招聘：招聘服务员 薪资：面议 岗位职责： 1.负责餐厅日常服务工作，包括迎宾、点餐、上菜、结账等环节，确保顾客用餐体验顺畅愉快； 2.保持就餐区域整洁卫生，及时清理桌面、更换餐具，维持良好的用餐环境； 3.主动询问顾客需求，提供热情周到的服务，妥善处理客户意见与投诉，提升客户满意度； 4.配合领班完成排班、物资补充、设备检查等基础工作，保障运营高效有序； 5.遵守食品安全与服务规范，严格执行公司各项操作流程。 任职要求： 1.年龄18-40岁，身体健康，形象端正，无不良记录； 2.有服务行业经验者优先，具备基本沟通能力和服务意识； 3.工作积极主动，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排； 4.具有团队协作精神，服从管理，愿意在餐饮行业长期发展。

服务员，厨工等

底工资3500-4500+2天公休+会员卡提成+加年限工资，有意向的话可以到店面试

小本生意，招聘四十多五十岁以上，身体健康，勤快

招服务员

1.封装售卖 2.店内收餐、洗碗，限2-3名（男女不限）。 距离近者优先。 需要面试，待遇面议，诚意来！！！

服务员，厨房操作工

前厅服务员

招聘：招聘前台、服务员、助教 薪资：2500-3000元/月 岗位职责： <BR>1.负责前台接待工作，保持办公环境整洁有序，确保来访客户及员工的礼貌接待与引导； <BR>2.协助完成日常行政事务，包括文件收发、电话接听、邮件处理及物资管理； <BR>3.配合教务团队完成助教工作，协助课程安排、学员签到、教学资料准备及课堂秩序维护； <BR>4.为服务员提供支持，协助餐厅或活动区域的服务流程执行，保障服务品质与客户满意度； <BR>5.及时响应内部需求，高效完成上级交办的各项临时任务。 <BR>任职要求： <BR>1.中专及以上学历，形象端正，沟通能力强，具备良好的服务意识； <BR>2.熟练使用办公软件（如Word、Excel），能适应灵活排班，具备基础的协调能力； <BR>3.有前台、客服或教育类相关工作经验者优先，性格开朗，责任心强； <BR>4.能接受轮班制，工作积极主动，具备团队协作精神。

你好！此工作主要是炸薯条，操作特别简单，可以直接上手。

【岗位职责】 1. 深入了解从原料投入至成品产出的全流程，全面掌握各生产环节的操作规范； 2. 学习并实践成本核算方式，熟悉采购与加工过程中的成本管控要点； 3. 协助制定并落实生产排程，保障产线稳定高效运行； 4. 参与产品品质检测工作，确保达标交付；掌握常用质量控制工具与技术应用； 5. 熟悉生产设备日常保养流程，参与设备异常诊断与维修支持； 6. 参与或牵头小型改善项目，如产线效率提升、降本增效方案实施等； 7. 汇总生产相关数据，开展分析工作，识别潜在优化空间。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，纺织工程类相关专业，具备较强的学习力与环境适应力； 2. 能够适应多样化工作场景及强度变化，接受轮岗安排； 3. 具备创新意识，能在实际工作中提出合理化改进建议； 4. 性格积极乐观，拥有良好的沟通协调与表达能力。 【晋升通道】 管培生→技术员→工程师/班组长→教练→车间主任→副总经理…… 【职位福利】 缴纳五险、餐补、包住（3人间，配备空调、洗衣房等）、员工食堂、劳保用品、生日礼品、节日福利等。

宝鸡市眉县招电焊

【岗位职责】： 1、开展人力规划与产能测算，优化资源配置，持续提升生产效率，协同产线解决现场问题； 2、推进生产线标准化建设，制定标准工时与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供依据； 3、实施动作分析（MOD法），优化作业流程与产线平衡，提高作业效能，降低材料损耗； 4、开展标准化研究（含操作分析、流程分析），优化生产与物流流程，增强管理运作效率； 5、进行制造成本核算，控制报废支出，推动制造费用合理化； 6、组织实施改善提案活动，促进持续改进。 【岗位要求】： 1. 掌握生产体系运行管理，了解ERP、MES及相关制造管理系统； 2. 具备良好的计划制定与落地执行能力； 3. 拥有项目统筹经验及组织协调能力，能够带领团队达成工作目标。 【职位福利】： 1、缴纳五险； 2、提供食宿支持（①员工食堂：三餐供应、营养均衡；②公寓式住宿：三人一间、配备独立卫浴、空调、暖气）； 3、劳保物资齐备（涵盖劳动防护与生活用品）、享有生日礼遇、节日关怀等福利。

