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文员/助理
3000-4000元/月
文员经验不限高中及以上接待
岗位职责: 1.负责日常文件处理,包括合同、报告及其他相关资料的分类、整理与归档; 2.协助部门开展行政事务支持,保障办公流程顺畅高效; 3.参与公司内部会议,完成会议纪要撰写及后续事项的跟踪落实; 4.维护客户信息档案,确保数据准确并严格遵守保密要求。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与沟通能力,能高效统筹多项工作任务; 2.工作细致、责任感强,能在高强度工作节奏中保持专注; 3.熟练操作常用办公软件,如Word、Excel等; 4.有行政助理或文员相关工作经验者优先录用。
资料员
面议
资料员长期1-2人大专及以上兼职水利资料
管吃住,前期住工地,后期可不住工地,缴纳社保,待遇电话联系。
项目收集资料完善资料
2000-3000元/月
资料员3-6个月1-2人月结全职机电资料
完善进厂资料,整理资料,管理库房进出材料,需驻施工现场
工程资料管理员
4000-5000元/月
资料员3-5年大专及以上验收资料员施工资料员资料员证建筑工程类专业施工前准备
工作内容 1、负责建筑工程相关资料的归档与日常管理; 2、保证项目资料内容的真实、齐全及规范性; 3、配合团队成员完成资料的调取与共享支持。 任职要求 1、具备较强的条理性和语言交流能力; 2、可自主开展资料处理并应对常见问题; 3、熟悉建筑施工领域基本流程及相关知识。
招熟手精装修及安装资料员,工作地点兰州市,工资面议
面议
资料员3-6个月1-2人月结3-5年大专及以上全职其他资料
能独立完成精装修及安装施工资料,工作态度好,踏实。
行政办公室文员
3000-4000元/月
文员经验不限中专及以上
岗位职责: 1、负责日常文件的分类、归档与管理,确保资料完整且便于查询; 2、维护办公设备的正常使用,及时处理基础故障,保障办公环境顺畅运转; 3、接听来电,接待来访人员,准确传递相关信息; 4、协助进行数据整理与报表编制,助力团队工作高效推进; 5、参与公司内部会议的筹备,完成会议记录及后续事项跟进; 6、负责项目申报材料的撰写与提交工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业者优先考虑; 2、具备较强的沟通能力与服务意识,能妥善协调内外部事务; 3、做事认真细致,责任心强,具有良好的协作精神; 4、有研发相关背景或项目申报经历者优先,能较快适应企业文化与工作节奏。
资料员月结经验不限大专及以上档案整理
一、工作内容 1.档案整理:按照规范要求,完成档案材料的分类、排序、编号、装订、盖章及归档入盒等工作。 2.档案数字化:按标准对档案进行扫描处理、图像修正,并将相关信息准确录入档案管理系统。 二、任职要求 1.熟练操作计算机及Office办公软件,打字速度达30字/分钟以上。 2.工作态度端正,责任心强,能服从工作安排,具备较强的执行能力。 3.年龄28至45岁,有相关工作经验者优先考虑。
钢结构项目资料员
3000-4000元/月
资料员月结1-3年大专及以上钢结构资料员
有资料员证、会驾驶且为退伍军人,懂图纸、具备预算能力者优先 薪资面议! 岗位职责: 负责钢结构、锅炉类工程项目资料的收集、整理、归档与日常管理; 编制并复核项目技术文档及验收材料,确保内容符合相关规范标准; 协助项目组完成资料的报审、交接及存档工作; 根据需要为其他部门提供资料方面的配合与支持。 任职要求: 中专及以上学历,工程管理、档案管理或相近专业者优先; 有在锅炉厂或钢结构企业工作经历者优先,熟悉锅炉及钢结构项目资料运作流程; 掌握工程资料管理相关规定,能熟练操作常用办公软件; 做事认真细致,责任心强,具备较好的沟通与协作能力。
资料员
面议
资料员1-2人1-3年学历不限兼职机电资料
庆阳市华池县招水电资料员
技术员
8000-9000元/月
资料员1-3年高中及以上土建施工技术员
1、能够准确识读项目设计图纸 2、根据总包单位要求,跟进现场施工进度,依据技术交底内容检查各工序是否满足规范标准 3、具备同类岗位工作经验者优先录用 4、负责材料的报验工作
陇南礼县盐官诚聘配菜5000--6000,薪资准时发放,宿舍单间,洗澡热水齐全,
5000-6000元/月
配菜包住月结
礼县盐官诚聘配菜 5000--6000,薪资准时发放,宿舍单间,洗澡热水齐全,
陇南 礼县
1月25日 01:45拨打电话
质检员
【庞东路SMT】 模式一:月结 同工同酬发工资(底薪+加班+全勤+补贴等,平均工资5500-7500),(发工资时需在职才报),住宿每月,不住补100,按天折算,水电均摊; 岗位:操机3人:AOI 2人:印刷1人:备料4人:插件:QC;洛铁; 另招 组长、技术员 (正式工)需要电路板SMT工作经验 所有员工,离职必须写离职单,。。
陇南
1月25日 01:07拨打电话
保姆1-2人月结
客户信息 1 急需住家保姆一名,工作内容照顾一位独居的男老人,基本自理,月工资待遇 5000 元月休 4 天,不休单独支付 200 元加班费全年 13 个法定节假日,年龄要求 63 岁以下都可以, 谁能接抓紧时间联系我
