岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

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【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

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工作内容: 1、负责统筹并参与投标文件的编制工作，保障投标流程有序推进 2、深入解读招标文件条款，结合实际制定针对性的投标策略与实施方案 任职要求： 1、掌握投标流程及有关法规政策，具备独立开展投标业务的能力，拥有自有投标资源 2、具备较强的组织协调水平，能高效完成投标资料的整理与递交 3、沟通能力良好，可与项目团队及相关部门密切协作，协同推进投标任务顺利完成

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乌鲁木齐工地长年招普工多名，主要作业:高速公路；市政道路水稳沥青摊铺。 要求必须长期工，工程工程每年3月20日至12月1日停工。普工 240 一天， 230 一天，管吃住。要求年龄54岁以下。现乌鲁木齐工地急需15个小工

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岗位职责： 1. 负责门店人员招聘相关事务，包含发布岗位信息、筛选简历及组织面试等环节； 2. 负责门店员工绩效管理，参与绩效考核方案的落地执行，收集并处理员工绩效反馈； 3. 负责门店日常考勤管理，包括考勤数据汇总、异常情况处理及考勤制度的落实执行。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力、沟通技巧及团队协作意识； 2. 熟悉门店运营基本逻辑，能熟练操作门店管理相关流程； 3. 工作认真负责，积极主动，具备较强的抗压能力； 4. 有同类岗位工作经验者优先录用。

岗位职责： 1. 负责高速公路高架桥项目全过程资料的收集、整理与归档工作，确保资料规范有序； 2. 带领10人以上团队，统筹任务分配与进度跟进，保障项目执行效率与成果质量； 3. 编制并落实项目资料管理方案，维护资料的系统性、完整性与数据准确性； 4. 对接项目各相关部门，推动资料信息的高效流转与协同共享； 5. 严格执行资料安全管理规定，落实保密措施，保障项目文件的安全可控。 任职要求： 1. 本科及以上学历，管理类相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上高速公路高架桥项目资料管理经历，有带领10人以上团队的实际经验； 3. 精通项目资料管理流程及相关方法，熟练操作各类办公软件； 4. 具备优秀的沟通协调能力及团队组织管理能力； 5. 责任心强，积极主动，能适应一定强度的工作压力。

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