工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-30 时间灵活，需位于荆州市区 1.可居家办公，具备较强赚钱意愿 2.日收入50-200元不等，多劳多得 3.任务轻松，会使用智能手机即可操作，适合在家带娃的宝妈或业余时间充裕的上班族 我们是一家正规养生理疗服务企业，兼职人员可通过各类线上方式推广业务，成功出单即享15%提成，流程简便，零压力上岗

1. 负责施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业，保障工程进度有序开展 2. 配合技术工人完成钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等工序的准备工作 3. 协助设备操作与日常维护，确保施工机具安全规范使用 4. 服从现场管理人员调度，严格遵守安全生产规章制度，及时报告安全隐患 5. 参与临时性、突发性任务支援，具备良好的团队协作意识和吃苦耐劳精神 6. 年满18周岁，身体健康，无妨碍从事建筑施工作业的疾病或生理缺陷 7. 无需工作经验，公司提供岗前安全培训与基础技能指导 8. 初中及以上学历，能识读简单施工标识，具备基本沟通与理解能力 9. 责任心强，踏实肯干，适应户外作业环境及阶段性加班安排 10. 持有有效身份证件，服从项目所在地统一管理与住宿安排

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一、专业要求 专业仅限分析化学、环境科学、环境工程、生态学、生物科学、水文学等其中一项或多项，具备大学本科及以上学历。 二、任职要求 1. 考虑外业较多所以优先，优秀者年龄适当放宽； 2. 身体健康、思想品行端正、情绪稳定、无犯罪记录； 3. 拟聘人员需对实验室工作有热情，能够接受野外作业工作条件和经常性出差。 三、工作待遇 1. 工作时间：行政班次、每周工作5天、周末双休（除遇到特殊情况需要才会加班）； 2. 薪资待遇：保底月薪3000元（具体面议）；除此之外还有季度绩效、节假日福利费、生日费、安全奖等； 3. 福利保障：依法缴纳社保及住房公积金，单位提供早餐、中餐； 4. 工作稳定，环境良好。 四、联系电话：（徐经理）

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招聘 春节初八上班人员（初七入职办手续） 招聘以下岗位： 1、厨工熟手5名：年龄58岁以下，工资：4000元。 2、面点师：1名，年龄57岁以下，170人的量，工资： 6000元。 3、文员：1名：年龄38岁以下，懂办公软就行，内部运行软件会带教。5000元1月。 以上各岗位，要求身体健康，持健康证上岗！双休及节假日休。工资从不拖欠。 工作地：深圳罗湖水库旁泰宁小学食堂。 联系电话： 感谢，祝大家新年快乐，

有意向者工资待遇电话想谈，年后初七开始上班，办公地点就在汉沽一商大厦

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招聘：商场服务台 薪资：3000-5000 元/月 <p>岗位职责： </p><p>1、负责商场员工考勤整理 </p><p>2、商场信息、数据统计 、开发票 </p><p>3、礼品管理（申请、发放、盘点等） </p><p>4、店长安排的其他工作 </p><p>福利： </p><p>五险一金、每周单休、节日福利、定期体检、员工旅游等等 </p><p>薪资：3200元/月</p><p>工作地点：开发区彩云城三楼家电</p>

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1、客户来访接待与登记 2、日常数据表格制作 3、前台、保洁、保安各岗位的管理

