上12小时休24小时 岗位职责： 基本职责要求 1.严格执行公司及部门所制定的各项规章制度； 2.熟悉所在项目整体设施设备情况，所辖设备的性能及安全操作规程； 3.定期安全作业及本岗位技能培训； 日常工作职责要求 1.负责实施配送电日常工作； 2.执行高低压配电室值班制度，严格执行交接班制度，做好值班记录； 3.负责高低压配电设施的日常运行、维护和保养； 4.实施项目电力设备的维护和检修任务； 5.监控供配电设备的运行性能，对存在的隐患立即处理和上报； 6.对突发故障进行抢修； 7.按规范操作，监督、检查安全用电情况，杜绝违章操作； 任职资格 1、初中以上学历，工程管理专业，持有相关上岗证书 2、2年以上工作经验，从事物业设备实施维修岗位1年以上 3、熟悉物业供电等设施设备原理及操作维护，持证上岗 4、定期接受维修人员专业技术、操作维修流程、服务标准的培训 5、具有一定的沟通能力、处理突发事故的能力和团队意识 要求有高压电工证

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公寓维修岗1名 1.年龄40岁以下。 2.大专以上学历。 3.身体健康，吃苦耐劳。 4.有维修相关经验，高压/低压证者优先。 5.薪资福利：4500元，月休4天，工龄工资，节日福利，缴纳五险，管住宿，餐补，10号发工资，不拖欠。 工作地址：经开区第十五大街海马公寓。 联系电话：郑主管 职等你来哦[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]

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招聘粉墙师傅一名，要求干活质量好，技术不熟练者请勿联系。包工包料。

郑州宇通新能源招聘短期打胶工。薪资为30-35/小时，年龄要求18-38岁。

【需求类型】老年护理【薪资待遇】6000-7000元/【工作地址】河南/市回郭镇【备注】全自理独居男老人，找住家阿姨，做饭，做家务，陪伴，，要求:52岁以下干净利落，有爱心，有责任心，会开车，单身。联系电话:

现招聘：小零食打包工位置：河南省郑州市新密市曲梁镇桃园村红色疗养院桃园星河休闲垂钓俱乐部工资：电话详聊联系电话：

海西招聘变电运维辅助工11名1.招聘要求：40周岁以下，大学专科学历;专业不限，有相关岗位经验或持高压电工证者优先; 2.岗位职责：辅助变电运维班完成相关运维工作; 3.薪资待遇：试用期2个月，缴纳社保五险，转正工资4000-5000元/月，周末双休，法定节假日正常休；4.工作地址：格尔木/德令哈项目部（岗位无食宿，）;5.应聘电话：于老师

核电岗前培训包就业：培训入职核电薪资福利：1、前三个月综合收入5000-8000；3-6月综合收入7000-10000；6月-1年综合收入10000起步。2、入职即签订劳动合同及缴纳五险。3、提供免费宿舍，上下班班车。4、每月发放餐补（400元/月）。5、公司每年发放法定节假日过节费（4000元/年）。6、高温月份发放高温补贴。7、各类福利（节日、生日、生育、生病住院及退休离岗福利等）。工作地点：全国在建核电各项目部（山东烟台核电、山东石岛湾核电、连云港田湾核电、广东廉江、广东陆丰、福建霞浦、甘肃矿区等）。电话：同地址：曲阳西街慧诚人力

招聘变电所电工1名，要求年龄58周岁以下，持有有效期内的高压电工证。工作时间为上一休一，薪资2800-3000元/间（含餐补），缴纳五险一金。主要负责变电所日常设备维修维护、定期巡检、简单除尘等工作。工作地点位于吉林国贸购物中心。有意向者可报名。

长期招聘电工，男女不限，年龄20-50周岁，需持有高压电工证，并能提供无犯罪证明。工作内容包括设备巡检、抄表、数据记录，岗位轻松。班次为早8点至晚8点，12小时制，上12小时休24小时。薪资为300元/天，另加餐补20元/天。当月缴纳五险。工作地点位于李沧区。

大唐换电站招聘值守岗位，招聘人数为10名。薪资待遇为八千到九千元。要求持有高压证、登高证，有相关工作经验者优先考虑。工作地点为大唐换电站。

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招聘机修师傅，以及机修学徒，负责设备维护，保证生产

焊工中专及以上学历。1、按图纸、工艺要求完成工件氩弧焊焊接，保障焊接质量；做好焊接设备日常检查、保养及简易维护。2、遵守车间安全操作规程，文明生产，保持工位整洁；配合完成生产任务，及时处置焊接过程中的问题。3、2年以上氩弧焊实操经验，掌握摇把焊（鱼鳞纹）；熟悉焊接工艺，可看懂图纸，动手能力强；工作认真负责、吃苦耐劳，服从管理，具备安全意识。薪资福利:8K-10K招工人数:2福利保障：年终奖、五险一金（公积金12%）、提供伙食补贴、提供住宿/交通补助、通讯补贴、带薪年假、每年定期体检、节日福利、生日福利、专业课程培训和资深员工带教等。工作地址:郑州市航空港区华夏大道与黄海路交叉口（速达工业机械产业园）

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“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！ 一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！ 初中学历35岁以下在井下干满一年能，35岁以上高中学历在井下干满一年能！ 郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划 矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策，在2025年制定如下招工方案： 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。 1.采掘工（8000-12000元）。 2.灾害治理人员等（7000-9000元）。 3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。 4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。 5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会（养老、医疗、工伤、失业及生育）。 6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 7.为员工免费提供宾馆化，空调、暖气、电视等生活设施齐全。 8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。 10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。 三、招聘流程 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张，。 3、联系方式：陈先生： 特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。 4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、每班下井有班助餐，4.5元补助打饭卡上 3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以位招录表、企业员工登记表。 5、 平地干活一天150元； 入上下井一天300元以上。