
建筑公司文员、资料员
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业大型工程资料管理招投标
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件,配合完成竣工资料组卷与备案
3. 对接监理、甲方及档案馆,及时响应资料审核与整改要求
4. 管理图纸收发、变更台账及电子文档系统,保障信息同步与版本受控
5. 参与项目例会并整理会议纪要,跟进相关事项落实情况
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先,有施工现场资料管理经验者优先
2.熟悉建筑行业资料规范(如《建设工程文件归档规范》GB/T 50328)
3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档逻辑能力
5. 能适应工地环境,服从项目工作安排
招聘资料员一名,
7000-9000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限高中全职机电资料施工资料员施工前准备验收资料员资料员证
日喀则市桑珠孜区坐班,要去能熟练使用电脑办公软件,负责汇总施工队报上来的信息资料,对接甲方单位上交资料
汽车维修1-2人
西藏昌都洛隆诚聘:机电师傅两名工资、10000--13000.要求,团队安排能力强。中工多名工资、7000--9000学习能力强,服从组长安排,学徒3000--5000有维修技术者优先。联系电话
财务单证文员
4000-6000元/月
文员1年以下大专英语外贸公司
岗位职责:
1、按照客户需求制作并核对出口相关单据(如提单、装箱单等);
2、汇总并归档各类业务单证,高效完成单据的整理与处理;
3、负责订舱安排、报关手续,协调清关事宜,对接货运代理保障货物按时出运;
4、配合财务部门完成结汇、核销及退税等相关工作;
5、协助业务人员完成合同签署及订单进度跟踪;
6、本岗位归属于财务部,需完成上级交办的其他财务相关事务。
任职要求:
1、具有半年以上单证操作工作经验;
2、了解外贸行业单证流程及相关操作规范;
3、具备良好的沟通与协调能力;
4、工作严谨、踏实,责任心强。
福利待遇:
1.每日工作8小时,周末双休;
2.法定节假日按国家规定执行,享有十天带薪年假;中秋、春节等节日提供节日礼品及公司组织的庆祝活动;
3.每年组织不少于两次团队建设活动。
我们期待每一位加入驰蓝大家庭的成员都能收获快乐、成长与进步。
诚邀您的加入!
公司地址:高新区西三环国家大学科技园10号楼1203室
办公室文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专资料管理周末双休法定节假日休节日福利
岗位职责:
1、负责公司各类资料的归档与整理。
2、办理项目报名相关手续。
3、管理公司合同及档案文件。
4、对接相关部门,做好沟通与协调工作。
5、负责公司印鉴的保管与使用。
6、完成办公室日常其他事务性工作。
任职资格:
1、学历要求:大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业优先。
2、熟练操作财务软件,精通Excel、Word、PPT等办公软件。
3、具备2年以上相关岗位工作经验。
4、有建筑工程行业从业背景者优先考虑。
职位福利:
周末双休、节日福利、团建活动、缴纳五险。
外贸专员
5000-7000元/月
文员1-3年大专英语外贸公司出口退税
工作内容:办理出口许可证,整理审核各类外贸单据,负责出口退税及台账管理,跨部门对接,跟进行业政策。 要求:熟悉外贸流程,细心严谨,有单证、退税相关经验优先。 时间:9:00-18:00,单休,法定节假日正常休息。 薪资:5-7 k, 如果不会许可证/退税业务,熟悉外贸基础流程也可,我们耐心带教。本岗事务琐碎、流程复杂,希望你做事细致沉稳,愿意长期稳定任职。
运营储备生
5000-9000元/月
文员经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向包住无责底薪近地铁
岗位职责:
该岗位属于运营管理类职位,适合追求长期稳定发展的求职者,职业发展大致分为三个阶段:
1、市场运营:学习公司产品相关知识,掌握客户常见问题的解答技巧,在主管指导下熟悉线下推广运作流程及公司内部营销系统,积累实操经验。由主管一对一辅导教学,快速入门,上手简单。
2、团队运营:参与新员工带教培训,开展基础业务指导,协助制定工作目标,执行绩效考核,参与区域布局规划,处理团队内部协作事务,负责产品的测试落地、宣传推广及活动方案策划。
3、部门运营:参与公司战略目标的制定,承担行政事务管理,参与招聘面试与人力资源评估,带领团队推进分公司拓展及跨部门协同工作,统筹整体运营规划,推动人才梯队搭建与培养体系完善。
福利待遇
1、基本薪资+运营奖金(底薪5100+1500绩效),可提供舒适住宿条件。
2、定期组织团队活动(如庆功宴、集体旅游、体育竞赛等)
3、提供完善的晋升通道、广阔的成长空间、系统的专业技能培训及综合素质提升课程。
4、享有绩效奖励、项目奖金及丰厚年终奖金。
5、晋升机制公开透明,优先内部提拔,为员工打造优质的职业发展平台。
晋升制度
运营助理—运营主管—运营高管—运营经理—分公司市场负责人
我司承诺
1、正式录用后安排员工宿舍,全力支持员工成长与发展。
2、公司直接招聘,不收取任何费用,不限经验,提供带薪岗前培训。
原料采购管培生(校招、领军人才)
2-3万元/月
文员经验不限本科大学英语六级大学英语四级采购
一、岗位职责
1、开展全球宏观经济及农产品供需研究,分析市场动态,制定科学采购策略;
2、优化采购渠道管理,推进供应商协作与升级,确保原料品质稳定,降低采购成本;
3、落实采购合同执行,统筹需求计划与物流安排,跟进到货进度,完成费用结算;
4、战略协同:发展长期合作供应商,构建供应链体系,实现产业链共赢,助力行业发展。
二、任职要求
1、本科及以上学历,国际经济与贸易、金融学、报关与国际货运、物流管理等相关专业;
2、责任心强,具备良好的团队合作意识与沟通协调能力;
3、学习能力强,适应多变环境,具备钻研精神与创新思维;
4、能接受出差安排
西藏昌都招聘打杂
打杂1人,30-45 岁
薪资福利:月薪5500起管吃
工作地址:
小工包吃1-2人月结
西藏昌都招聘打杂
打杂1人,30-45 岁
薪资福利:月薪5500起管吃
工作地址:昌都市
昌都八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、二保焊/气焊、工地力工
1-1.1万元/月
力工二保焊强电工电焊气保焊小工长期包住3-5人月结
昌都市八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、二保焊/气焊、工地力工
机械维修工月结
招聘
顶峰工程机械设备维修部因工作需要现招英才如下:
1:维修人员2名(会流动电焊,一般常规底盘修理)10000左右,视水平可以往上加。
2:辅助人员1名(会给修理人员做辅助工作)7--8000左右
3:修理工2名(工程机械修理)10000左右
炊事员1名,有独立生活自由能力)6000左右
5:以上人员均要求会开车,刻苦耐劳,工资具体以个人能力相应增加,相关经验的优先。
以上工资标价为一般预定填写,具体电话咨询!不用担心工资没有你想的高,只要你有足够的本领我就有相应的酬劳。真诚期望希望您的到来!顶峰工程机械设备维修部欢迎您!工作地点:昌都市芒康县(川滇藏交界处)
电话:
昌都八宿县招工地小工/杂工、工地力工、电焊、工地打磨工、强电
1-1.1万元/月
打磨力工强电工电焊小工长期包住3-5人月结
昌都市八宿县招工地小工/杂工、工地力工、电焊、工地打磨工、强电
栏目概述
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