
休息好,工资高
面议
文员
行政事务处理:负责日常办公用品的采购、申领与管理;维护办公环境整洁,协调设备维修(如打印机、电脑);安排会议室使用,协助组织公司内部会议或活动。
-文件与数据管理:起草、整理、校对各类行政文件(如通知、报告);按规范归档纸质与电子文件,确保资料可快速检索;统计基础数据(如考勤、报销明细)并形成简单报表。
-沟通与接待:接听办公电话,记录重要信息并转达;接待来访客户或访客,引导至对应对接人;在部门间传递信息,协助跟进事务进度,确保沟通顺畅。
-后勤与辅助支持:协助处理员工报销初审、考勤统计等基础人事后勤工作;收发快递、信件,分发公司通知或福利;完成领导交办的其他临时行政任务。
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助团队完成日常文书相关事务;
2.负责重要文件的归集与整理,确保信息准确且时效性强;
3.参与应对紧急或突发性的文书处理工作;
4.确保文书流程符合公司规范及行业要求。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力;
2.能在高压环境下保持高效作业;
3.拥有良好的沟通能力和团队协作意识;
4.工作态度严谨细致,可独立承担交办任务。
乌鲁木齐头屯河区文员30以下熟悉电脑操作,工资4500-5000(管午餐)
4000-5000元/月
文员
文员30以下熟悉电脑操作,工资4500-5000(管午餐)
公司内勤
2000-3000元/月
物业内勤1-3年大专及以上
建筑公司招聘内勤,工资待遇3000,周末双休,交社保,工作地点:乌鲁木齐市水区南湖北路,要求懂财务知识,懂建筑业资料整理,文字排版,熟练使用wode等办公软件,年龄18-35岁,联系电话
绿化开荒保洁保洁
东泉路某单位现招聘保洁,绿化人员四人。要求,,,59以下,身体健康,薪资3500,八小时工作时长,政审合格。电话。荣
新疆乌鲁木齐友好附近商场招聘保洁员,月工资3500元,按时发工资,月休4天,环境好,联系电
3500元/月
保洁月结
友好附近商场招聘保洁员,月工资3500元,按时发工资,月休4天,环境好,联系电话:
乌鲁木齐新市区面点助手一名,4500到5500区四平路要长期的熟手,电话.
4500-5500元/月
面点1-2人月结
面点助手一名,4500到5500新市区四平路要长期的熟手,电话.
文员
2000-4000元/月
文员1-3年中专及以上混合办公
招聘文员啦
无需经验文员
招聘文员
【岗位职责]:
1、负责招聘、邀约面试
2、定期维护员工
3、完成上级领导安排的任务
4、全程办公室办公,无须外勤,有专业主管前期培
行政文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专及以上
主要职责:
1、配合及协助客服主管完成客服部的文职工作;
2、负责办公室日常办公制度维护、管理;
3、负责办公室各部门办公后勤保障工作,包括但不限于收发快递、接待来访客人、清洁保障、办公室相关用品的购置等;
4、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤;
5、处理公司对外接待工作;
6、组织公司内部各项定期和不定期集体活动;
7、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。
任职要求:
1.大专以上学历;
2.熟悉电脑的基本操作、做事细心、有上进心;
3.能快速领悟上司表述作出及时的回应,有良好的服务意识。
周末双休工作时间9点至5点半薪资4-5k
汽车销售接待
4000-5000元/月
前台1-3年大专及以上4S店/汽车服务店服务业前台迎宾/接待经验客服经验19点前下班节假日福利月休四天有服务业经验销售/导购经验店员/服务员经验五险
一、岗位宗旨
负责展厅前台接待事务,对到访客户进行有序引导与服务
二、岗位职责描述
1、承接展厅到店客户的接待工作,按标准流程协调销售顾问开展客户对接;
2、完成基础信息记录,准确及时登记客户到店情况及试乘试驾详情,并依类别整理汇总客户资料;
3、维护展厅区域及接待台面的整洁卫生,助力比亚迪海洋网展厅形象规范化管理;
4、配合展厅经理应对和处理现场突发状况;
5、承担吧台相关服务工作。
三、岗位任职要求
1、具备大专及以上学历,年龄范围为22至32周岁;
2、具有一年以上的相关岗位工作经验;
3、掌握基本商务礼仪,具备主动服务意识;
4、做事细致认真,拥有良好的沟通与协调能力;
5、熟练操作电脑,掌握Excel、Word等常用办公软件;
6、形象端正,身高不低于160CM,品行优良,综合素质良好;
7、普通话表达流利。
行政专员/助理
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助团队开展日常行政工作,保障办公环境的整洁与高效运转;
2.参与公司人员招聘、面试安排及团队活动组织,助力人才选拔与团队凝聚;
3.落实并宣导人力资源相关制度与流程,推动政策有效执行;
4.负责员工入职、培训、绩效评估及离职等全流程事务管理;
5.处理各类日常行政工作,如文档归档、会议筹备与协调等。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识,能与各部门顺畅协作;
2.有较强的执行力,能够准确落实公司各项规章制度;
3.拥有出色的组织与协调能力,可同时推进多项工作任务;
4.工作态度端正,责任心强,恪守职业操守。
栏目概述
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