嵩县猴哥烤肉招人啦 寒假期间招短期工：2500/月 有意向联系：

旭升网咖嵩州路店正在招聘一名服务人员，要求应聘者年满18周岁，性格开朗且工作积极主动，有意者可直接到店面试，地点位于河南洛阳。

熟食有一定经验优先

河南洛阳一家烧烤店招聘两名服务员，包吃不包住，夜班有意者请联系，不接受年龄过大或过小。

类别：求职招聘-招聘-餐饮服务 区域：县城地址：嵩州路华莱士 华莱士 【嵩县中心店】招聘：①长期员工，长期操作员数名，②年龄18-45周岁，男女不限.服务员工资2500-4000（上不封顶），长期工④法定节假日三倍工资⑤有全勤奖联系电话：

服务员 年龄18~30岁，男女不限 薪资福利:2300~5000元，享节假日福利，月休四天 招工人数:5名 同步 工作地址:嵩县北大步行街二楼荡古里火锅酒馆

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、邮件沟通及突发情况，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，确保房态准确更新，协助完成日结和账务核对 4.维护前台区域整洁形象，配合各部门协作，保障运营顺畅 5.记录并反馈客户意见，积极参与服务优化与培训提升 任职要求： 1.具备良好的服务意识和沟通能力，性格亲和、耐心细致 2.能够适应轮班工作制，有较强的责任心和应变能力 3.熟练使用办公软件及常用酒店管理信息系统 4.有酒店或服务业工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 5.学历不限，普通话标准，具备基本英语沟通能力者更佳

火锅店招聘收银员，欢迎您的加入

岗位职责： 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 任职资格： 1、年龄满18周岁，男女不限，身体健康； 2、五官端正，无不良嗜好。 福利待遇； 1、月休4天，法定假节日调休； 2、包吃、房补300元、全勤奖300元； 符合要求可主动投递或直接电话咨询。

自助餐招聘服务员及后厨工作人员，工资面议

洛阳嵩县招测量员/测绘员/放线

踏实稳定可以长期的

内业资料编制，全职，收集明天施工日报。

牧原货源诚招冷链运输合作司机薪资15000-18000 运输路线：省内区域专线 主要负责运输牧原等上市工厂，白条猪肉，冻品生鲜等民生物资 每月保障26天，可签货源保障合同。详情电话咨询。

洛阳市嵩县招门窗安装/塞缝

伽师县英买里镇小城故事音乐餐吧： 销售经理：工资3000-8000元，加提成 服务员：工资2500-3000元，加提成 联系电话

齐齐哈尔：中汇城五金建材城早餐店招聘： 前台服务员 早5点半到2点半 前台服务员小时工 工资面议 电话： 。

三公里烧烤店招聘后厨和前堂服务员：工资面议

积石山麻辣香锅店招聘长期工一名，想干的联系

榆林万达三楼绿茶餐厅需要长期兼职数名，长期全职工数名 月休 4 天、包吃包住 服务员底薪：4300 奖金 100～500 元不等 门迎底薪：4500 奖金 100～500 元不等 小时工时薪 18 元/h 周末 8h 左右 周内 5-7/h 左右 有需要可➕ 联系电话：

景区特色民宿营销管理

嵩粥府新区店需招纳餐饮精英，前厅经理，主管，炒菜，烙馍，收银员，服务员，洗碗工，配菜工，工资面议

民宿前台

高新诚聘。服务员。收银员。后厨人员。 只要长期。工作态度认真。薪资待遇高。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询，妥善处理客人问询与合理诉求 3. 协调客房、餐饮、工程等部门，跟进并反馈客人服务需求与投诉事项 4.管理前台现金、发票及单据，确保账款日清日结，符合财务规范 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.能适应轮班制（含夜班），责任心强，抗压能力好 5.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强

会电脑操作， 岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 4.协调处理客人投诉与特殊需求，及时联系相关部门解决问题 5.负责电话接听、及前台区域的整洁与安全维护 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准，具备基本的电脑操作能力 4.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强的应变能力

岗位职责: 1.全面负责酒店前台运营管理工作，确保宾客接待服务高效有序。 2.统筹安排前台员工班次与工作任务，监督服务流程的规范执行。 3.处理宾客各类需求与投诉，提升客户满意度与入住体验。 4.协调与其他部门的沟通协作，保障信息传递准确及时。 5.定期检查前台区域的环境与设施，维护酒店良好形象。 任职要求： 1.具备较强的服务意识，能够主动为宾客提供优质接待服务。 2.熟悉酒店前台管理流程，能熟练操作相关系统与设备。 3.具备良好的沟通能力和应变能力，能有效处理突发情况。 4.有责任心和团队管理能力，能够带领团队完成各项工作目标。 5.具备基本的数据分析能力，能根据运营数据优化服务流程。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营协助工作 5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强，团队协作意识好

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.协助厨房传递菜品，确保上菜准确无误，处理顾客基本需求与反馈 4.配合门店开展促销活动，主动推荐特色菜品，提升顾客用餐体验 5.完成上级交办的其他服务支持工作，保障门店高效运营 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、责任心强 3.能适应轮班制工作，服从安排，有团队协作精神 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训 5.学历不限，普通话交流顺畅，能熟练使用手机操作系统

民宿客房打扫要求认真负责打扫干净