整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

我们正在招聘具备发展潜力的储备干部/管培生，旨在为公司持续发展输送高质量人才。 工作内容： 1. 参加公司组织的各项培训，掌握必要的业务知识； 2. 进行轮岗实践，熟悉各部门运作流程； 3. 深入参与项目或团队任务，提升实战经验； 4. 根据公司安排完成定岗，并履行岗位职责。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的学习能力与团队合作意识； 3. 拥有较强的沟通表达及组织协调能力； 4. 认同企业价值观，愿意长期与公司共同成长。 （面向应届毕业生及最后一个学年的在读实习生，可提供实习证明）

会熟练使用办公软件。能独立解决问题。

【岗位职责】 熟悉办公软件，有过办公文员工作经验。 业务整理登记，供应商账单对账，员工考勤，业务对账，开发票等 主要从事印刷配件耗材行业。 【职位要求】 ·初中以上学历，1-3年相关工作经验 年龄25岁以上 ·有办公、客服、人力或财务经验优先 ·熟悉商务礼仪，具备良好沟通能力 【工作时间】 ·9:00-18点30下班（8小时。制 26天班，月休4天 【薪资福利】 ·月薪4000-6000元 ·|包吃包住|加班补助|饭补

岗位职责 统筹线上招聘平台与线下现场招聘工作，达成门店人员招聘目标，负责人事邀约及面试全流程对接。 岗位优势 1. 新店持续扩张，岗位需求量大，业绩目标更易实现； 2. 工作时段避开早晚高峰，时间安排灵活； 3. 提供两餐，有效减少日常饮食支出。 任职要求： 4、具备良好的理解力，擅长沟通协调，拥有较强的文字表达能力； 5、认同服务意识，具备团队协作精神； 6、细致踏实，勤奋主动，具备一定的抗压能力与快速学习能力；

龙华大浪人力资源公司-文员1名行政工作，多名线上招聘网招专员 薪资待遇： 综合月薪4000-6000元，底薪+全勤奖+绩效+外住补助+奖金+节日福利 工作内容： 1. 负责公司各类合同、文件、单据整理归档，资料分类保管； 2. 熟练使用Word、Excel制作表格、录入数据，日常台账登记； 3. 接听前台电话，接待来访客户，做好登记记录； 4. 采购办公用品、盘点物资，安排日常办公后勤，及办公室环境卫生工作； 5. 配合各部门完成报表，对接工作名单，客户订单信息发布、通知下发等临时辅助工作。 6.负责线上招聘内部员工，面试邀约。 任职要求 1. ，年龄18-40岁，学历不限，有无文职经验均可，带薪培训。有相关经验者优先。 2. 基础电脑操作熟练，打字流畅，会基础办公软件； 3. 性格细心耐心，做事稳重，沟通温和有责任心； 4. 服从工作安排，稳定性强，短期过渡勿扰。 工作优势 1. 纯室内办公，无需外出、不用跑业务，工作轻松； 2. 办公环境干净整洁，空调全天开放； 3. 同事氛围简单和睦，管理人性化； 4. 固定白班，作息规律，兼顾生活。 工作时间 长白班，8：30-18：00，月休4天。 应聘方式地址：龙华大浪星河时代大厦1718房 有意向可直接电话/微信联系预约面试，携带身份证/简历即可到场面谈。

想找一份不用早起、压力适中、包吃住的人事岗位？ 龙华新店专属职位上线啦！ 下午14点上班，22点下班，8小时标准工时 避开早晚高峰，无需熬夜加班，作息规律舒适 薪资清晰：有责底薪6000元+绩效提成 收入保底6k，表现优异提成上不封顶 公司每天免费提供两餐，轻松解决用餐问题 配套员工宿舍，水电费用均摊，生活成本低 工作内容简单专注：线上招聘执行、线下人员统筹、面试邀约与跟进 新店筹备阶段，岗位空缺多，考核目标宽松，上手容易 希望稳定存钱、轻松上班的伙伴，期待你的加入～

