1、负责项目开工至完工过程所有资料收集、建档归档，图纸的接收、技术变更等资料并归档，向档案馆移交档案等。 2、要求工作认真细心，有较强的责任心和执行力，抗压能力强。 薪资标准：5000-7000元/月+项目提成+开发资质证书业务提成20%+绩效奖金+全勤奖100元/月+节日福利+办理五险。每年工资+业务提成综合工资达到10-15万元。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

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岗位名称：项目现场驻点人员（资料员起点）;驻点施工现场管理人员。岗位要求：1.面向人群为应届毕业生。招聘对象为：针对接收良好的各类应届毕业生；特别是拥有工民建专业背景的高校毕业生优先；以及专注于工程管理相关专业的实习生；本科及以上学历应届毕业生；已工作且具有较丰富经验的新技术团队负责人才可考虑本岗作为培训选择意向培养（大三应届在校人数或已取得相应证书的前两年内毕业且条件优秀的在校大学生均可申请该岗位）。有意向研发制造管理人才可适当放宽应届毕业生限定要求（硕士优先）。原则招聘工作地点优先选择国内偏远艰苦一线现场和特殊业务领域（条件优秀者考虑）；重点高校可定向招聘和培养重点培养。目前能够接受实习生培养的城市和公司所在地城市。学历要求为大专及以上学历。薪资结构包括底薪加绩效激励等福利。不接受实习生和非应届毕业生。有相关工作经验者优先考虑，且条件优秀者可适当放宽学历及年龄限制。同时需要有项目资料员经验或工程管理相关经验或良好的沟通能力、能适应工作环境。除了对施工工地的了解和适应度较高以外，对于与各方协调和沟通以及安排等工作还需要具有职业素养的加持作为依据和支持日常运营重要工作开展的管理决策者的基本技能和个人专业素养的形成必不可少的职业道德方面的提高等条件要求。薪资待遇：薪资范围在人民币三万六千元左右，包含福利如餐补等，工作时间为每周工作六天休息一天制。

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