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林芝米林市招指挥/司索工
指挥工司索工
林芝市米林市招指挥/司索工
林芝 米林市
3月25日 19:11拨打电话
林芝米林市招指挥/司索工
指挥工司索工
林芝市米林市招指挥/司索工
林芝 米林市
3月22日 19:12拨打电话
林芝米林市招指挥/司索工
指挥工司索工
林芝市米林市招指挥/司索工
林芝 米林市
3月22日 09:33拨打电话
投标员1-2人月结5-10年本科
职位描述 · 独立完成投标项目成本测算、清单组价、商务标编制 · 制定报价策略,平衡中标概率与利润空间 · 参与清标、结算审核,保障商务数据准确 · 建立并维护企业价格数据库,定期更新材料价格信息 · 配合技术组完成技术措施费测算依据 任职资格 · 学历:大专及以上,工程造价、土木工程相关专业 · 经验:5年以上预算造价经验,能独立完成预结算编制与审核 · 证书:一级造价师优先,二级造价师(必备) · 技能:熟练使用广联达、海迈、晨曦等计价软件,熟悉各省市定额体系
林芝米林市招指挥/司索工
5000-6000元/月
指挥工司索工长期6-10人月结
林芝市米林市招指挥/司索工
林芝 米林市
3月22日 09:33拨打电话
指挥工司索工长期月结
西藏林芝派镇 指挥/司索/信号工 招聘(2026.3) 岗位详情 - 岗位:起重指挥、司索工、信号工(持证优先) - 薪资:6000–6600 元/月,月结,包吃住 - 加班:每小时 30 元 - 工作有社保 - 地点:林芝市米林市派镇(水电站/基建项目) - 要求:持Q1指挥证/司索/信号工证;55 岁以下,能驻场,服从工地管理 - 工期:长期/项目制,优先稳定长期工 - 联系电话: 袁先生
林芝 巴宜区
4月5日 19:28拨打电话
投标经理
1.2-1.8万元/月
投标员1-2人5-10年本科
职位描述 · 全面负责投标项目统筹管理,制定投标策略与报价方案 · 组织招标文件解读、任务分解、资源调配,保障投标全流程高效推进 · 牵头重大项目述标、答辩,主导业主关系维护 · 建立投标知识库,组织复盘分析,持续提升中标率 · 对接行业主管部门,动态掌握招投标政策变化 任职资格 · 学历:本科及以上,工程管理、土木工程、工程造价等相关专业 · 经验:8年以上建筑行业经验,5年以上投标管理经验,有大型或特级资质企业背景优先 · 证书:一级建造师或一级造价师(必备),高级工程师职称优先 · 能力:熟悉各省市电子招投标平台规则,精通“评定分离”、AI辅助评标等新政策,具备优秀谈判与团队管理能力
随车吊指挥工司索工汽车吊6-10人月结长期
西藏林芝派镇 汽车吊司机/随车吊司机指挥/司索/信号工 招聘(2026.3) 岗位详情 - 岗位:汽车吊司机/随车吊司机/起重指挥、司索工、信号工(持证优先) - 薪资: 面议,月结,包吃住 - 加班:每小时 30 -50 元 - 工作有社保 - 地点:林芝市米林市派镇(水电站/基建项目) - 要求:持Q1指挥证/司索/信号工证;55 岁以下,能驻场,服从工地管理 - 工期:长期/项目制,优先稳定长期工 - 联系电话: 袁先生
林芝 米林市
4月21日 11:01拨打电话
资料员长期1-2人月结5-10年学历不限全职其他资料施工资料员
单独完成过两个以上桥梁资料(挂篮施工)全过程资料,工作年限5年以上,能适应西藏林芝环境(海拔3000米),无不适应高原环境基础病(高血压、心脏病等),熟练使用CAD画图及办公软件,常驻项目部。有意者直接手机联系。
林芝波密县招指挥/司索工需要五名,工资6000包吃包住
7000-8000元/月
司索工指挥工1-2人月结
林芝市波密县招指挥/司索工需要五名,工资6000包吃包住
林芝 波密县
5月13日 11:14拨打电话
林芝朗县甜蜜蜜演艺中心招一聘服务员,有工作经验的,工资4000,包吃包住联系☎
4000元/月
服务员包住包吃1-2人月结
林芝朗县甜蜜蜜演艺中心招一聘服务员,有工作经验的,工资4000,包吃包住联系☎
林芝 朗县
5月6日 09:23拨打电话
林芝朗县甜蜜蜜演艺中心招一聘服务员,有工作经验的,工资4000,包吃包住联系
4000元/月
服务员包住包吃1-2人月结
林芝朗县甜蜜蜜演艺中心招一聘服务员,有工作经验的,工资4000,包吃包住联系
林芝 朗县
5月5日 22:10拨打电话
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作,对项目的工程技术负总责。 1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。 2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案,并负责报审、交底和组织实施,能单独完成各项技术文件的编制,能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。 3、负责对施工中的重大技术问题,如复杂结构计算、施工工艺可行性等,进行决策和把关。 4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验,有丰富的桥梁施工技术经验优先。 二、施工过程与安全职责 1.施工进度与技术配合: 参与编制施工进度计划,从技术角度提供支持,解决影响进度的技术难题。 深入施工现场,指导施工,及时解决施工中出现的技术问题。 2.