指挥/司索工

1、负责施工单位内部与建设单位、勘察单位、设计单位、监理单位、材料及设备供应单位、分包单位及相关职能部门之间文件资料的收发、传递及管理工作，确保流程规范，做到及时送达、准确传达、妥善保管、无差错遗漏。 2、负责工程图纸的接收、发放、登记、传阅、借阅、整理、组卷、保管、移交及归档工作，确保图纸管理有序可查。 3、参与施工生产过程管理，及时收集、核对、登记、传递、借阅各类工程资料，并做好整理与保管工作。 4、负责施工技术资料的分类整理、组卷归档及移交工作，符合归档标准和项目要求。 5、及时进行信息检索与查询，主动收集、整理、传递并保存与工程管理相关的信息资料。 6、按资料来源、接收对象、专业类别及时间顺序进行系统分类，如区分建设单位、勘察单位、设计单位、监理单位、材料设备供应商、总承包单位、分包单位及政府相关部门等类别分别管理。 7、整理完毕的文件应及时完成立卷，依据合同约定及相关规定，将需由建设单位或施工单位留存的竣工资料按规定移交，确保完整归档。 8、熟练应用工建协同平台及随手拍系统，提升资料管理效率与信息化水平。 9、负责监理单位现场管理人员的考勤数据统计与汇总； 10、完成上级交办的其他临时性工作任务； 11、负责外包单位资料的统筹管理，组织编制并落实符合档案馆归档要求的技术资料。 1、大专及以上学历，建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业毕业； 2、具备资料员岗位资格证书； 3、三年以上施工现场资料管理经验，熟悉工业厂房、物流仓储类项目资料编制与归档流程； 4、熟悉《建设工程文件归档规范》（GB/T50328）及地方性资料管理规定，能独立完成施工资料的编制、收集、分类与归档工作； 5、掌握施工全过程资料（包括技术交底、隐蔽工程验收、材料报验、检验批资料、竣工图等）的编制要求，能够配合甲方及监理完成资料报审、签字确认及整改闭环； 6、熟练操作Word、Excel、CAD（基础图纸查看）、PDF编辑等常用办公软件； 7、工作认真细致，具备良好的责任心，能适应项目周期内的资料整改任务及紧急加班需求。

岗位职责： 1、政企客户开发与项目突破 主导政企客户多渠道业务拓展，制定精准化客户跟进方案与应标策略，解决项目关键难题，提高公司中标成功率。 2、招标信息运营与客户资源管理 依托公司招标业务系统，完成招标信息的采集、研判与筛选；整合各类渠道资源，定位核心决策人员，实现客户群体的深度触达，并动态维护区域客户资源库，按优先等级推进投标机会落地。 3、投标全流程操作执行 负责投标报名、CA证书申领与维护、投标文件对接标书组、投标保证金处理；参与现场开标环节，跟踪中标后续事项及资料归档，确保项目完整闭环。 4、内部协同联动 与业务团队、标书制作人员及项目负责人保持高效协作，保障项目信息及时共享、流程有序推进。 任职要求： 1、具备渠道或客户资源背景（满足其一即可） 熟悉特通渠道（如福利、集采、团餐等）运作机制，拥有大客户开拓与维系能力，具备相关行业客户资源者优先； 具有体检、建筑、金融、能源、交通等行业大型客户合作经验，能快速嵌入关键决策链条； 有政企客户拓展经历，了解招投标流程及政企采购决策路径，具备相关行业客户资源者优先。 2、优先录用条件 具备招投标实操经验，可独立完成招标信息追踪、标书前期准备、开标参与等全流程工作； 具备良好的沟通协调能力、抗压能力与目标导向意识，能适应项目节奏变化； 具备市场洞察力，擅长资源统筹与项目机会分析，推动业务有效转化。

郑州市中牟县招塔吊司机、指挥/司索工

漯河市召陵区招指挥/司索工

安阳市安阳县招指挥/司索工

工作内容： 1. 负责工程项目各阶段资料的编制、汇总、整理、归档及日常管理； 2. 跟进资料相关审批流程的进度与落实； 3. 协助项目经理开展现场物资到货验收及到货记录台账登记； 4. 完成与本岗位相关的其他事务性工作； 岗位要求： 1. 具备高中或中专及以上学历； 2. 有1-2年同类岗位经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 3. 熟悉常用办公软件操作； 4. 工作细致、踏实稳重、责任心强，诚实守信，具备良好的沟通协调能力；

