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工厂焊工年终奖包住加班补贴夜班补贴保险6-10人日结
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要三个焊工学徒420一天包吃住无需经验
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嘉兴招焊工420一天，包吃住不要证会焊就行，
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招聘杂工，工作时间为2点至37点，薪资为每小时17元。月薪约为5500至6000元。
5.5-6千/月
小工月结
招聘杂工，工作时间为2点至37点，薪资为每小时17元。月薪约为5500至6000元。
招聘杂工，工作时间为2点至37点，时薪17元。月薪约5500至6000元。
5.5-6千/月
工地小工/杂工月结
招聘杂工，工作时间为2点至37点，时薪17元。月薪约5500至6000元。
光伏安装完工结算
山西大同云岗招聘山地光伏工人，需要一支突击队。工作内容为28片一组，单螺母，12根拉筋，每组装850元。管住不管吃，干完即清账。有意者可报名。
销售专员社保年终奖餐补3-5人经验不限学历不限销售额提成电话销售基本坐班
招聘业务员（环保水处理行业）
公司名称:浙江益昇环境科技有限公司
招聘岗位：水处理业务专员（喷漆/五金废水方向）
工作地点：诸暨市（可接受短途出差）
薪资范围：底薪4K-6K+高比例提成（综合月薪8K-15K）+年终业绩奖
岗位职责：
1. 负责喷漆、五金行业企业的客户开发，主动对接企业环保负责人，推广公司废水处理设备及解决方案。
2. 维护现有客户关系，定期回访，了解客户设备使用需求，推动复购及转介绍。
3. 参与客户需求沟通、方案讲解及商务谈判，跟进合同签订全流程，确保项目落地。
4. 收集行业竞品动态、客户需求变化等信息，及时反馈给公司，辅助优化业务策略。
任职要求：
1. 学历：大专以上学历，环保工程、市场营销、化工等相关专业优先（有行业资源者可放宽学历）。
2. 经验：1年以上B端销售经验，有环保水处理、工业设备销售经验，或熟悉喷漆/五金行业者优先。
3. 能力：具备较强的沟通表达和商务谈判能力，能独立开发客户；适应短途出差，有目标感和抗压能力。
4. 其他：了解工业废水处理基本原理，认同环保行业发展前景，有责任心和团队协作意识。
福利待遇：
-保障类：交社保、法定节假日、带薪年假。
-激励类：高提成比例（上不封顶）、月度/季度业绩奖金、年度优秀员工奖。
-发展类：免费行业知识及产品培训、清晰的晋升路径（业务专员→业务主管→区域经理）。
-其他：节日福利、团建活动、/餐补、出差补贴。
应聘方式：
1. 简历投递：将个人简历发送至邮箱@qq.com，邮件主题注明“应聘业务专员+姓名+联系方式”。
2. 联系电话：（田女士），工作时间：8:00-17:00。
3. 公司地址：绍兴市诸暨市暨阳街道学院路17环保产业园46栋3楼（可导航直达）。
电工长期包住包吃6-10人完工结算点工
浙江省绍兴，招50万伏立塔架线高空大师傅，拼装师傅，地面工，云南，贵州，四川的兄弟优先，工资面议电话
光伏安装工地小工/杂工
华洋光伏安装--诚聘--[太阳]安装光伏小工： 240-300元/天3名，，60岁以下，身体健康，有工地工作经验优先，生手也可，外地员工有住宿，具体面议。联系：工作地址：新昌去[太阳]工友[太阳]投简历：（点击链接，投简历，直接打电话，录取率越高！）[嘴唇][嘴唇]
光伏安装1-2人月结
绍兴市诸暨市招光伏安装 300 一天 听安排 会使用切割机 一天 9 个小时 包住不包吃 每月 10 号前结清工资
光伏安装
光伏安装工期稳定，报装完成开单结算快，团队氛围好欢迎各路精英加入。全是瓦面只不过需要自己拉料（只要干过天合的施工队）
招销售人才，享带薪培训，迅速入职
6-9千/月
销售专员经验不限学历不限无经验要求
男女不限
综合薪资普遍在五六千以上，表现优异者可达万元以上
退休人员可考虑，需服从外派安排
无经验者可培养，提供带薪岗前培训
工作时间相对灵活
白班为主，入职即办理五险，享有餐补、生日福利
（电话销售+五险一金+无责底薪+高提成）
1-1.2万/月
电话销售生日福利五险一金1年以下学历不限销售经验政府/社会团体客服经验企业服务课程/培训类产
岗位职责：
1、公司提供客户资源，通过电话、微信等方式线上线下解答客户的各类疑问；
2、对客户情况进行基础分析，挖掘客户当前及潜在需求，引导其明确需求方向，助力完成销售目标；
3、结合客户需求特征，为客户匹配最合适的产品解决方案；
4、定期进行客户回访，持续维护良好的客户关系，提升满意度，推动二次合作机会；
薪资及福利待遇：
1、无责任底薪+高比例提成，新员工平均月收入8000以上；
2、工作时间9:00-18:00；
3、公司提供系统化、专业化的带薪培训；
4、定期组织聚餐、茶话会、团队建设活动及生日庆祝；
5、企业处于高速发展期，具备完善的晋升通道与发展空间；
职位要求：
一、有销售相关经验，学历不限，重视踏实肯干的工作态度；
二、品行良好，积极主动，勤奋努力，做事认真可靠；
三、具备强烈的收入提升意愿，有清晰的职业发展目标和个人追求；
四、公司配备完整项目培训体系，入职即有资深同事一对一指导；
福利待遇：
一、底薪4000～6500+提成8%-12%（行业较高水平），入选精英俱乐部后底薪4800起，提成9%-12%；
二、按国家规定缴纳五险一金，包含养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金；
三、定期开展团建活动、生日会、聚餐及K歌等员工互动；
7.5小时工作制（9:00-12:00，13:30-18:00），周末大小轮休，享受国家法定节假日；
晋升空间：
每季度开展评级考核，实现职级与薪资双增长（路径：销售顾问→销售储备主管→销售主管→销售经理）
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