熟悉电脑操作，包吃住。年龄不限。

具有基础的法律功底及行政内勤工作经验，岗位职责，接待办公环境维护，文件报送对接案件手续协助，基础财务出纳，其他临时性事务

调试办综合管理员岗位职责 1. 日常接待与礼仪服务：负责调试办来访人员（含协作单位、检查人员等）的接待工作，按标准完成泡茶、递水服务；接待后及时清洗茶具并沥干，按固定位置整齐摆放，定期对茶具进行消毒；引导来访人员至指定区域，简要记录接待事由与对接人员，确保接待流程规范。 2. 生活服务统筹（用餐管理）：每日上午固定时间统计调试办当日用餐人数（含常驻人员、临时加班/协作人员），准确记录并同步至“鄂州项目食堂就餐”微信群；收集用餐人员对餐食口味、分量的反馈，定期向调试办负责人及食堂反馈优化建议；若涉及餐食分发，协助做好现场秩序维护，确保用餐环节有序。 3. 办公环境清洁管理：每日早晚两次对调试办公共区域（门口走廊区域、会议区、接待区）及个人办公区域进行清洁，包括擦拭桌面、整理文件、清扫地面、清理垃圾；保持办公区域物品摆放整齐，避免杂乱堆积。 4. 物资管理与保障：负责调试办日常机工具（如测振仪、对讲机）、办公用品（如纸张、笔、文件夹）及生活物资（如饮用水、清洁用品、茶具）的库存盘点，不足时及时申请采购或申领；建立物资领用台账，记录物资出入情况，确保账实相符；定期检查物资质量（如食品保质期、清洁用品有效性），避免使用过期或变质物品。 5. 日常协调与事务处理：响应调试办人员的临时需求（如打印复印文件、借用工具、协调会议室使用），及时对接相关部门解决；协助调试办负责人完成小型会议的筹备工作，包括布置会场、准备会议资料、调试基础设备（如投影仪、灯光），会后整理会场并回收资料；若遇突发事务（如设备故障、人员临时需求），第一时间沟通协调，无法解决时及时上报。 6. 记录归档与信息反馈：每日记录用餐统计、接待情况、物资领用等核心工作数据，每周/每月汇总形成简要报告；收集调试办人员对生活服务、办公环境的意见建议，整理后反馈给调试办负责人，协助推进问题整改；妥善保管各类工作记录与台账，便于后续追溯查阅。

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工作内容： 1、日常在家用手机做一些简单的信息登记、资料核对工作，随手就能完成； 2、负责周边货物收取、就近取货； 3、收到物品后简单验货、核对完好，整理打包寄出即可。 工作时间： 每天只需1-2小时，自己安排时间，在家有空就能做，不耽误其他事情。 薪资待遇： 每天100-200元，当天做完当天结算，长期稳定有活，结算爽快不拖欠。 岗位说明： 全程不需要个人垫付任何费用，只需要人细心靠谱、做事稳当。 适合在家空闲、时间充裕的人员做，能长期配合的优先。

岗位职责： 1.协助处理兼职员工完成工作，记录工作进度 2.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 3.完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 工作经验不限 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 6.年龄18-40岁。男女不限 工作时间： 9：00-17：00 完工可提前下班 单休

规划运输线路，负责回单的收集与核对，确保回单信息准确无误，及时处理异常情况，配合完成对账工作

招聘文员，负责在各大平台发布招聘信息 稳定在职员工，16-30岁 ，要求性格开朗的，早上九点上班到五点下班。

【企业名称】医疗公司【招聘岗位】办公室文员4名生物机械电子计算机康复医学法律管理学优先老板司机1名【招聘人数】5名【薪资待遇】文员2000-3000，工作轻松司机，薪资3000-4500左右【招聘要求】文员一天8个小时大专以上学历，司机年龄22—30周岁，对应岗位专业相符，踏实稳定，服从安排 【工作内容】1、临床医疗人员：从事公司临床医疗相关工作，配合日常医疗业务开展，认真负责完成本职工作。医疗专业优先考虑2、计算机工作人员：负责公司办公设备维护、数据整理、系统运维、日常电脑相关技术支持等工作。3、老板司机：负责日常接送、出车任务，车辆日常清洁、保养维护，服从日常工作安排。 【工作地点】（在樊相上班） 【公司简介】正规医疗企业，业务稳定靠谱，工作环境舒适，团队氛围融洽，福利待遇优厚，长期稳定发展，欢迎有志之士加入！ 电话：

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需要安装1台卫星电话，天线用膨胀螺丝固定，75线缆打孔穿孔，接入室内，工期在2天，费用1400准备线管（不是75的），需要高空证能在应急局查询，2人作业地点在电厂，提供100w意外保险。位置在大南湖电厂

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岗位职责： 1. 协助整理和归档工程项目相关的技术资料，确保资料完整性和准确性。 2. 参与项目文件的编制和审核，确保文件符合规范要求。 3. 负责项目资料的分类、编号和存档工作，便于后续查阅和管理。 4. 协助进行项目资料的电子化管理，提高工作效率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑学等相关专业优先。 2. 熟悉工程资料管理的基本流程和规范。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4. 工作认真负责，细致耐心，能承受一定的工作压力。 福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效奖金。 2. 享有法定节假日及年假。 3. 提供午餐补贴。 4. 定期组织团建活动，增进员工之间的交流与合作。

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