地下室停车位，扫地，地面刷漆每天工作九小时，每天140元，工作轻松，男女不限

三门峡市陕州区招钢结构铆工，二铆和小工薪资电联

三门峡市义马市招植筋、泥瓦工、砌砖/石

：：三门峡市区四星级酒店招聘各岗位工作人员：前厅经理/主管/收银客房经理/主管厨师炒锅/面点/凉菜待遇优厚，福利好，非诚勿扰欢迎各供货商洽谈业务

请先点击 聊一聊“交换微信” 稍后会有招聘主管会和您联系，或者点击“申请职位”投递简历 目前厂区接收大批量海外订单，目前急招人员，小时工，正式工，周结，月结都可安排 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 1:小时工：28元/每小时，3-6个月合同，月保底工资7500.随走随结。可预支，包食宿，面试后签合同！ 入职15天凭厂牌可预支500-1000 2:正式工：保底5500。底薪+加班费+绩效+岗位津贴+夜班补助+计时+计件。新员工入职60天留任奖3000元 厂区两种模式，小时工和正式工可自行选择 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 二、招聘要求 1：男女不限，年龄（16--45） 2：身体健康，有特殊情况提前说明 3：会背写26个英文字母，认识简单的字，学历不限,可接收应届生 4：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 三、福利待遇 1：伙食安排:包吃 2：住宿安排:免费住宿 3：食宿条件:空调、热水、独立卫生间、夫妻房（入职满月申请） 4：职位福利:外地入职有交通补助 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 四、工作内容 1：主要生产手机电脑配件以及相关电子产品 2：无需经验，统一培训，简单易操作，无任何辐射，危险性 3：公司为员工提供公平、公正的晋升机会和每年有2次调薪及升职机会，工资同比上涨 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 五、车间环境 1：车间配有:饮水机，休息间，吸烟室。 2：车间配有中央空调冬暖夏凉。 3：工作环境:坐岗占90%，少有站岗， 4：上厕所，抽烟不管控、车间有专门吸烟区每天上午下午都会有休息时间。 工作地址：苏州吴中区（应甲方要求需拿行李才安排，当天办理入职当天分宿舍）

招聘：标书制作专员 薪资：4500-5000 、负责各类招投标项目文件的整体制作、排版、校对、整合、装订及归档，严格按照招标文件要求完成全套投标资料，确保文件格式规范、内容完整、无错漏、无废标风险。 2、熟读招标文件，精准识别招标要求、评分标准、资格条件、废标条款，逐项对照整理商务资料、技术方案、报价内容，确保标书100%响应招标要求，无负偏离。 3、负责商务资料整理，包括营业执照、资质证书、人员证书、项目业绩、授权文件、各类承诺书、声明函等资料收集、扫描、整理、复核，确保证件有效期合规、资料齐全有效。 4、负责技术方案撰写与优化，根据项目要求编写项目实施方案、服务方案、质量保障措施、售后服务、进度计划、应急保障等内容，结构清晰、贴合项目需求。 5、负责投标报价表制作、数据核对、大小写核对、分项汇总核对，杜绝报价错误、漏项、错项问题。 6、熟练操作电子招投标平台，负责CA证书登录、标书上传、电子签章、文件加密、线上递交、开标跟进等全套电子标流程。

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岗位职责：一名 1.负责招标文件的解读、投标方案编制及标书整体统筹与装订 2. 独立完成商务标、技术标撰写，确保内容合规、格式规范、响应准确 3.协同项目、造价、法务等部门完成资质审核、业绩整理及盖章用印流程 4.跟踪投标进度，按时完成递交、答疑、述标等关键环节 5. 归档中标/未中标项目资料，持续优化标书模板与响应策略 任职要求： 1. 具备投标相关工作经验，熟悉政府采购及工程类招投标流程 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效处理大量文档与数据 3. 逻辑清晰、细致严谨，具备较强的文字表达与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 5.大专及以上学历，工程类、管理类相关专业优先

岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、分析与解读，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立完成标书编制、排版、装订及电子投标系统上传工作，确保合规性与时效性 3. 跟踪投标全流程，参与开标、答疑及后续结果反馈，及时归档投标资料 4. 定期复盘投标案例，优化标书模板与响应策略，提升中标率 5.办公室内部文员相关工作相关表格和后台数据处理 任职要求： 35岁以下，有相关工作经验看 1. 本科及以上学历，具备标书制作或招投标相关工作经验者优先 2. 熟悉政府采购、及行业类项目投标流程与规范 3. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与逻辑梳理能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 5. 具备良好沟通协调能力，认同公司管理文化及安保服务理念 6.熟悉办公软件，灵活细心 朝九晚五，双休法休，五险

