岗位名称：哈密瓜装卸工人；哈密瓜分拣整理员；哈密瓜打包员 岗位要求：1.负责哈密瓜的卸车、装车工作；2.对哈密瓜进行分拣、整理及打包工作；3.身体健康，能适应户外作业和高强度体力劳动。具备良好的普通话沟通能力，能识别常见汉字。 薪资待遇：日薪165元，工人日薪155元，提供免费住宿和每日10元餐补；满勤奖励每月额外发放300元；长期激励连续工作满三个月奖励600元。

【新疆伊宁邮政处理中心】 ，接收任何民族 （此政策为新疆招聘员工政策） 18岁—45岁 （‎康健体身‬‎无缺陷，‎要主‬‎负责快递分拣，‎码扫‬‎，装卸等‎作工‬‎，日均24小时处理量:约8-18‎票万‬‎处理完‎束结‬‎） 需‎位岗求‬‎：装卸‎拣分‬‎员 ‎资工‬‎待遇：3月4300/月（‎休月‬‎4天） 4月开始计件模式（‎多劳多‬‎得，打混的别来）‎入月‬‎5000-10000。 吃住情况：3月包吃包住，4月提供吃住 招聘要求：‎字汉认会‬‎及字母，能吃苦 ‎时班上‬‎间：两班倒（10点-21点/21点-10点，‎星个一‬‎期倒班一次） 工资‎间时放发‬‎：每月月底30‎放发日‬‎上月工资 面试位置：新疆维吾尔自治区‎犁伊‬‎哈萨克‎伊州治自‬‎宁市 招聘热线：‎师老吴‬‎

配合工人安装的时候去拍照片照片是上传管家婆软件里面必须要用的录入安可信软件里的信息填写安装好的住户**执单工作轻松计件制但需要必须每个住户家里上下班时间不限制但必须要及时做完工人安装的工资要发统一公司打卡如果明天能接受培训后天正常上班的和我联系

奥北托克逊分拣厂招聘分拣员1-2名，主要负责分拣称重，全白班，包三餐包住宿

和田玉龙物资再生利用有限公司分公司 工作内容：操作电脑，办业务，剪视频 工作位置：观景台托运部对面 早上10:00-10:30上班下午19:30-20:00下班午休时间2个小时工资3千如果你不嫌远的话也可以再回家吃饭不回家的话午饭和田市的因为我们这边是不包住的离市区有点距离工作地点在沙漠观景台这边

招聘，男女不限，专门做抖音短视频

负责仓库的进货、出货，打包、发货等，，28岁以内，民族不限，熟练驾驶手动挡车2年以上，汉语沟通畅通，汉字会写会认，吃苦耐劳，服从工作安排，能长期干，有意愿发展的。

1。项目名称 听听米番茄音乐卦机项目，全自动卦机项目 2。项目介绍 本项目由，番茄音乐等音乐公司发布任务至听听米音乐平台，由用户使用平台内置软件去听歌，每完成一首歌曲会获得相应的收益。 目前平台已在网络安全部门，公安部门等备案公示。合规合法，远离资金盘，避免被当割 3。合作要求 项目覆盖人群广泛，宝妈，学生党，上班族，自由职业者，只要有一部手机，年龄在18-55岁之间即可参与项目活动。团队资源可合作模式操作，合作共赢。 4。收益利润 个人用户单日单机收益12元-24元，保底收入12，但是要按照项目方的项目规则来做，避免造成提现问题，本项目提现1-3天到账，直接打款支付宝。 有实力的团队长合作模式日入300+上不封顶 5。费用说明 无任何费用，无押金，充值，等 6。扶持培训 全程售后服务，全程陪跑。 7。其他补充(选填) 拒绝工作室，拒绝工作室，拒绝工作室 加微信备注

1.工作日常青少年调控视力，检查视力 2.工作要求有美容经验优先，年龄30以上 3.工资兼职全职都是日结 4.视保店，宝妈可带娃上班

餐饮供应链公司业务扩展，招聘分拣员5名。 职位要求： ，45岁以下，人要勤快能吃苦耐劳；工资4800元加全勤100元，交社保，月休两天，公司免费提供早中餐。 电话： 公司地址：乌鲁木齐市沙区大浦沟北路2000号3号楼5门号门面

