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1。具备良好的服务意识，能够主动响应顾客需求；2。有责任心，工作认真踏实，能按时完成工作任务； 3。具备基本沟通能力，能与顾客和团队成员有效交流； 4。能适应轮班和站立工作，具备一定的体力和耐力； 5。愿意学习服务技巧，积极融入团队工作氛围。

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听从安排，年龄22-55

岗位职责： 1.负责顾客点单、结账等全流程服务，确保服务热情 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强

岗位职责： 1.负责责任区域清洁及桌椅、餐具、酒水等物品的规范摆放与补充 2. 主动迎宾引座，及时提供茶水、递送菜单并耐心介绍菜品特色 3.准确记录顾客点单，核对无误后及时下单，协助完成扫码结账、开票等服务流程 4.礼貌送客，高效清理餐桌、回收清洗餐具，保持营业区域整洁有序 5.做好当班物料清点、交接登记，配合完成轮岗、值班及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的服务意识和沟通表达能力 2.吃苦耐劳，服从管理，能适应餐饮行业工作节奏 3.爱护公物，节约水电及耗材，遵守门店各项规章制度 4. 具备团队协作精神，能积极配合完成日常运营支持工作 5.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训

三江未来mall茶楼诚聘大堂经理 & 服务员（12个豪华包间） 工作地点：未来三江mall项目（化工路247号邦泰临港国际旁）11栋5楼] 联系电话： 周先生，（微信同号） 一、大堂经理（1名） （一）岗位职责： 1.全面负责茶楼前厅运营，统筹管理12个包间的预订、排房及服务衔接； 2.带领并培训服务员团队，监督仪容仪表、服务流程及卫生标准； 3.处理顾客投诉与突发情况，提升客户满意度与回头率； 4.把控包间翻台率，做好茶水、果盘、简餐的推销与成本控制； 5.配合老板完成日常考勤、排班及物资盘点。 （二）任职要求： 1.25–40岁，身高155cm以上，高中及以上学历，有茶楼、高端餐饮或KTV包间管理经验者优先； 2.熟悉商务接待礼仪，懂基础茶文化（绿茶、红茶、普洱冲泡等）； 3.沟通能力强，能灵活处理客情，具备团队管理能力； 4.责任心强，形象端正，无不良嗜好。 （三）薪资待遇： 1. 底薪4000–6000元 + 绩效提成 + 全勤奖 + 工龄工资 2. 综合月薪约 5500–8000元，优秀者可面议 3.月休4天 / 包吃 / 节日福利 / 年终红包 二、茶楼服务员（5–8名） （一）岗位职责： 1.负责包间迎客、泡茶、点单、巡台及送客服务； 2.保持包间及公共区域整洁，按标准更换茶具、清洗杯盏； 3.协助推销茶叶、茶点、果盘及店内活动套餐； 4.配合经理做好预订登记与包间衔接，避免跑单漏单。 （二）任职要求： 1.18–35岁，女性身高155cm以上，男性身高170cm以上，男女不限，学历不限； 2.身体健康，手脚麻利，吃苦耐劳，有服务意识； 3.有茶艺基础或相关服务经验者优先，零基础可带薪培训； 4.服从管理，无纹身、无不良记录。 （三）薪资待遇： 1.底薪3000–3800元 + 包间服务费 + 销售提成 + 全勤奖 2. 综合月薪约 3800–5000元 3. 月休4天 / 包吃住 / 节日福利 / 晋升空间 4.优秀服务员可晋升为领班、副理、经理

宜宾市叙州区招氩弧焊，主要焊接不锈钢风管。有经验者优先。每天上班9小时，工资400元每天，另加生活补助30元每天。加班另算。加班多。，全额支付。有兴趣的师傅加我微信，，或者直接拨打我的电话。需要有焊工证。可以包工，可以点工。微信电话同步

能吃苦耐劳，有工作经验优先，每个月2天休息

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况 5. 保持收银台及前台区域整洁有序，配合门店日常运营需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真细致，责任心强，能适应餐饮行业快节奏工作环境 3.具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 形象端正，亲和力佳，有餐饮前台或收银经验者优先 5.遵守职业道德，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5.参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 责任心强，具备基本应变能力与团队协作精神 5.遵守职业规范，服从门店管理安排