招聘岗位：标书制作人员（兼职副业居家全职，支持残疾人） 本团队借鉴谷歌扁平化管理理念，实行混合办公。 我们不打卡、不考核在线时长，只以交付成果、项目质量作为评价标准。组织架构精简，沟通高效，全员共建共享知识库。 采用OKR对齐季度目标，遵循70/20/10资源分配策略，一边稳定交付标书业务，一边沉淀案例、打造行业IP，持续探索新机会。 招投标项目设置严格的节点管控与双人审核制度，兼顾工作自由度与项目安全。鼓励团队成员主动提出风险与优化建议，数据驱动业务迭代。 岗位福利：无需打卡坐班，无业绩要求，以结果为导向（提醒此岗位为标书制作合伙人，无底薪，无相关工作经验或不能接受者请勿投，避免浪费您的时间）。 工作地点：全线上业务（空间网络管理模式），可兼职、可居家办公、深圳办事处现在支持线下办公、线下沟通，可全职、可合伙人，如果业绩达标同时带团队可转股东。 薪资结算形式：按单提成（提成点位高，具体产品具体沟通）。 学历要求：大专及以上，可接受无经验，有完善的培训体系。 关于我们 心北方科技集团总部设立于北京，核心成员诞生于2017年从一人线上个体发展到目前全国遍地合作商，具备完善的线上0-1空间网络管理制度SOP流程，是一家以深耕标书全链路、融合供应链管理于一体的数智科技型企业。经营区域主要遍及：北京、深圳、河北、哈尔滨、安徽、香港等海内外多个地区。 10余年专业招投标经验的打磨，以提供优质服务、产品为核心，通过数智时代为客户提供定制化的综合新型服务。 核心业务： 一、标书制作板块：为单位制作标书为核心。 社会价值：让天下生意越做越好。 岗位职责：以结果为导向，无具体管理制度，按单结算 企业合伙人/员工福利：免费培训、深造学习、项目招投标费用打折、我公司相关品牌产品福利定期发放、团建、弹性工作制度、深度合作商七险二金、年底分红。 合作模式：复利项目、自由职业、弹性兼职、长期招募、渠道、副业增收人群等。 关键词：投标、招标、标书制作、线上、招商、电商、餐饮、食材、礼品、员工福利、数智科技现代服务项目。

三门峡卢氏招随车吊司机替班

三门峡市湖滨区招塔吊司机

现场拍图收集资料，工程计量

招聘使用十几吨吊车的司机，有意者请自行联系。

灵宝冶炼厂招聘行车工，共10人。家门口稳定大厂，新车间投产。招聘要求以男工为主，年龄18-52周岁，身体健康，能适应倒班工作。上班时间为8小时三班倒，作息规律，无强制加班。薪资待遇：日结155-185元/班，月结165-195元/班，次月30日准时发放报酬。食宿福利：免费住宿，厂区设有福利餐厅，就餐方便。入职须知：需体检，相关自理；商业保险按企业规定缴纳。工作地址：三门峡。

开封市祥符区招指挥/司索工

塔吊司机

三门峡市卢氏县招塔吊司机

会电脑，在工地上班，会做简单资料就可以。

一、岗位职责： 1、配合销售工程师完成投标文件的编制及相关辅助工作；负责招投标信息的整理与汇总，落实标书制作中的各项具体事务。 2、承担投标文件的撰写、整体排版、打印、复印及装订等全流程工作，并按要求及时完成标书交付。 3、与项目负责人及内部职能部门密切沟通，协调解决标书编制过程中出现的问题，保障投标文件准时递交。 4、对标书内容进行审核、修订并确认最终版本，确保文件质量符合投标要求。 5、参与投标过程中的沟通对接、谈判协调等相关事宜； 6、对每次投标结果进行复盘、分析与总结，提出优化建议并形成评估报告； 7、负责投标团队的日常管理，持续完善招投标管理制度与操作规范。 二、晋升通道： 管理线：投标专员 → 资深投标专员 → 投标主管 → 投标经理 三、任职要求： 1、统招本科及以上学历，从事广告、视频、课程类项目投标者可放宽学历要求，需具备2年以上标书制作经验，熟练使用电脑及Word、PPT等办公软件，擅长文档排版；有视频拍摄制作、会展策划、广告宣传、印刷、景观工程、物业服务等行业投标经历者优先； 2、熟悉招投标全流程操作，能够独立完成标书编制工作，能适应阶段性加班（尤其在项目紧急情况下）； 3、认同公司企业文化与核心价值观，具备较强的责任意识和细致严谨的工作态度； 4、具备良好的团队协作能力，思维条理清晰，理解与分析能力强。 福利待遇： 1、五险一金 2、节日福利（涵盖端午、中秋、春节、三八妇女节等）； 3、假期福利（包括年假、病假、婚假、产假、流产假、陪护假、哺乳假、丧假）； 4、定期组织团建活动、员工聚餐、生日关怀、下午茶点； 5、人性化管理模式、和谐轻松的工作氛围、舒适宜人的办公环境。 6、工作时间： 9:00-12:30 14:00-18:00 实行单双轮休制，法定节假日正常休假。

河南省飞跃工程机械租赁有限公司，灵宝市招吊车司机一名，要求证照齐全，爱业精神，二把刀绕行，三年以上的司机，开吊车五十吨，替班七八天，或半个月，每天三百元半班一百伍十元，工资面谈，，

河南省飞跃工程机械租赁有限公司，灵宝市招吊车司机一名，要求证照齐全，爱业精神，三年以上的司机，开二十五吨吊车，替班七八天，每天三百元半班一百伍十元，工资面谈，二把刀绕行，灵宝市周边司机优先录用联系，

湖北荆州要一名二把刀吊车司机，下笼子活，电话详聊