轮挖210找顶班司机，要求技术好的来电话

子母车，淖毛湖上车，石头梅到玉门公铁1250，爱惜车辆，熟练使用APP，绿斯特到公铁1400，趟结工资

哈密市区诚聘：拉拌面师傅1名。6000元-6500元。待遇从优。联系电话

找150轮挖司机，技术不行的勿扰，

漫屿酒店 招聘客房服务员数人，地址：八一路技校对面科苑城1号楼 联系电话

现招熟手仓库装箱打包，送货员一名，会开三轮车，要求有责任心和团队精神。工资5000一个月。狮岭利达路12号，不是真心找事做的，请勿扰。有意者请联系

天津 天天面试 ❤《廊坊京东7鲜仓》❤ 正式工有五险一金 （廊坊）（京滨）全区域就近安排 工作岗位：收货、理货、补货、上架、叉车、拣货、复核、分拣 20-46周岁 只要工人 月工资：6000-9000 福利待遇：法节三薪、五险一金、提供宿舍、节日福利、工龄奖、年终奖、防寒防暑补贴、餐费补贴、带薪年假、员工体检、有公休。 黑户 不接收 每天下午1点面试！ 临时身份证 没有身份证的 都可以接收！ ⚠2000《满月返1000两个月》 名单报备:

山姆供应商招聘周一1:00面试 要长期稳定的短期不要，（第二批只选10个优秀员工到总部培训，考核优秀者晋升班组长，有班组长经验的可直接面试，其他人直接上岗由老人带，名额有限先报先得） 分拣工：中班（13-22），晚班（22-6），（缴纳五险） 收货工：白班（6-18），晚班（18-6）（缴纳五险） 发货工：晚班（18-6）库管工（缴纳五险） 高位叉车工 （缴纳五险）白（6-18），做六休一 20-45周在新厂干活以通勤优先，管工作餐（宿舍一个房间四个人） 薪资：以上岗位基本工资+计件工资适用期间6000-8000 岗位要求：中专学历以上，有多多，美团，京东云仓的工作经验优先 岗位职责：冷冻冷藏恒温三温的货物上架，下架补货（属于云仓） 工厂地点：金洲十三里普洛斯汽车物流园 电话同步

招专职员工多名 【工种】集包，装车，缷车，线上换袋包等岗位， 【要求】能吃苦耐劳，服从安排，年龄20-55岁左右，男女不限 【工作时间】 早班9:00-13:00左右 晚班18:00-22:30或23点左右 【地址】玉林城区(玉博大道) 号/联系电话

3.30赛力斯海晨物流 招聘岗位： 1.普工/牵引车 18-45岁 2.叉车18-53岁 身高160以上 井号没有重活、可带手机、环境好 井号 薪资： 叉车同工同酬 普工20元/小时 210元～240元/天 月收入5000-8000 身体无伤残、身体健康、无大面积纹身，无案底，工作轻松，每月15号发薪。。

✅招聘：薪资可观，福利完善，发展稳定 要求:年龄25-55岁,大专以上工资更高，月休8天 联系电话:

招聘 周末兼职，转转火锅店，有意者联系

酒泉中材风电厂【甘肃酒泉中材叶片厂】 有清真食堂 招聘岗位：生产操作工    面试时间：周内一三五中午两点 任职条件：年龄22-43周岁，认识字会写字，能适应倒班无吸毒史。 ️备注：需要携带无犯罪证明 ️备注： 薪资：试用期薪酬5000-7000元，转正后工资8000-10000元。 熟练工奖励：干满一个月奖励1500元，干满三个月再奖励1500元。  福利待遇 食宿条件：公司为外地员工提供免费宿舍，公司设有公共浴室、汉餐厅及清真餐厅，提供餐补12元/天。 奖励补贴：一线员工全勤奖250-500元/月。 劳保用品：为员工免费提供工作服、鞋、帽、手套、口罩、日化用品 各类假期：员工享受国家法定节假日、婚假、产假、带薪年休假 工龄工资：工作满一年后，每年增加工龄工资50元以此类推

