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岗位职责： 1.按照生产计划和作业指导书完成日常装配、包装、检测等基础操作任务； 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告安全隐患； 3.配合班组长完成设备点检、工位整理及5S现场管理； 4.参与质量自检与互检，确保产品符合工艺标准和客户要求；

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岗位职责： 1. 根据岗位实际需求，高效完成日常工作任务 2. 遵守公司规章制度，保持长期稳定出勤（早八晚五） 3. 积极配合团队协作，保障工作有序开展 4. 主动学习岗位相关技能，提升业务能力 5. 服从工作安排，认真完成上级交办的其他事项 任职要求： 1. 学历不限，踏实肯干，责任心强 2. 能适应稳定工作节奏，注重职业发展 3. 具备良好沟通能力与团队合作意识 4. 身体健康，能胜任岗位基本工作要求 5. 接受包食宿安排，认同企业用工管理规范

招聘岗位： 牵引车18-45岁，有C1驾照，有相关经验 普工18-48岁，不限经验 叉车18-50岁，电叉有证 薪资情况： 牵引车/普工：20元/H 叉车：23元/H 月收入5000-8000 #没有重活、可带手机、环境好 #身体无伤残、身体健康、无大面积纹身，无案底，工作轻松，每月15号发薪。

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岗位职责： 1.负责工件表面的打磨、抛光及修整作业，确保符合工艺质量标准 2.按照生产计划和操作规程完成每日打磨任务，保障生产进度 3.正确使用打磨设备及防护用具，及时排查并上报设备异常 4.配合质检人员完成首件检验与过程巡检，持续改进表面处理效果 5. 保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1. 学历不限，能识字读图、理解简单作业指导书 2.无经验要求，有工厂普工或打磨相关经历者优先 3. 身体健康，双手灵活，能适应站立作业及一定体力劳动 4.工作认真细致，具备基本的质量意识和安全意识 5.服从安排，具备良好的团队协作精神

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【薪资待遇】 ① 薪资范围：8000-10000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工5号发预支工资，21~25号发齐 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 20-55岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大

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