职位描述 [岗位职责] 1. 参与企业系统化培训，夯实职业发展根基； 2. 入职后通过公司内部多岗位轮岗实践进行综合培养，1年培养期满后，结合个人能力与实际表现定岗并开展实操训练； 3. 1至2年内具备独立承担某一业务模块或区域市场运营工作的能力。 [任职要求] 1. 本科及以上学历，2026届应届毕业生，热爱市场营销及管理类工作； 2. 学业成绩优秀，综合素质全面，具备一定兴趣特长或课外实践经验； 3. 性格积极开朗，具备出色的表达能力和沟通技巧，能适应高强度工作，抗压性强，善于自我调整； 4. 熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作； 5. 能够适应长期在辽西、冀北、蒙西区域出差的工作安排。 单位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、免费班车、定期休假、节日福利

一、学历及相关要求： 本科一批及以上学历，2026年应届毕业生。 二、专业范围： 硅酸盐、无机非金属材料工程、电子信息工程、电子科学与技术、模具结构设计、工业设计、热能与动力、高分子材料与工程、材料化学、机械设计及其自动化、机电一体化、机械电子工程、工业工程、软件工程、网络工程、计算机技术、财务管理、英语、人力资源、国际贸易、质量管理、产品质量工程等相关专业。 三、培养发展： 设置管理与技术双通道发展方向。其中： 管理方向，旨在为公司生产、职能及业务部门储备管理人才； 技术方向，重点培养研发、品质、技术、信息、技改设备等领域的专业工程师。 四、培养方式： 1、系统化课程：提供涵盖公司制度、陶瓷生产工艺及各岗位专业知识的完整培训体系，采用集中授课与日常一对一、一对多辅导相结合的形式； 2、实践融合：通过参与实际项目融入各项工作，提升问题识别与解决能力，掌握系统性思维方法； 3、导师责任制：实施直接主管带教机制，管培生成长情况纳入主管绩效考核范畴。 五、薪酬福利： 薪酬：6k~8k，条件优异者可面议 福利：五险一金、三年培养周期、培训期间定期调薪、免费住宿、节日福利、团队拓展、生日礼品、星级员工评选、员工互助基金、董事长特别基金、在职学习支持、工龄工资、免费通勤车、绩效奖金 六、工作时间： 8:00-12:00，13:00-17:00 根据部门安排实行单休或每月六天休息，法定节假日正常休假 七、任职要求： 1、诚实守信，具备良好的沟通表达、逻辑分析及团队协作能力； 2、学习能力强，工作主动积极，细致耐心，责任心强，具备一定应变处理能力； 3、在校期间学业表现良好，无违纪行为，无不良习惯，身体状况佳，有社会实践活动经历者优先考虑； 4、通过大学英语四级者优先录用

职位描述 [岗位职责] 1. 参与公司系统化培训，夯实职业发展根基； 2. 入职后通过多岗位轮岗实践进行综合培养，培养期为1年，期满后根据个人能力与表现定岗并开展实操训练； 3. 1至2年内具备独立承担某一业务模块或区域市场工作的能力。 [任职要求] 1. 本科及以上学历，2026届应届毕业生，热爱市场营销类方向； 2. 在校期间成绩优秀，综合素质全面，具备一定兴趣特长； 3. 性格积极开朗，具备出色的表达与沟通能力，能适应高强度工作，抗压性强，善于自我调整； 4. 熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作； 5. 能够适应长期在辽西、冀北、蒙西区域出差的工作安排。 单位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、免费班车、定期休假、节日福利

✅联系企业时，~ ———————————— ❤荣万家【锦绣天城】 岗位：保洁文员/月休4天 薪资：2400-2700元/月 岗位：保洁员 薪资：2400-3000元/月 岗位：保洁班长 薪资：3000-3500元/月 电话：

岗位职责： 1. 在营销总监的统筹下，协助完成本部门的人员配置及职能分工； 2. 组织并推进团队对直营分公司、二级公司的业务支持与协作对接； 3. 负责本部门成员的工作指导与任务分配； 4. 协调处理各分公司反馈的问题，并及时向上级汇报进展。 任职要求： 1. 熟悉光伏领域商务运作、竣工验收、并网流程等相关工作，若为其他行业背景，具备运营主管/经理经验者亦可接受； 2. 具备大专及以上学历； 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压素质，乐于迎接工作挑战。

我们公司倡导快乐工作、开心生活！ 工作内容轻松，以电话沟通为主，客户资源由公司提供 新人无需担心，公司有经验丰富的同事带教，快速上手 团队年轻化，氛围活跃融洽，工作就像和朋友相处一样自在 定期安排下午茶和团建活动，让每一天都充满活力 在这里，月收入七千元以上完全有机会实现

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岗位内容： 1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径，参与系统化管理培训，融入公司整体管理体系。 2. 参与并主导各类管理决策事项，全面了解各部门协同运作模式，助力提升组织效能。 3. 参与客户对接与协调工作，洞察市场动态，协助推动市场拓展与业务增长。 4. 需深入一线实践，从基层岗位起步，逐步向管理岗位发展。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，化学、生物、环境、材料等相关专业背景。 2. 具备较强的沟通协作能力，以及良好的计划与统筹执行能力。 3. 对管理方向有强烈兴趣，志在成长为行业中的高水平管理人才。

岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理方法，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进，积累实战经验，为未来承担更多职责打下坚实基础。 3. 深入了解公司业务运作模式，参与市场动态分析，协助制定企业战略发展方向。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，积极面对挑战，有强烈的成长动力和逻辑思维能力。 2. 不限学历、专业或工作经验，只要愿意投身行业，主动学习相关知识与技能，均可申请该职位。 3. 工作热情投入、乐于协作分享、态度积极乐观，是我们选拔人才时重点关注的素质。

法休双休定期团建 简单好上手接受无经验，无学历 底薪3000到5000 明天早上8:30到下午6:00

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唐山工人医院有三千平米内墙干挂瓷砖，有干的联系

货车司机-滦州市高栏货运（提成分红）薪资：8000-15000元/月地址：大马庄工作性质：长期主副驾：主驾证件要求：货运从业资格证运输货品：普货车型：高栏装卸要求：不需要装卸经验要求：能开会倒、熟悉路况、熟悉车辆日常保养、会盖雨布、熟练使用手机导航

长期工 年龄60岁以下，身体健康，吃苦耐劳。上午5:00点 - 11:00点，下午2:00 - 7:00 薪资福利:3500元/月

烧烤工 薪资福利:每月2天公休，包吃包住，工资面议 工作时间9:30-13:30 16:30-21:30，请上班时间打电话

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岗位职责： 1.负责公司日常行政事务处理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理工作 2.协助组织公司各类会议与活动，做好会务安排及记录跟进工作 3.负责文件资料的归档管理，确保各类行政文档的完整性和可追溯性 4.对接各部门需求，协调内部资源，保障日常运营高效有序进行 5.处理来访接待、电话转接等前台相关工作，展现公司良好形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本的办公软件操作能力 2.有良好的沟通协调能力和服务意识，工作细致耐心 3.具备较强的责任心和执行力，能适应多任务并行的工作节奏 4.有行政、文员类工作经验者优先考虑，经验不限 5.熟悉装饰装修行业行政工作特点者优先

底薪+高额项目绩效奖金，要求可以做到项目全流程，会做标书，有一定的投标经验，投标起到至关重要的作用，有疑问或是薪资构成的问题可以电话联系。 可约面试，不玩虚的！

岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序3. 协助处理基础行政事务，如会议预约、资料整理、数据录入等支持性工作 4. 配合HR完成员工入离职手续协助、考勤统计等基础人事支持工作 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力2. 具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉/企业微信等）3.责任心强，细致耐心，具备较强的沟通协调与应变能力4. 学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先5. 能适应常规班次安排，遵守公司各项规章制度

岗位职责: 1. 全面负责公司行政事务的统筹与管理，确保办公环境及服务流程高效有序； 2. 策划并协调公司内部会议与各类活动，保障各项议程顺利实施； 3. 指导并监督行政团队日常工作，持续提升工作效率与服务质量。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力，能妥善处理各类复杂的行政工作； 2. 能够独立应对并解决行政执行中的突发问题； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，可与团队成员及其他部门顺畅配合。

岗位职责： 1.负责前台接待、会员咨询与引导，提供热情专业的服务体验 2. 办理会员入会、续费、课程预约及泳池入场登记等业务操作 3.熟练使用收银系统完成费用收取、开票及日结工作，确保账款准确 4.维护前台区域整洁有序，及时整理宣传资料与会员档案 5.协助处理顾客反馈与简单投诉，第一时间上报异常情况 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有服务行业或健身场馆前台经验者优先 3.熟练操作办公软件及基础收银设备 4.责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识和应变能力 5. 学历不限，热爱健身行业，认同吾悦广场青鸾游泳健身品牌理念

1、人员招聘、考勤、工资及人事档案管理; 2、职工保险、公积金增减员办理并缴纳; 3、人事相关报表汇总并上报; 4、员工关系跟进及办理； 5、办公用品等采买及发放； 6、日常行政检查及问题处理； 7、及时办理领导交办的其他事项。

负责政府对接，安全生产，材料报送等

1. 负责文件的整理、归档及日常保管工作。 2. 组织会议安排，准备所需资料与会务支持。 3. 接待来访人员，提供初步咨询与引导服务。 4. 承担办公用品的采购、分发及库存管理工作。 5. 协助各部门处理各类行政辅助事务。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

熟悉施工资料

工作职责： 1. 推动企业文化体系的实施与落地，策划并执行多种形式的文化活动（如员工关怀、团队建设、周年庆典等），增强员工认同感与团队凝聚力。 2. 负责公司内部宣传平台（如内刊、公众号、宣传栏等）的内容规划与运营，传播企业核心理念与发展成果，提升文化影响力。 3. 配合行政团队开展日常办公支持事务，涵盖会议安排、办公环境维护、行政物资管理等工作，确保办公运转顺畅。 4. 汇总员工意见与建议，评估文化项目成效，不断改进文化建设方案，促进企业文化与业务目标协同发展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、人力资源、中文等相关专业优先考虑。 2. 具备1-3年企业文化或行政类岗位经验，掌握活动策划执行全流程，有动力电池或制造业背景者优先。 3. 文案功底扎实，富有创意，能独立完成宣传内容撰写及活动方案设计。 4. 沟通协作能力强，执行力高，擅长跨部门联动，确保文化项目高效推进。 5. 认同企业文化价值，理解其在组织发展中的作用，具备较强的责任感与服务意识。