【你所关心的】 ———▼下滑查看▼——— 1、公司介绍 2、团队氛围 3、薪酬福利 4、培训带教 5、晋升发展 深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务覆盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等多个领域，致力于构建一个线上线下融合的E2E智能生态体系。 经营网络遍布深圳、广州、中山、东莞、惠州、长沙等多个城市，是华南及珠三角地区规模领先、全国极具影响力的房地产经纪企业之一。我们拥有积极向上的团队氛围，充满正能量；组织架构清晰，管理体系健全。高保障搭配高激励，优秀人才理应获得优厚回报。作为集团化平台、学习型组织、创业型团队，我们倡导开放文化、职业素养、专业协作、扁平管理，坚持阳光透明、简单真诚，诚邀您加入“最佳雇主”行列！ 【岗位职责】 主要为客户提供一手房、二手房咨询以及房屋租赁、买卖等全流程代理服务。 与传统房产模式不同，我们不依赖地推、不发传单、不强行拉客、不参与应酬饮酒，带看客户也无需长途奔波，工作以互联网运营为核心驱动，同时配备导师全程带教，助力快速上手。 【任职要求】 1、具备良好的沟通能力，认同团队协作价值； 2、热爱销售工作，渴望挑战高收入目标； 3、愿意突破自我，保持进取心态。 【培训带教】 1、由实战经验丰富的置业经理一对一指导，帮助你在七天内掌握客户获取路径与曝光方法； 2、定期开展系统化的专业培训课程； 3、拥有业内领先的培训基地，规模大、设施全、师资强、课程体系完善； 4、提供在线学院学习平台及多款移动端学习APP； 5、培训与晋升机制高度成熟——乐学堂APP实现移动化学习，每年投入2亿元专项培训资金，配备3000余名专职讲师，实行导师制培养、特种兵式闯关考核，设立1000多个培训基地，开设1000余门课程，配套精选试题超2万道！职级晋升标准清晰，后备人才培养机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点；职能与营销双通道晋升路径畅通，支持纵向深耕与横向拓展的多元发展！ 【薪酬福利】 1、收入自主模式，收益多少由你决定。 统招本科：9000元（底薪补贴5000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专学历：8000元（底薪补贴4000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专以下：7000元（底薪补贴3000+行动量化1000+职务绩效3000） 选择销售，不止于底薪，业绩越突出，收入越可观。 福利待遇：五险一金、带薪休假、仁杰奖、员工互助金、节日礼包、丰富文体活动、国内精品旅游、海外豪华游等。统一安排小区宿舍，配备空调、热水器、床铺、沙发、独立卫生间、厨房等齐全生活设施，营造家庭式居住体验，全面解决后顾之忧。 【工作地点】 营业网点覆盖全深圳，多位于地铁站、公交站周边。南山区、宝安区、福田区、罗湖区、龙华区、龙岗区均设有门店，可按住址就近分配。

说起销售，你会想到什么？ 穿梭街头巷尾，疲惫奔波只为推销几件商品？ 日复一日打电话，耳朵发麻却频频遭遇挂断？ 盯着屏幕发呆，让眼镜度数不断攀升？ 低效、重复、刻板，这些都不是我们要的！ 在乐有家总部第一实验基地，我们实践的是【新营销】！ 我们借助电话与网络实现盘客资源的精准对接； 我们依托三公里服务圈与全城联动响应客户需求； 我们运用直播和互联网运营手段开展全域推广； 我们坚持用多元创新的方式拓展价值边界！ 【优质的薪酬福利】 统招本科：底薪9000（5000无责+1000行动量化绩效+3000职务绩效） 大专学历：底薪8000（4000无责+1000行动量化绩效+3000职务绩效） 高中学历：底薪7000（3000无责+1000行动量化绩效+3000职务绩效） · 另享55~80%比例业绩提成，业内领先，无人能及！入职半年以上员工平均月收入2W+，高薪不是梦~ · 五险一金、小区住宿、多种带薪假期、额外奖励、生日/节日礼遇、团建文体活动，一应俱全 工作地点就近分配，深圳门店近一千家。 【严格的岗位要求】 · 2026年高中及以上学历应届毕业生/实习生，无房地产从业经历。我们专注重塑行业生态，只培养自有人才 · 身体健康，无犯罪记录，无烟酒依赖、长期熬夜等不良习惯 · 三观端正，抗压耐挫，愿意为客户全力以赴，恪守职责 · 愿意投入时间和精力，学习能力强，能接受见习期（期间免费提供住宿） · 渴望挑战高收入或有志于成为营销管理层，对职业路径有清晰设想 【多元的工作内容】 · 运用专业知识与实战经验，为业主及客户提供置业分析，制定科学购房方案 · 通过电话沟通、线上互动、社区走访、上门拜访等方式，维护客户关系，开发潜在资源 · 完成客户与房源的高效匹配，组织实地看房，并通过居间协调推动交易达成 · 与集团按揭、财务、法务等部门协同协作，协助完成贷款、交房、产权过户等后续流程 【专业的三级培训】 · 分行日常两会一训/导师一对一指导：聚焦基础技能与实操训练，如税费测算、区域规划等内容 · 大区/区域管理会议：由营销总裁/副总裁讲解城市及区域发展战略、政策调整、市场动向 · 总部线上线下融合培训：深入讲授财务、法务等专业领域知识 【畅通的升职加薪】 · 新营销业务方向：置业顾问—置业经理—精英会经纪人 · 新营销管理方向：置业顾问—置业经理—店长（金牌店长）—营销副总经理—营销副总裁 · 入职满一个月即可自愿报名晋升考核，零门槛参与，每月一次晋升机会

