年龄17-45岁，男女不限10名，保底5500元，包吃四餐，提供住宿，被子提供，白班夜班都有！月休四天，要求春节不回家！

职位详情 电商行业经验 有抖音后台打单配货经验优先，服从安排，九点到六点中间午休一小时，月休四天，工作内容打单配货包货

日结220-240/天不等 分班快递拉包分拣扫描卸车等 周结工人质检打包挂吊牌分款 过年不回家周结可达到30/小时能做的联系 微信同步同步（提供临时宿舍20一天）

招邮政分拣，装车，配发，齐格，供件，巡线，大量日结工，下班当天结算工资，提供住宿，园区有食堂，超市

能吃苦耐劳，服从安排，有无经验都可以

岗位职责： 主要负责装饰装修类材料配货+打包+装车卸车； 任职资格： 1、有配货打包经验优先，有责任感，做事仔细认真； 2、身体健康； 3、能长期稳定工作。

分拣员的工作流程既简单又复杂。简单在于他们只需要按照订单信息进行商品的挑选和打包。复杂在于他们需要对商品的种类、数量、特性有深入的了解，以便快速准确地完成工作。此外，他们还需要有极强的执行力和责任心，以保证每一个订单的质量和数量都符合客户的要求。

1.日薪资300+ 2.周薪资2100+ 3.月薪资8000+ 4.年龄18-50岁，身体健康，无传染性疾病，无案底，没经验没关系，有老员工一对一带

过年需要留岗！！过年需要留岗！！过年需要留岗！！会有留岗补贴！！ 【核心优势】不像流水线一直干，我们有单子就做，没单子就在站点休息，工作内容简单无压力，多劳多得，系统派单，单量薪资都有保障！ 【本公司承诺】，此职位叮咚招聘分拣打包称重理货员，不收费无套路，薪资准时发，面试通过当天试岗专人带教，全市就近安排！ 【福利待遇】 无责底薪，加上各种补贴，计件提成，多劳多得，新手第一个月6000左右，熟练之后综合薪资7000-8000。 【工作内容】 将用户下单的商品，用扫码枪在货架上扫码，拣到袋子里打包好，放在配送区域 【任职要求】 1、18-40周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能。 【备注】 主城区皆有岗位，根据个人情况就近分配站点，叮咚所有再招聘岗位都可以，都可以沟通安排

周结1000长白班靖江ESR仓大量招聘长期工 节假日补贴，过年留守奖励2000-3000 出入库，男女不限，16-50岁发运签收，封箱，扫描 以上岗位前15天20/小时，15天过后转成个人计件或者小组计件，（根据岗位不同）月工资6000-9000左右，。 园区有食堂，吃饭便宜，有住宿，住宿10块一天。 地址，杭州萧山南阳靖江宏业路

富阳这里有师傅吗？一点小活有师傅去一下不？。

焊工 工作地址:杭州杭可电子 长白班为主，部分倒班，倒班一个月倒一次 不住宿25元/小时，住宿24元/小时，工时稳定。月均300小时以上。，，做到工期结束后一次性补齐6元差价 外住有补贴1元/小时 18-50周岁，需有证，初中以上学历

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找加班挡车工。做到。地址丁桥。联系电话

兴城韵达快递招聘小时工 工作时间：17点到21点左右 工作地点：兴城高速路口对面联系电话：

周结，周结，周结 240-260（2号库） 每周三发薪 需满足20天按240 满足26天260 需满足出勤天数 ，干一天也有钱 浦江小件仓 一、《上班时间》 20:30-08:30（晚班） 三、《工作内容》 顺丰仓库里面扫描、扎包、倒包、拉件、装卸、矩阵 四、《招聘要求》 18-55岁；无案底；免费吃饭；提供宿舍；其中银行卡和实名能正常使用； 五、吃饭免费，住宿舍20元/天 报名：姓名+电话+年龄+户籍。

招聘: 裹裹退货（临时） 年龄：50岁以内 工资：每件2.5元现金结算 交通工具，电话，手机卡，包材，单位全部提供。没有押金！没有押金！ 男女不限 地址：金四路中国邮政 电话：

202/20上海小件 14-04200包吃 必须配合加班不配合工时清0零 年龄18-55男女 没身份证可以，手机要能扫码 工作内容：装卸车，分拣 。

《五金线条电商仓库》 提前报名 方便安排 长白班 时间短 工作轻松 每天下午13：00集合面试 招聘工人 拆退件和打包 上班时间12点～20点下班，每天8小时 试用期三天，每天100块。试用期合格 第1个月 饭补加工资5000元有两天休息。第2个月饭补加工资5500元有两天休息。 交的有医保和商业保，年龄20岁至40岁 主要负责电商仓库 拣货 配货 退件和打包 地址：松建路 300 2

一、薪资待遇: 学徒短期工：7500-8500，每月15号发薪，遇节假日提前发放; 长期正式工:8000-9500+，每月15号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 三、工作要求:16-45周岁，身体健康，认识字会写字，能好好上班。 四、福利待遇: 1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜、Wif、24小时热水供应，基本生活设施齐全; 2、吃饭:提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等，供员工自助选择; 3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 4、公司人性化管理。 有意向者，可以点击聊一聊，人事会联系你，为你安排适合的岗位!

