岗位职责: 1. 跟进工程资料的全过程管理，依照施工进度同步开展资料编制、分类及归档工作，确保资料与工程进度节点保持一致。 2. 负责工程技术类文件的动态采集与系统整理，准确完成工程量签证单、验收记录等核心资料的提交与上报。 3. 主导工程档案的周期性核查，推进各阶段验收材料的补充完善及竣工备案流程，确保项目依法合规交付。 4. 与甲方、监理及业主单位保持对接，高效沟通并解决资料编制过程中的各类问题，促进多方协作顺畅运行。 5. 完成领导安排的其他日常事务性任务。 岗位要求： 1. 具备资质申报相关经验者优先考虑； 2. 有行政或工程资料管理相关工作经验者优先； 3. 熟练操作常用办公软件，逻辑清楚，工作细致认真。 4. 学习理解能力强，能快速适应工作要求。

工作薪资：5000+千分之一中标提成 工作时间：周一：8:00-17:30 周二至周五：8:30-17:30 周六：9:00-11:30（半天班，后期将实行双休） 午休时间：11:45-13:30 福利待遇：年度体检、公司食堂、年度国内旅游、生日礼品卡等 工作要求：需具备招投标相关经验，能独立完成商务标与技术标文件，擅长软文撰写，熟练使用各类办公软件，能够配合业务团队完成标书制作，熟悉各类投标操作平台，有家具行业从业背景者优先考虑

1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理、会议组织及来访接待等事务。 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作与使用。 4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。 5. 工作细致、踏实稳重，富有责任心和团队意识。 6. 具备相关工作经历者优先考虑。

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一个项目从招投标文件整理到项目完成期限3/5年，能够独立负责完成招投标文件编辑，熟悉或者从事过市政道路的绿化，管网，保洁，路灯，路牌，电子警察维护保养的。工资待遇10000左右

岗位内容： 1. 按公司需求开展内部员工信息的采集、分类及归档管理； 2. 负责公司各类报表、文件等资料的编制、整理与打印输出； 3. 承担公司文档管理、公文流转等相关日常事务； 4. 维护和管理设备台账，完成数据录入、更新、维护及统计分析； 5. 跟进客户资料的查询、更新与日常维护工作； 任职要求： 1. 具有扎实的文字表达能力，书写工整、严谨细致； 2. 熟悉基础计算机操作，掌握Office办公软件使用技巧； 3. 具备良好的沟通协调能力，能有效配合部门间协作； 4. 工作认真负责，态度积极，富有团队合作意识； 5. 能适应一定强度的工作压力，具备吃苦耐劳精神； 6. 了解项目运作流程，具备相关工作经验者优先

1. 编制并发布招标相关文件； 2. 主导招标、评标及定标工作的组织实施； 3. 推进合同的签署与后续执行事宜； 4. 解决招投标过程中出现的各类问题。 要求： 1. 大专及以上学历，具备相关专业背景； 2. 熟知招投标流程及相关法律法规； 3. 具备良好的沟通协调能力； 4. 工作认真负责，具备较强的执行力。

会用WPS, Excel.

岗位职责： 1、负责各类招标项目信息的搜集、汇总及报名工作，涵盖各地公开平台发布的招投标公告整理与跟踪； 2、准备项目投标所需资料，办理投标保证金的缴纳、进度追踪及后续退款事宜，参与投标项目的评审支持； 3、深入解读招标文件要求，独立完成对外报价单编制及相关投标材料的组织与准备工作； 4、对接公司内部各职能部门，做好招投标过程中的沟通、协调与资源整合； 5、编制商务与技术标书，完成内容审核、系统提交、线上开标解密，以及标书的装订与密封等工作； 6、根据招标文件规范，执行投标全流程操作，包括保证金处理、标书撰写制作、上传递交及现场开标； 7、中标后协助推进合同签署流程；未中标项目则跟进保证金返还手续。 职位要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上招投标相关工作经验；有医疗器械或医疗设备维保类项目投标经验者优先； 2. 熟知国家招投标法律法规，掌握完整的招标流程及合同文本编制要点； 3. 具备较强的学习能力与适应性，责任心强，能高效审核投标文件，确保内容准确、格式合规； 4. 拥有良好的组织协调能力和沟通技巧，工作积极主动，坚持服务为本、客户至上的原则； 5. 熟练操作Word、Excel等办公软件，能使用PS等图像处理工具进行简单编辑； 6. 能够接受因项目集中导致的阶段性加班安排。 薪资待遇：6000-10000/月+标书奖励 1. 建立科学合理的薪酬机制； 2. 提供完善的休假制度：含带薪病假和法定节假日； 3. 齐全的五险保障：养老、医疗、生育、工伤、失业保险； 4. 丰富的员工活动：定期聚餐、培训学习、团队建设等； 5. 多样化成长支持：带薪岗前培训，在职发展提升计划； 6. 广阔晋升空间：支持内部转岗（横向拓展）与职务晋升（纵向发展）； 7. 甲级写字楼办公环境，临近地铁出入口，交通便利，办公舒适。 上班时间： 08：30-12：00 14：00-17：30