陇南
1月25日 00:59拨打电话
保姆月结
招住家保母,红星厂家属院照顾一位九十岁老爷子,老人吃饭,上卫生间自己都可以,好照顾工资5000千,月休四天,有干的姐妹联系,
陇南
1月24日 23:40拨打电话
婚庆
岗位职责: 1.负责婚礼现场的舞台、花艺、灯光、背景板等搭建与装饰工作,确保效果符合设计方案及客户预期 2.按时高效完成活动结束后的撤场作业,包括设备回收、物料清点、场地复原等 3.配合策划、摄影、主持等团队协同作业,保障全流程顺利执行 4.对搭建材料、工具进行日常维护与管理,保障作业安全与物料损耗可控 5.根据现场实际情况灵活调整布展方案,具备基础问题预判与应急处理能力 任职要求: 1.吃苦耐劳,能适应高强度、弹性工作时间(含周末及节假日),具备良好的体力与责任心 2.有婚礼/会展/活动搭建或相关施工经验者优先,无经验但动手能力强、学习意愿高者亦可考虑 3.具备基础美术感知力或空间理解力,能按图施工,服从现场统筹安排 4.持有登高证、电工证等特种作业证书者优先,需配合安全规范操作 5.学历不限,年龄18-45周岁,无不良从业记录
陇南 礼县
1月24日 23:23拨打电话
文员大专及以上
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3.收发邮件、传真及快递,核对信息并及时分转,确保沟通及时无误 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑,支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的协调与执行能力 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快者优先 2.工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通表达与服务意识 3.具备基本的文书处理能力和时间管理能力,能独立完成常规行政支持工作 4.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘,公司提供带教培训
保洁保安
招聘启事: 因工作需要现面向社会招聘保洁员,要求如下: 1、,63岁以下保洁员,,63岁以下,身体健康,服从安排,不限,岗位待遇:楼层4000元/月,外围1名,地库1名,办公室1名,空中花园1名。以上岗位3000元/月,机动岗1名(3500元),上班时间:上 午7:00-11:00,下午13;30-17:30,(月休4天) 2包住不包吃,提供做饭处 3、,每月25 日发工资。工作地点:深圳市南山区学苑大道1099号华晖云门,希望大家推荐或自荐。 电话: 联系人:舒然
深圳 南山区
1月24日 23:41拨打电话
文员录单
3000-4000元/月
文员3-5年学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3.收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作,如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序,及时响应内部协作需求,展现良好服务意识 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识,遵守公司规章制度,适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先,无经验者可带教培养
文员/日常记录员
3000-5000元/月
文员1-3年中专及以上
工地记录平时工作日常,整理收集资料
兼职文员可长期做
1000-3000元/月
文员经验不限学历不限需要坐班
工作内容负责文件资料的整合编写和打快递单,上午9:30到11:30或者晚上6:30到8:30工作,可以选择一个时间段来做 岗位要求大专及以上毕业生,不限经验,需要坐班,工作态度较好,年龄18到26岁 薪资情况薪水60元两小时,薪水日结,可以长期做,工作轻松 欢迎加入哦
资料员出场一天
700-800元/天
资料员1-4天1-2人日结1-3年大专及以上兼职土建资料施工资料员
与甲方资料员对接现场缺失资料,查漏补缺,如实记录反馈给我们即可
行政经理5-10年大专及以上
综合办公室主任 待遇:5000-7000元,男女不限、30-50岁。 岗位要求:1、负责公司日常综合事务处理;2、负责行政、人事及后勤事务管理;3、企业文化建设管理;4、公司资产管理;5、对外工作协调、交流与合作。
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理5-10年大专及以上管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验企业文化建设
综合办公室主任 待遇:5000-7000元,男女不限、30-50岁。 岗位要求: 1、统筹公司日常综合性事务的组织与落实; 2、主管行政管理、人力资源及后勤保障相关工作; 3、推动企业文化的培育与发展; 4、负责公司各类资产的登记与监管; 5、对接外部单位,开展联络、沟通与协作事宜。