窗纱厂招工 一，招检验3名 二，码纱工3名 工资5800+工作简单 厂址：园区路20号3栋 （0071）

岗位名称:顺丰电商机动主管 载具类型：三轮车、电车中面 招聘内容： 公司配备车辆，无需支付租金，提供住宿资源，本岗位仅招聘1人，机会有限 岗位要求： 1、年龄在20至45岁之间； 2、每日工作时长为8到12小时； 3、具备快递员团队管理经验，能有效调配区域人力，提升作业效率； 4、拥有1年以上快递网点运营管理经历，熟悉成本核算与预算控制 薪酬结构: 试用期：基础薪资7500元+绩效奖金2000元 转正后：基础薪资8000元+绩效奖金3000元 若按派件量计酬，收入上不封顶，多劳多得 表现突出且有管理能力者可带队合作发展，月收入可达15000元以上 工作地点： 浙江省杭州市萧山区莲莲路与润泽弄交叉口北200米（宁巢美地公寓一区1-2）

1、执行并落实营销计划，跟进各项计划的推进进度与实施成效； 2、拓展新客户资源，同时做好现有客户的沟通与关系维护； 3、制定业务目标达成方案，并推动具体落地执行； 4、定期收集业务完成情况，开展数据汇总、分析与复盘工作； 5、配合拟定物流方案、报价策略及合同内容，预判客户需求，确保及时响应； 6、负责日常客户对接工作的组织与长期关系维护； 7、联动相关部门优化管理流程，提升运营效率与客户满意水平。

杭州萧山桥南电子厂 长白班，包吃住，周结工资 26元/小时，300元左右一天 免费2人间公寓，有夫妻房 【工资】26元/小时，300元左右一天，7500～8000元左右每月，周结工资 【工作内容】主要做电子产品组装，包装，装配、检验等，空调车间，坐班 【吃住】包吃包住，吃住在厂，空调热水器都有，2人间公寓，有夫妻房 【要求】男女不限18-50岁，简单识字，大量要人 【厂地址】杭州萧山桥南高新五路

-货源开发：拓展杭州本地及周边货源，维护老客户，对接大客户合作（含长期订单谈判）。 ​ -运力调度：整合全国下游承运商资源，匹配车型（4.2米-17.5米），优化运输线路与价格，确保发车时效。 ​ -成本控制：把控承运商运费、装卸费等直接成本，监督固定成本分摊，提升线路净利润。 ​ -团队协调：管理装卸团队，对接客服、财务，同步业务数据，处理运输异常（货损、延误等）。 ​ -数据复盘：每月统计发车量、利润、车型占比等数据，优化业务流程。

280-300一天 小时工28-30/h 一天算11小时的工时 一个月综合工资7000-8500左右， 正式工:底薪2490奖金全勤绩效加班费,(每天8小时外,都算加班时间,正常加班1.5倍周未加班2倍,法定节假日加班3倍)岗位补贴夜班补贴——综合工7000左右 在招岗位：质检、品保、QC、组装、包装、品检、物料、测试、维修。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了） 一、 （准时发放薪资，不拖欠不扣，坐班，包吃住，不穿无尘服） 二、 1、工资以打卡方式打入工资卡。每个月10号发放，节假日或则周末提前发放。 三、岗位职责 主要负责手机电脑生产工作，组装包装蓝牙耳机手机数据线等，人性化管理，坐着上班，车间24小时恒温，无噪音气味，车间非常干净，不穿无尘衣。（工作简单轻松，无需经验） 住宿:公司提供免费住宿，男女宿舍都有，标准4-6人套间(独立卫生间);配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应; 吃饭:入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择; 【招聘要求】 1年龄在18-45周岁 2身体健康，无传染性疾病，手指灵巧

司机/交通服务、车队长 职位要求：经验不限/学历不限；任职要求：1、具备丰富的车辆管理经验，熟悉各类车辆性能与维护；2、优秀的团队领导能力，能够激励团队成员达成目标；3、良好的沟通协调能力，能有效处理突发事件与客户关系；4、熟悉交通法规，有较强的安全意识和风险管理能力；5、能够适应灵活的工作时间安排，适应快节奏的工作环境。岗位职责：1、负责车队日常运营的管理与调度，确保运输任务的高效完成；2、监督车辆维护保养，降低运营成本，提升车辆使用效率；3、制定并实施安全驾驶培训计划，减少交通事故发生率；4、协调处理客户反馈与内部沟通，提升服务质量与客户满意度；5、优化车队管理流程，引入新技术以提升整体运营效率。 薪资福利:面议；职位福利：[交通补贴][加班补助][社保][年终奖][节日福利] 招工人数:2人 工作地址:杭州市桐庐县城南街道白云源东路81号

上城区三新路，招一个兼职高配，本月20号的班，交接班时间8点，双岗，月薪4000，节假日双倍工资，2个高配房。要求年龄50岁以下，熟练掌握基本技能要求，联系电话

1、负责CDC中心团队管理，涵盖人员选拔、绩效考核及能力培养等相关工作； 2、搭建CDC中心资源体系，并实施供应商评估与管理工作； 3、推动CDC中心产品能力的持续优化与提升； 4、开展新业务拓展及报价管理，落实运营与销售一体化运作； 5、推进标杆仓库的建设与实施； 6、协调处理各类重大异常事项。