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黄山市屯溪区招门窗安装/塞缝、打胶

黄山市屯溪区招BA系统施工

黄山市歙县招空调安装/维修

安徽。黄山工资月开每个月5号开支。赶上周六周日就会晚几天。。年龄不要岁数大的不超过50岁工资给上保险，生活区活动宝板房。室内有空调。能洗澡有食堂。350一天9个小时。7点半上班。12点下午13点半上班6点用木工电话

黄山市歙县需要无人机吊装400公斤

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节 3.与技术、商务、法务等部门协同，确保投标方案符合项目需求及合规要求 4. 跟踪投标进展，参与开标、述标及答疑环节，及时汇总反馈结果 5. 建立并维护投标资料库，定期更新企业资质、业绩案例及政策法规信息 任职要求： 1.熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2.具备良好的文字表达、逻辑分析与数据整合能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应短期高强度工作节奏 4. 熟练使用Office办公软件，掌握广联达、新点等投标工具者优先 5.沟通协调能力强，具备团队协作意识和客户服务思维

岗位职责： 1.负责投标文件的编制、排版、装订及递交，确保内容准确、格式规范、按时提交 2.收集整理招标信息，分析招标文件条款，协同技术、商务部门完成响应方案策划 3.维护投标资料库，归档历史标书、资质文件及业绩证明，保障资料完整可溯 4.协助完成资质备案、CA证书管理、电子招投标平台操作等全流程事务 5.配合开展投标复盘与数据分析，持续优化投标策略与文档模板 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达、逻辑梳理与跨部门沟通协调能力 2. 熟练使用Word、Excel、PPT及PDF编辑工具，能高效处理大量文档数据 3.工作细致严谨，责任心强，具备较强保密意识和抗压能力 4. 有投标员、招标助理或行政文员相关工作经验者优先 5.形象端正，服务意识强，适应阶段性高强度工作节奏

一、岗位职责 1、招投标工作：搜集省内市政、房建、基建、室内外装饰类工程项目招标信息，独立完成成本测算、清单组价报价、商务标书编制、电子标制作、装订封标及招投标平台全流程上传开标，严控投标报价风险。 2、造价预结算管控：熟读施工图纸，依据安徽省清单、现行定额，使用造价软件建模算量，编制施工图预算、项目成本预算；负责月度进度款申报、现场签证、设计变更造价核算，牵头竣工结算编制，对接甲方、审计对账审核。 3、成本合同管理：劳务、专业分包、材料合同初审建档，工程款审核结算，建立商务台账，定期开展项目成本归集、盈亏分析，管控项目施工成本。 4、其他商务工作：对接总包、业主、监理、分包单位商务洽谈，跟进项目变更、签证、索赔资料整理、商务策划，落实项目增收，完成领导交办的其他商务工作。 二、任职要求 1、年龄 28-45 周岁，工程造价、工程管理、土建类大专及以上学历，2 年及以上建筑施工企业商务 / 造价实操经验，精通安徽清单计价规范与本地定额；持证（二造 / 二建）、从业履历优秀者年龄可适当放宽。 2、可独立全流程完成投标编标、施工图预算、竣工结算整套工作；熟练广联达算量计价、新点计价软件，精通 Excel 函数与办公软件，熟悉安徽电子招投标系统优先。 3、完整实操过市政、房建、地基基础、装饰装修项目全周期造价工作，有同类项目从投标到竣工结算完整经历，持有二级造价师、二级建造师证书优先录用。 4、做事严谨细致、责任心强，商务谈判及沟通协调能力突出，具有团队合作精神，能配合项目驻场；熟知安徽省招投标法规、各地公共资源交易规则优先。 薪资福利 1、薪资：6000-9000 元 / 月；资深人才薪资面议； 2、福利：缴纳社保、节日福利、年终绩效奖金； 3、晋升路径：商务专员→商务主管→商务部门负责人。

办公环境舒适，法定假日，周末双休，朝九晚五，提成另算。 需要性格大方，头脑机灵，接受偶尔出差，商业谈判不怯场能喝一点酒的优秀人才。

标书制作专员 一、任职要求 全日制大专及以上学历，学信网可查。物业管理专业及工程类专业优先； 具有物业行业3年及以上独立投标经验，同时能够兼顾公司安保业务投标。具有高端住宅及写字楼业态投标经验优先； 具有一定的抗压能力，能够完成突发性紧急工作任务； 三、岗位职责 熟知投标相关知识，熟知投标的各个环节，能够独立的熟练制作物业类、安保类投标文件； 负责招标文件的购买工作； 负责审核入库资料提交工作； 负责所投项目的踏勘、询标工作； 负责所投项目得分情况的评估工作； 负责投标保证金申请及跟进工作； 负责所投项目投标文件的编制工作； 负责所投项目的封标及递交工作； 负责与投标有关的常用资料收集与归纳整理； 负责所投项目中标公告的收集工作； 负责重点项目招标信息的跟进工作； 配合部门负责人完成商务资料、技术资料模板的升级改进工作； 完成部门负责人交办的其他工作。 无犯罪记录及不良征信记录。

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招聘骨干储备组人员。薪资为每月5000-7000元。实行弹性轮班制。要求大专以上学历。

黄山市屯溪区中保恒杰公司因发展需要现面向社会招聘城市市容管理队员多名要求身体健康无违法犯罪记录.无纹身.18岁—55岁.男女不限.月薪4200元.月休2天.有意者请与本人联系：

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每月休息四天。提供食宿。薪资面议。每月15号发放工资。

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