甘肃陇南寻找劳务人员两名,年龄不超过五十五岁,每日工资一百五,工作地点位于地区。
150元/天
劳资员
寻找劳务人员两名,年龄不超过五十五岁,每日工资一百五,工作地点位于陇南市陇南地区。
陇南
1月23日 00:24拨打电话
行政事务助理
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年高中及以上
岗位职责: 1.负责办公室日常文职事务,包括文件的汇总、分类、归档与保管。 2.负责合同签署及资料存档,整理贷款客户按揭相关材料并跟进后续事项。 3.协助团队处理突发性工作需求,保障办公环境高效有序运行。 任职要求: 1.高中及以上学历,年龄20-45岁,性别不限。 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 3.工作认真负责,细致耐心,能妥善完成日常行政事务。 4.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等。 薪资待遇:3500元/月 5.项目所在地为两水镇,优先考虑武都区两水镇本地居住人员。
行政接待专员
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖19点前下班生活服务机构其他接受无行政前台经验行政前台
岗位职责: 1.以热情、专业态度接待来访人员,提供优质接待服务; 2.负责接听电话并准确传达相关信息,确保沟通顺畅; 3.保持前台区域干净整洁,维护符合公司标准的办公环境; 4.协助完成日常行政工作,如文件整理、会议协调等相关事务。 任职要求: 1.具备良好的表达与沟通能力,能充分展现公司良好风貌; 2.熟练使用常用办公软件,掌握基础文档处理操作; 3.具有团队协作意识,能够积极配合同事推进工作任务; 4.拥有良好的职业操守及得体的个人形象。
行政接待专员
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责接待公司到访宾客,展现专业且热情的服务形象; 2.处理日常来电沟通,确保信息传达准确无误; 3.保持前台区域整洁有序,维护公司对外良好形象; 4.协助完成各类行政事务,如文件整理及会议协调工作。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力与服务意识,能良好代表公司风貌; 2.熟练操作常用办公软件,具备基础文书处理技能; 3.具有团队协作精神,能够与同事高效配合; 4.形象端正,气质得体,具备较高的职业素养。
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理物品采购/领用具备人力经验活动/会议组织接待
岗位职责: 1.负责日常行政管理工作,包括办公环境upkeep、物资采买及资产登记维护; 2.统筹安排会议、活动组织及差旅行程,保障各项事务顺利推进; 3.对接各部门实际需求,持续优化行政流程,提高协同运作效率; 4.负责公司文书撰写与档案管理,配合规章制度的实施与执行跟进; 5.应对突发状况,为员工提供高效、及时的后勤保障服务。 任职要求: 1.形象良好,大专及以上学历,行政管理、文秘类或相关专业优先考虑; 2.具备1年以上行政相关工作经验,熟练使用办公软件及智能办公工具; 3.工作细致认真,具备良好的沟通协调能力及多任务处理能力; 4.服务意识突出,能灵活应对紧急情况,具有强烈的责任心。
资料员
4000-5000元/月
资料员大专及以上其他资料
负责装修项目全周期资料的收、整、管、交,保证资料真实、完整、同步、合规,支•前期筹备:收合同、图纸、施工方案、资质等;建资料台账与编码体系;协助报审开工报告、施工组织设计。 •过程管理:同步收集检验批、隐蔽验收、材料合格证/检测报告;跟进设计变更、洽商、会议纪要并分发;报监理签字,催签并归档;做材料/设备报验与试验台账;编施工统计报表与产值申报;管合同台账与文件收发。 •竣工归档:编竣工图、验收记录、质保书;按GB/T50328组卷装订;协调参建方签字盖章;向公司与城建档案馆移交并办交接;完成备案与预验收。 •装修专项:跟进装饰材料防火/环保报告;整理分部分项(吊顶、墙面等)验收资料;协调监理与质检站;保障竣工资料符合装修验收与备案标准。 •日常保障:资料室防火防潮防盗;电子/纸质双备份;规范借阅登记,及时清作废资料。撑项目验收、结算与归档
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验企业文化建设
综合办公室主任 待遇:5000-7000元,男女不限、30-50岁。 岗位要求: 1、统筹公司日常综合性事务的组织与落实; 2、主管行政管理、人力资源及后勤保障相关工作; 3、推进企业文化的培育与落地实施; 4、负责公司各类资产的登记与监督管理; 5、协调外部单位的工作对接、沟通协作与资源整合。
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