1，，60周岁以下，身体健康，讲究卫生，服从安排，思维敏捷，有爱心，人品好。 2.工资2400，餐补200，管住，空调洗浴，职工食堂。 3.工作时间：7:30-11:30,13:00-17:00，周末换休月休约6天。

室内保洁，每天八小时工作，月休四天。

岗位职责： 负责客户家6大区域日常基础保洁：厨房、餐厅、客厅、卫浴、卧室、阳台 根据APP系统派单，按时上门进行2-4小时保洁服务 任职要求： 年龄：23-48周岁 全职工作时间：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 吃苦耐劳，会讲普通话、识字 会用导航，会骑电动车，有智能手机 无违法乱纪过往，服务意识强 薪资福利： 免费培训：3天日常保洁培训（1天理论+2天实操） 时薪40-50元：月入8000-15000元，根据月出勤、好评、周期单情况综合评级，收入透明有保障 按单结算：订单类型2、3、4小时可选，多劳多得 每月15号准时发薪：上月收入准时到账，平台直发无拖欠 系统自动派单：一般提前1-3天安排，单量稳定不愁活

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒等 2. 按标准使用清洁工具及药剂，确保环境整洁、无异味、无卫生死角 3. 定期对公共设施（如门窗、电梯按钮、扶手等）进行擦拭与消毒 4. 配合完成临时性清洁任务，如活动后场地清理、突发污渍处理等 5. 妥善保管清洁设备与物料，及时报修损坏工具 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，服从工作安排 3. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4. 具备基本沟通能力，能理解并执行清洁操作规范 5. 遵守安全作业要求，注重个人及环境卫生

西安北站直招跟车保洁 薪资4000~6000，一人三节车厢卫生打扫，包吃包住，休假自由，可以上一休一，上二休二55岁以下，身高1米5以上，不晕车，无纹身，无犯罪记录 需要的联系

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岗位职责： 1. 负责售楼部公共区域（含大厅、样板间、卫生间、办公区等）的日常清洁与消毒工作 2. 定时巡查并及时清理垃圾、污渍，保持环境整洁有序 3. 规范使用清洁工具及药剂，做好设备保养与物料登记 4. 配合销售团队需求，在开放日、活动期间加强重点区域保洁保障 5. 发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助维护现场形象 任职要求： 1. 工作认真细致，有较强的服务意识和责任心 2. 身体健康，能适应售楼部弹性工作时间安排 3. 有物业、案场或高端场所保洁经验者优先 4. 无学历限制，具备基础读写能力即可 5. 遵守公司规章制度，服从现场管理安排

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郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

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3小时日常保洁，到手90。带一个小型的吸尘器。床头有一点灰。

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岗位职责： 1. 负责小区公共区域（楼道、电梯、停车场、绿化带等）的日常清洁与消毒工作 2. 定期清理垃圾并分类投放，保持垃圾桶及周边整洁无异味 3. 维护保洁工具及设备，及时报修或更换损坏物品 4. 配合物业开展季节性大扫除、应急清洁及专项卫生整治任务 5. 遵守安全操作规范，做好防滑、警示等现场安全防护措施 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识 2. 身体健康，能适应早晚班轮换及户外作业环境 3. 有小区、写字楼等物业保洁经验者优先 4. 无学历限制，初中及以上文化程度均可应聘 5. 遵纪守法，无不良记录，服从管理安排

酒店前台招聘 一、招聘岗位 酒店前台接待 二、岗位职责 负责客人入住、退房、续住等手续办理，确保流程高效规范。 接听前台电话，受理预订、咨询、投诉等事宜，做好信息登记与反馈。 维护前台区域整洁，保管房卡、票据、备用金等物品，确保账目清晰。 完成上级交办的其他前台相关工作。 三、任职要求 形象气质佳，沟通表达亲切自然。 熟练使用基础办公软件，有酒店前台相关经验者优先。 工作认真负责、细心稳重，具备良好的服务意识与应变能力。 能接受倒班、轮班制度，服从酒店工作安排。 联系电话:

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岗位职责： 1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品，检查设施设备运行状况 3. 协助客人办理入住、退房相关服务，及时响应客诉与需求 4.配合领班完成楼层巡查、布草更换及公共区域保洁工作 5. 严格遵守酒店安全规范与操作流程，保障服务品质与客户隐私 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心，形象端正、亲和力强 2.无经验要求，接受应届生及转行人员，提供岗前带教培训 3.身体健康，能适应轮班制及站立作业，具备基础沟通能力 4. 遵守职业操守，服从管理，注重细节与团队协作 5. 有酒店实习或服务行业经验者优先

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