工作职责 负责空调工程项目的全周期文档管理，涵盖合同文件、施工方案、验收资料等的编制、归档及动态更新。 跟进项目实施进度，汇总现场施工数据，按时编制并提交进度报告，确保信息及时传达至项目负责人。 对接项目团队与供应商、客户之间的日常沟通，准确传递各方需求，保障信息协同一致。 维护项目物资与设备的进出库台账，配合完成成本核算及相关报销流程的推进工作。 任职要求 大专及以上学历，工程管理、文秘或相关专业者优先考虑。 熟练使用办公软件（Excel/Word/PPT），具备基本的数据整理与图表呈现能力。 有工程类项目文员经历或参与过投标方案编制者优先，熟悉空调系统或机电工程相关知识更优。 责任心强，工作细致，具备多任务处理能力，能适应项目现场的灵活工作要求。

饿了么百亿补贴强势来袭!奶茶咖啡仅需3-5元! 午餐晚餐仅需6-10元!!! 补贴力度前所未有，单量全面上升，现在正是赚钱好 时机!!! 无论你在深圳哪个区域，我们饿了么都帮你安排 离你最近的送餐站点，就近可以安排，来直接就录取 没有任何收费和限制，当天安排车子佳宿，饿了么站点直招!单价9-15站点配车，有食堂，有宿舍，装备齐全!年满十八周岁者皆可报名 1，有新人补贴，可预支， 2，几百米~3公里内配送 3，8小时上班，按需调休 4，无任何押金，0元入职 5，薪资=高额单价+各种补贴奖励 6，骑手平均收入7000-15000元 新手小白有师傅带过来站点可

深圳市深圳市光明区建筑工地急需小工多名，220~260元/天包吃住，能吃耐劳，不怕太阳哂，踏实能干，服从工作按排。生熟手均可，，打捧磨光收面师傅280~350元/天，根据个人技术及经验定工资，以上工种统一空调宿舍，公司统一购买工伤意外险，非诚勿扰！班组勿扰。

深圳市招空调安装搭档/小工。 负责开车和协助安装空调（有学习兴趣）。 年龄28岁以下。 需要有C驾照。 电子电器专业优先。

深圳市福田区招指挥/司索工

工作内容: 1，负责前台接待 2，负责出勤业绩表格统计记录 3，空闲的时候可做扩招工作提高工资收入 福利待遇: 缴纳社保；提供住宿；到点上下班；房补；下午茶；空调办公室；免费专业培训；坐班；上班自由；没有业绩任务要求。 任职要求: 1，年龄18~28 2，可新手小白，不限经验不限学历 3，有上进心，不会的愿意学，没经验的愿意积累经验

会开车、熟练办公软件、沟通能力强

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助部门完成会议组织、纪要撰写及任务跟进，提升内部协作效率 3.接听电话、接待来访人员，做好信息登记与事务转达 4. 办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作，保障日常运营顺畅 5. 配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草等辅助性事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

纯文职，长白班，无业绩压力 • 电脑系统批量看图+文字，按标准判定：通过/驳回/标记异常 • 登记违规、高频问题上报；保持审核准确率、时效考核（计件/绩效）

办公室文员 工资4000 要求高中以上，中专 25左右，有工作经验

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【岗位优势】 工作内容简单稳定，不用外出、不用销售 团队氛围轻松，同事友好，新人有人带 作息规律，不熬夜加班，兼顾生活与工作 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚5；配合加班。 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

找个有高空作业证的学徒，从事空调安装/维修 有高空作业证，需要有电动自行车，售后服务行业，需要情绪稳定的

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助店长工作做好商品陈列、核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或前台经验经历者优先 3.性格踏实细致，责任心强，具备良好服务意识 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录 6.热情开朗活泼，有责任心

