四川宜宾明天需要一个指挥指挥一天汽车吊，联系赵，工资详谈。

宜宾市翠屏区招指挥/司索工

四川省招指挥/司索工四川省宜宾市翠屏区招6—8名指挥，急需招人想来的速与我联系电话： 看清楚打电话，工资有两种选择（1）5000一个月，9点过后加班20。 （2）工资5500上班凌晨12点过后，休息半天，上到凌晨2点过后休息一天。一定看清楚再给我打电话

宜宾市翠屏区招Q1指挥/5500包吃包住加班20

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珙县城头来一个司机一个指挥， 薪资范围:面议

 5号赵场需要一个指挥代班，指挥汽吊。 联系他

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5号上江北需要指挥代班，160+20，要去的私信我：

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四川省宜宾市兴文县古宋镇转盘农行宿舍，有在这附近的师傅吗？有100多平方多层地板安装，有在附近的师傅联系，

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岗位职责： 1、独立负责公司新媒体账号，包括小红书、视频号、抖音平台的选题、内容制作、发布、运营以及粉丝维护等工作 2、负责搭建账号矩阵、运营策略、内容方向、转化路径，对转化效果负责 3、辅助完成小组内其他视频剪辑工作，不限于脚本创作、内容二次加工等 4、有爆款短视频方法论、熟悉招聘行业的优先 5、有内容转化经验的优先 岗位要求： 1、能熟练使用基本的作图和剪辑软件，例如“可画、创可贴、剪映、pr等” 2、熟悉各大主流平台的流量规则，有风控意识，情绪稳定，细心负责 3、有脑洞、有审美，对热点有较高的敏锐度 4、能够独立完成小红书图文和短视频内容制作，具备较强的学习能力和创新思维 薪资及福利： 1、薪资：试用期无责底薪3000+提成，转正后无责底薪3500+绩效提成，综合薪资4000——7000；入职购买五险；试用期三个月 2、福利：活动奖金、节假日礼品、年终福利奖金、生日会、团建、年度免费体检、新婚礼金等 公司亮点： "1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。"

招聘：汽车美容学徒 薪资：面议 1、负责车辆外部及内部的清洁与美容工作，确保车辆外观整洁、内饰卫生。 <BR>2、熟练使用各类汽车美容工具及清洁产品，按照标准流程完成洗车、打蜡、抛光、内饰养护等操作。 <BR>3、协助完成车辆细节处理，包括玻璃清洁、缝隙清理、皮革保养及异味去除等。 <BR>4、保持工作区域整洁有序，定期维护和清点设备、耗材，确保作业效率与服务质量。 <BR>5、具备良好的服务意识和责任心，能够认真对待每项任务，主动反馈工作进展与问题。 <BR>6、有相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训，学习能力强、态度端正者可快速成长。

济南市市中区招高空作业车、指挥/司索工工作时间上午7～11.30，下午12.30～18.00

广州荔湾招指挥/司索工、200一天包吃顶班9个小时后加班25

天津西青区中冶二十集团需要指挥两名，年龄能改下50周岁，55周岁，工资5500月加班20每小时。工作地址：天津西青区

找付工两名

深圳市宝安区招塔吊司机7500指挥6500，统一晚10点以后加班费20。要夫妻的，单司机不要，包住没吃，看清楚在联系

主要从事市政道路路面结构层资料收集，整理，编制

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五粮液普什子公司 单位地址：高县月江 一、岗位：普工 要求：45岁以下 [工作内容]：手里活路，不复杂，易上手 薪酬：5000～7000 二、岗位：行车（天操） 要求：45岁以下， [工作内容]：有行车证，熟手 薪酬：5000～7000 上班时间：早中班，8小时，上六休一 待遇: 餐补15元/天+社保+包住。

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宜宾市叙州区招随车吊司机上下班不打卡 休息请假自由

赵场找个指挥代班，4、5号联系电话

沐爱找一个干长期随车吊驾驶员，耍起的老师联系<br/>岗位职责:<br/>1. 能随车吊的小吨位吊装与车辆移动协同操作<br/>2. 会吊管、钢结构、预制件等不同吊物的绑扎与重心判断配合<br/>3. 掌握高压线、建筑物、障碍物的安全距离判断与避让<br/>4. 熟悉信号工手势、旗语、对讲机的正确理解与执行<br/>5. 注意多台吊车协同吊装时的分工与统一指挥服从<br/>6. 有钢丝绳、吊带、卸扣的检查与报废标准认知

内业资料，员工培训资料，会议记录，工程资料补齐等

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