宝鸡市眉县招泥瓦工

招聘 眉县某文化传媒公司招： 1、办公文员 2、广告设计 鑫润福餐饮管理公司招： 1、配菜师 男女均可 2、服务员 待遇优厚，有应聘着请致电（同步）

长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

纱线开发工程师 纱线开发工程师的核心职责是了解面料趋势和纤维动向，结合公司产品定位开发满足公司面料开发要求的纱线，并解决生产过程中与纱线相关的技术问题。趋势跟踪：关注行业发展趋势，搜集市场上纱线产品及原料情报（如新纤维、新纱线技术），定期输出研发建议。需求对接：与业务员、客户或内部部门沟通，了解需求，制定纱线开发计划。工艺设计：研究开发纱线生产工艺和流程，设计纱线组织结构，制定工艺参数。 招工人数:若干 工作地址:浙江省杭州市萧山区党湾镇永红路2号

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

招临时工，一天一结账，需要的联系。。。。。。。。。。。。。。。。

陕西宝鸡金徽酒眉县招聘：岗位：外联经理数名要求：年龄35岁以下上班时间：每天工作8小时，月休4天薪资：底薪32004200+提成联系电话：

口味王集团驻眉县办事处:因市场发展需求， 招销售精英合作伙伴数名，储备合作伙伴数名 任职资格： 1、要求:己婚，年龄40岁以下， 需自备送货车辆一台或三轮电动车，， 2、具备一定的销售业务沟通技巧，有快消品行业工作经验者优先，业绩突出者优先 3、负责所属区域的口味王系列产品，和成天下系列产品销售及市场维护售后+新店开发 4、工作地点:眉县区域 5、待遇面议，一经录用待遇从优 联系电话:（） 本广告长期有效

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，扩大棉纱产品的市场覆盖范围，重点面向针织、梭织等应用领域的目标客户群体。 2. 维系现有客户关系，定期对接客户需求，及时处理售后反馈，增强客户信任与持续合作意愿。 3. 掌握公司棉纱产品在原料成分（如棉、化纤、莫代尔、竹纤维等）、加工工艺（如针织、梭织、印染）及规格参数等方面的特点，准确传递产品价值。 4. 制定并执行销售策略，达成既定业绩指标，统筹订单洽谈、合同签署、回款跟进等全过程工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，纺织工程、市场营销、国际贸易等相关专业者优先考虑； 2. 了解棉纱品类划分、材质特性、生产流程及其适用场景。 3. 具备较强的客户拓展能力、商务沟通技巧和销售执行力，可独立推动成交闭环。 4. 能适应销售考核要求，接受高频客户拜访或出差安排（如参与行业展会等）。 5. 拥有良好的协作意识，能够与生产、质检、物流等部门顺畅配合。

工作职责： 1. 利用公司信息平台及优质客户资源，通过有效沟通为客户提供专业的财税咨询与服务 2. 负责收集潜在客户信息，并主动开展联络，实现新客户的开拓 3. 通过电话或实地拜访方式与客户深入交流，精准把握需求，挖掘合作机会并达成销售目标 4. 定期维护已合作客户关系，持续沟通互动，建立稳定持久的合作纽带 岗位要求： 1. 表达清晰，普通话标准，对销售岗位充满热情与积极性 2. 具备良好的学习能力与出色的沟通技巧 3. 意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力与抗压素质 4. 有明确的职业追求，责任心强，态度积极向上，敢于突破自我、追求高收入 岗位福利待遇：综合收入4k-8k（无责任底薪+销售提成），成单周期短，晋升空间广阔 有志于长期发展会计方向者，可享受免费会计培训，内部转岗会计岗，由资深会计手把手带教 任职要求： 1. 高中及以上学历，具备销售经验或团队管理经验者优先考虑 2. 具有良好的职业操守，注重服务质量，具备团队协作精神及良好的沟通协调能力 岗位待遇： 1. 综合底薪＋业绩提成，总收入随业绩增长上不封顶 2. 周末双休，法定节假日正常休假 3. 工作时间：8:30-12:00 13:30-17:30 4. 缴纳社会保险 5. 节假日发放节日礼品 岗位福利： 1. 法定节假日严格按照国家规定休假，高效办公不加班，兼顾家庭的宝妈也能获得工作、学习与发展机会 2. 提供定期与不定期的专业培训，以及外出游学机会（含外省分公司学习与交流行程） 3. 拥有清晰的职业发展路径，纳入储备干部重点培养体系 4. 团队氛围和谐，工作环境轻松愉悦 5. 实行一线合伙人机制，每月参与利润分红，坚持按劳分配原则

金徽酒眉县招聘： 岗位：外联经理数名 要求：年龄35岁以下 上班时间：每天工作8小时，月休4天 薪资：底薪3200-4200+提成 联系电话：

熟悉肉品销售优先 需开拓市场，抗压能力强

金徽酒眉县招聘： 岗位：外联经理数名 要求：年龄35岁以下 上班时间：每天工作8小时，月休4天 薪资：底薪3200-4200+提成 联系电话：

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太阳能发电业务员

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