一、岗位定位 本岗位面向有志于深耕国际物流与国际贸易领域的优秀应届生/职场新人，作为公司核心管理人才储备，通过为期1-2年的系统化轮岗培养（覆盖国际物流操作、国际贸易业务、供应链管理、客户服务、运营管理等核心模块），快速掌握行业知识、业务流程与管理思维，最终成长为能够独立负责业务板块、推动团队发展的复合型管理人才，助力公司拓展全球物流与贸易版图。 二、核心岗位职责 1. 轮岗学习：按照公司培养计划，依次在国际物流（海运/陆运）操作、报关报检、国际贸易（进出口业务洽谈、单证制作）、供应链规划、客户关系维护、运营管控等部门轮岗，全面了解各模块业务逻辑、工作流程及核心痛点。 2. 业务实操：协助团队处理国际物流订舱、货物跟踪、报关资料准备、提单审核等实操工作；协助开展国际贸易询价、报价、合同洽谈、单据制作审核与归档等业务，积累一线实操经验。 3. 辅助管理：协助部门负责人完成日常运营数据统计、报表编制、流程优化提案等工作；参与跨部门协作项目（如物流成本优化、贸易渠道拓展、客户服务升级以及业务系统开发等），学习团队管理与项目推进方法。 4. 知识积累与创新：主动学习国际物流、国际贸易相关政策法规、行业动态、市场趋势，结合轮岗体验提出业务优化建议；参与公司组织的培训、考核与复盘，快速提升专业能力与综合素养。 5. 目标达成：在轮岗期间，完成各阶段培养目标与考核任务，逐步独立承担专项工作，为后续走上管理岗位奠定基础。 三、任职要求 （一）学历与专业 1. 本科及以上学历，泰语、越南语、柬埔寨语、俄语、国际经济与贸易、物流管理、供应链管理、商务英语、报关与报检等相关专业优先； 2. 具备扎实的专业基础知识，了解国际物流、国际贸易基本流程者优先。 （二）能力要求 1. 语言能力：英语CET-4及以上，听说读写流利，能够熟练处理英文单证、进行简单英文沟通（有泰语、越南、柬埔寨语、俄语优势者加分）； 2. 学习能力：具备极强的主动学习意识和快速适应能力，能够快速吸收行业知识、业务流程，善于总结复盘； 3. 沟通协调：具备良好的沟通表达能力、跨部门协作能力，善于倾听需求、解决问题，有较强的团队意识； 4. 职业素养：严谨细致、责任心强，具备较强的抗压能力、执行力和目标感，对国际物流/国际贸易行业有浓厚兴趣和长期发展意愿； 5. 其他：熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），具备基本的数据处理和公文撰写能力。 （三）其他要求 1. 愿意从基层轮岗做起，接受公司的培养安排，能够适应阶段性工作调整；可接受出差。 2. 无不良从业记录，品行端正，诚实守信，具备良好的职业操守。 四、培养体系与发展路径 1. 系统化培养：在不同岗位分别配备专属导师一对一指导，结合线下实操、方案研讨、跨部门项目实践等多种形式，全面覆盖业务、管理、职业素养等维度培训； 2. 清晰发展路径：管理培训生业务骨干/主管部门经理高层管理分公司总经理，根据个人特长与发展意愿，可选择深耕业务管理、运营管理、客户管理、财务管理等不同方向； 3. 多元化成长机会：接触全球物流与贸易资源，参与国际业务项目，有机会派驻海外对接海外客户、合作伙伴，拓宽国际视野。 五、福利待遇 • 薪资待遇：具有行业竞争力的薪资+绩效奖金+年终奖金； • 基础福利：五险一金、带薪年假、节日福利、带薪培训、定期体检、员工团建； • 额外福利：交通补贴、通讯补贴、住房补贴（部分海外地区）、员工内购优惠、海外交流机会； 其他：完善的晋升机制、人性化管理、良好的工作氛围，助力个人与公司共同成长。

工作地点在韶关市南雄市招弱电/安防、工地招聘一名施工队长，通信杆路，光缆下地，割接，会带队，价格电议。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

中国水利工程建设招聘临时工30人招聘岗位:1.工地小工（打磨、辅助工）目前都是白天上班，没有夜班，每天9-11小时，包住！25元/小时月工时280左右2.操作工兼电工，（需要电工证）白班，后续赶工期有夜班，每天9-11小时，包住提供吃，每小时37元，月工时260左右；招聘要求:18-50岁，身体健康，需要体检或者提供3个月体检记录，需要在支付宝里面开具无犯罪记录证明，能服从安排，吃苦耐劳。注意事项:该工程可以持续1年工期，面试合格，体检之后，需要配合单位统一免费办理（深圳市工程建设行业、产业工人职业训练证）培训时间:最长7天，前三天培训，三天后等待出证件。必须持证上岗。该7天培训有500元补贴！工期要求最少两个月，保险：80元/月，水电费平摊！每月20号发上个月工资，发工资形式:现金，，支付宝，银行卡，。上班地点:深圳市宝安区联系电话:陈生（同号）

深圳市龙岗区招工地学徒工

深圳二次配项目需管工一名，小工两名，工资详谈有意者联系

深圳市宝安区西乡附近招空调安装/维修、学徒工，不恐高，30岁以下，能吃苦耐劳，有上进心，

工地招2长做钢管架的小工/杂工240到250八小时。小工生活费一个月支3000，小工要熟手。师傅360到380一天八小时。生活费支4000一个月，装修架必须要有证，做事踏实的。云南.贵州欢迎来电。年龄30岁到45岁