长白班，免费三餐，免费住宿，吃住在厂区 案底/黑/烟疤不查，纹身提前报备 不穿无尘衣，自动化程度比较高 【新疆优质新能源】 男女不限：18-42岁，独立完成简历 ：薪资20元/小时，点对点计薪11小时，综合工时300左右，综合薪资6500左右 发薪日：15号，满7天可以预支工资 ：免费三餐，免费住宿，住宿4-6人间，空调，独立卫浴，洗衣机等等 ️厂区：生产光伏组件 ️入职资料：身份证原件，复印件和照片各五张，自带体检单（常规五项体检）

招聘提示 招聘一名打杂工 民 工资面议

招聘 招4名哈密上班

1、初中及以上学历，年龄20-50岁; 2、身体健康吃苦耐劳; 3、能够适应倒班，有煤化工经验优先; 4、有较强责任心和执行能力; 5、会说普通话; 6、眼睛视力正常; 7、可提供无犯罪记录证明和良好征信报告。

岗位职责： 1.掌握车队车辆状况包括但不限于交通安全状况和车辆技术状况，及时整改车辆检查中发现的问题，交通事故处理及车辆维修等； 2.成本控制包括运输过程中产生的各种费用、以及气耗，氢耗的及相应的核算考核； 3.配合安全管理部门组织司机安全教育及其它方面的安全培训活动；协助安全管理部门对驾驶员违规驾驶车辆等行为做出处理； 4.负责司机管理保持司机招聘管理、控制司机流动性、保证司机出勤率。 7.负责司机培训及日常考核、安全考核、薪酬结算。 负责监督司机的车辆年审、驾驶证，从业资格证换证等工作； 8.涉及车队相关的管理工作，如时效控制，营收目标管理，应急支持等； 任职要求： 1、30-50岁,高中以上学历; 2、从事车辆管理工作三年以上经验; 3、有团队管理经验，具备一定沟通和表达能力； 4、熟悉车辆维修、保养，事故处理及车辆证件年审年检保管； 5、喜欢和司机一起交流，和司机打成一片； 6、具有较强的计划与组织能力、分析判断能力、沟通协调能力、团队管理能力、危机处理能力、创新能力。 7、三年以上仓栏式运输车辆、司机管理工作经验，熟悉煤矿运输业务流程，熟悉甘肃玉门至新疆哈密路线，懂运输成本控制，时刻了解市场行情； 8、熟悉运输操作流程及熟练操作办公软件，懂日常办公设备使用； 9、心理素质要求:性格开朗，善于与人沟通，吃苦耐劳，能承受较强工作压力，工作责任心和团队精神佳； 10、工作地点：甘肃玉门，新疆哈密；

【岗位职责】 1、结合公司业务发展战略，参与新能源运力板块的整体运营统筹工作； 3、全面负责自营车队的日常运营管理，深入理解业务场景，为一线运营提供高效、精准的资源保障，围绕资源调配、运输执行、车辆与人员管理、运力协同等环节推进全流程运作； 4、搭建标准化运营流程与经营指标体系，持续推进运力效率提升、流程精简、集中化管控及车型配置优化，推动业务管理体系升级迭代，积极探索业务模式与网络布局的创新路径，实现成本、效率、服务质量的持续优化，增强业务综合竞争力； 5、主导新能源运营业务的成本预算编制与过程管控，跟踪识别异常费用支出，开展成本分析并提出改进措施，推动整改方案落地实施； 6、跟踪评估项目运行成效与收益表现，编制项目总结报告，提炼经验成果，为后续项目开展提供决策支持，助力标准化作业流程的完善与推广。 【任职条件】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备5年以上大型车队运营管理经历，有新能源重卡商用车队管理实践经验者优先； 3、熟悉大宗物流、短途配送等业务场景，掌握运输环节的规划、建设、运营及调度管理流程； 4、具有良好的团队管理、项目推进与成本控制能力，具备系统性思维和创新意识； 5、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通协调能力与团队协作精神，能够预判风险并有效应对突发情况； 6、具备数据分析处理能力者优先考虑。

18-40岁 新手7500左右+五险一金 熟手9000-14000左右+五险一金 一，福利待遇： 1.入职提供住宿（6人间带洗衣机，空调，无线网络）2.入职提供餐补240/月 二，招聘岗位 普工小部件9500-10500+五险一金 灌注10000-11000+五险一金 合膜12000-13000+五险一金 铺层11000-13000+五险一金