安全技术管理: 对项目的技术安全负责。在编制施工方案时,必须同时制定安全技术措施。 特别是对于高风险作业(如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等),必须编制专项安全施工方案,并组织专家论证。 参与安全检查,对查出的技术性安全隐患提出整改措施。 三、资料与沟通协调职责 1.技术资料管理: 组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸,确保资料的真实性、准确性和完整性,并按时归档。 负责编写施工技术总结和工法。 2.对外沟通与协调: 作为项目技术方面的主要对外接口人,与建设单位(业主)、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。 参加监理例会,汇报技术状况和质量情况。 (试用薪资20000元/月,确定能胜任工作后薪资面议,有意者请与项目负责人贾总直接电话联系,电话号码:)
林芝米林市招指挥/司索工
6000-7000元/月
司索工指挥工1-2人
林芝米林招指挥/司索工
林芝 米林市
5月13日 11:04拨打电话
林芝米林市招指挥/司索工
7000-8000元/月
司索工指挥工1-2人
林芝市米林市招指挥/司索工
林芝 米林市
5月12日 16:44拨打电话
舟山定海区有船厂工作经验!急需起重工、平板车司机、吊车司机、起重指挥
8000-10000元/月
起重工指挥工吊车司机1-2人
有船厂工作经验! 急需起重工、平板车司机、吊车司机、起重指挥
舟山定海区招起重工、平板车司机、起重指挥、行车工
8000-10000元/月
行车工龙门吊起重工指挥工6-10人
有船厂工作经验! 急需龙门吊司机,起重工、平板车司机、起重指挥
北京朝阳区招指挥/司索工
6000-7000元/月
司索工指挥工1-2人
北京市朝阳区招指挥/司索工
北京 朝阳区 四惠
5月13日 12:18拨打电话
指挥工1-2人
用两个人北京丰台区园博园工地用指挥信号工 6千+20 工资准三个人指挥一台 加班60个小时左右一个月 铝模爬架27层 用两个人
北京 丰台区
5月13日 12:18拨打电话
车辆管理
1.4-1.5万元/月
塔吊司机指挥工长期3-5人月结
400多人大型建筑公司现场多个项目同时施工 塔吊 450 综合工资14000-15000以上 塔吊信号工330综合工资11000-12000左右 现场加班另算 ,多劳多得,每天9·5小时 工资月发一半,可以借支半年结清,合同两年中间没假期,52岁以下! 三甲医院体检,合格一个月左右上岗
濮阳 华龙区
5月13日 12:17拨打电话
林芝米林市招指挥/司索工、随车吊司机、吊车司机
6000-7000元/月
随车吊吊车司机指挥工司索工长期6-10人月结
林芝市米林市招指挥/司索工、随车吊司机、吊车司机
林芝 米林市
4月15日 08:07拨打电话
林芝巴宜区招指挥/司索工
6000-7000元/月
指挥工司索工1-2人
林芝市巴宜区招指挥/司索工
林芝 巴宜区
4月28日 19:20拨打电话
林芝米林市招指挥/司索工、随车吊司机、吊车司机
6000-7000元/月
随车吊吊车司机指挥工司索工长期6-10人月结
林芝市米林市招指挥/司索工、随车吊司机、吊车司机
林芝 米林市
4月30日 21:21拨打电话
指挥工司索工长期月结
西藏林芝派镇 长期指挥/司索/信号工 招聘(2026.3) 岗位详情 - 岗位:起重指挥、司索工、信号工(持证优先)人数不限,招满为止 - 薪资:6000–6600 元/月,月结,包吃住 - 加班:每小时 30 元 - 工作有社保 - 地点:林芝市米林市派镇(水电站/基建项目) - 要求:持Q1指挥证/司索/信号工证;55 岁以下,能驻场,服从工地管理 - 工期:长期/项目制,优先稳定长期工 - 联系电话: 袁先生
林芝 米林市
4月5日 17:28拨打电话
林芝米林市招指挥/司索工
指挥工司索工
林芝市米林市招指挥/司索工
林芝 米林市
4月13日 09:45拨打电话
林芝墨脱县有在的信号工吗找一个,联系电话
指挥工
有在林芝的信号工吗找一个,联系电话
林芝 墨脱县
4月20日 09:24拨打电话
西藏林芝墨脱县有在的信号工吗,招聘人数:1
指挥工1-2人
有在西藏林芝的信号工吗,招聘人数:1
林芝 墨脱县
4月15日 08:21拨打电话
林芝巴宜区有在的信号工吗找一个,联系电话
指挥工
有在林芝的信号工吗找一个,联系电话
林芝 巴宜区
4月24日 11:46拨打电话
林芝波密县招指挥/司索工
司索工指挥工3-5人
林芝市波密县招指挥/司索工
林芝 波密县
5月8日 09:42拨打电话
资料员3-6个月1-2人3-5年学历不限土建资料
1、负责施工单位内部及与建设单位、勘察单位、筑计位、监理单位、材料及筑备供应单位、分包单位、其它关部门之间的文件及资料的收发、传达、管理等工作,进行规范管理,做到及时收发、认真传达、妥善管理、确无误。 2、负责所涉及到的工程图纸的收发、登记、传阅、借阅、整理、组卷、保管、移交、归档。收发与核查。 3、参与施工生产管理,做好各类文件资料的及时收集核查、登记、传阅、借阅、整理、保管等工作。 4、负责施工资料的分类、组卷、归档、移交工作。 5、及时检索和查询、收集、整理、传阅、保存有关工管理方面的信息。 6、处理好各种公共关系。
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