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【岗位描述】 1、负责食品门店客户的接待与咨询服务 2、负责商品陈列、收银操作及店面卫生维护 3、积极参与门店开展的各类促销活动 【任职要求】 1、年龄******，身高160以上 2、学历要求大专及以上 3、性格积极乐观，具备良好的沟通能力与服务意识 4、有快消行业经验者优先，如曾在盒马、中百、罗森等企业工作过者更佳 【薪资介绍】 试用期底薪3400元/月（试用期2个月） 转正后底薪3800元/月+提成，无个人业绩考核压力 表现优异者每三个月可参与晋升调薪，一年共四次晋升机会，晋升至店长级别可享有门店或公司分红权益 【福利待遇】 1、春节安排7-10天带薪假期 2、员工关怀：每月组织聚餐、K歌、旅游等活动，生日及传统节日均有公司礼品发放 3、职业发展：提供公开透明的晋升通道，随职位提升，薪资及相关待遇同步调整 【工作时间】 设有四个班次，包含早班、中班、晚班及行政班，均为八小时工作制，营业时段最早从7:30开始，最晚至19:30结束 【公司业务】 我们是一家专注于绿色食品的全国连锁零售企业，主营产品涵盖米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水冲饮、乳制品、休闲零食、日化用品及中高端食品八大品类，拥有近300种自营品牌商品。目前计划在湖北地区新增50余家门店。

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岗位职责： 1、全面负责本部门的日常运作，统筹团队人员管理工作； 2、对公司各项目工程资料进行系统化管理、审核及归档，确保档案资料的齐全性与准确性； 3、指导项目部开展工程资料的编制、整理与归档工作，汇总各项目文控岗位在实际操作中遇到的问题，制作培训PPT并定期组织讲解与分享。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气类相关专业，薪资6000-10000，需持有二级建造师证书（机电工程专业）； 2.参与过至少2个及以上国家电网输变电、配电项目全过程资料编写工作； 3.熟悉国家电网项目各类资料流程，包括开工、施工及结算阶段的文档要求； 4.能够独立完成国家电网项目及电力行业五大六小平台的投标文件编制与上传； 5.具备对项目全周期资料管理的综合能力； 6.可独立编制国家电网输变电、配网工程项目的施工方案

岗位职责： 一、人事行政和财务职责 1、每月门店、办公室、仓库餐费报销，每月快递费和各种费用整理报销； 2、回收门店销售订单、收款收据、调拨单、物流到货单，并整理保存； 3、公司记账凭证的保管，配合财务报税和开票； 4、办公用品的管理和申购； 5、员工社保核算、缴费，提交付款单据； 6、新员工基本档案的建立和维护； 7、其他相关职责； 二、订单管理和客服调度职责 1、安装施工单、维修服务单、测量服务单和其它派工单的派单和归档； 2、分销商定制产品计算价格、收款、审核分销商定制产品工单； 3、厂家售后系统工单处理，安装费的录入； 4、家装对账单明细制作； 5、家装/零售/分销订单录入，家装分销的收款记录每日及时填写发到相应； 6、出库单、调拨单、退货单和非常规单的开具； 7、每日客服排班表的制作（送货、量尺、定位、安装和维修）； 8、回复家装群，售后，接听售后手机； 9、和导购员、家装渠道专员、分销渠道专员日常沟通安装事宜，和采购员沟通缺货产品进货事宜； 10、其他相关职责； 三、仓库管理职责 1、根据理货员核对无误的厂家到货单在系统内入库； 2、及时审核销货单、调拨单、退货单等单据并归档； 3、会同理货员盘点，并核对查明账实差异； 4、其他相关职责； 四、代班理货员职责 任职要求： 1、统招一本及以上，***-45岁，国际经济与贸易、工商企业管理、仓储物流、供应链管理、理工类专业毕业。 2、有大企业、世界/中国500强企业工作经验优先。 3、较强的学习力及改进习惯，对达成目标极度渴望。 4、崇尚自我驱动、思维敏捷、有很强的洞察力，沟通能力和独立处理问题能力。 5、具备C1 驾照及实际驾驶能力。 6、能够做短视频和直播； 7、要主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： ※有工作经验，统招本科及以上学历，综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予二星级职级工资（500元/月）。 （3）试用期给予1300元绩效工资，转正后给予1800元绩效工资。 综合工资： 试用期基本工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1300元/月，合计4300元/月； 转正后基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月，合计5300元/月； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

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