岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类处理 2. 定期擦拭门窗、桌椅、卫生间设施等公共区域，保持环境整洁卫生 3.按规范使用清洁工具与药剂，确保安全操作与环保要求 4. 配合完成临时性大扫除、消毒及迎检保洁任务 5. 发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助维护现场秩序 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3.有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.学历不限，能遵守用工单位规章制度 5. 工作认真细致，服从管理，具备团队协作精神

【招聘信息】 鉴于紫南村委会市政管理处尚有人手空缺，需要招聘以下岗位工作人员，待遇从优，提供免费住宿（宿舍有空调、热水器）： 村小组保洁员多名，负责村小组路面保洁工作，要求身体健康，65周岁以下，男女不限，吃苦耐劳，服从上级工作安排，工资面议 联系人：邱先生

上班时间，早上七点半到下午五点，中午有吃饭休息时间，单休！

招聘小区物业保洁员、绿化员

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每天背药桶打农药，工作8小时，月休4天

大沥云来项目 招聘多名保洁员 因业务发展急要，现急需招聘多名保洁员。 1、条件：60岁以下。 2、上下班时间:7:30一11:30，13:30一17:30 3、月休四天。 4、工作地点:TIC云来 广东省佛山市南海区信盈路与创客路交叉口西北方向182米左右 联系人：萧主管

清洁工 ，年龄35-50岁，身体健康，负责公司的卫生清洁工作，服从工作安排。负责晶纬工厂的日常清洁工作，确保环境卫生；按照公司要求完成清洁任务，保持工作区域的整洁；积极配合团队完成各项清洁任务，确保工作效率。 薪资福利:综合薪资：3000-3500/月，提供吃住，8小时工作制，月休4天。 招工人数:1名 工作地址:广东省佛山市高明区杨和镇杨西大道北238号

充电桩停车位保洁，轻松，自由。 工作时间不限，白天晚上都可以，干完就走。 比较适合离家近，或者下班回家顺路的情况。两天打扫一次，一次三十分钟，打扫停车位，工作内容简单，几点都行，时间自由，需自带保洁工具 请看好定位距离合适者联系

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁与消毒工作，保持环境整洁卫生 2.按标准操作流程完成地面、门窗、卫生间、垃圾清运等清洁任务 3. 合理使用清洁工具及耗材，做好设备日常维护与保管 4. 配合物业或管理方完成临时性清洁需求及突发保洁任务 5.遵守安全作业规范，防范滑倒、化学品误用等风险 任职要求： 1.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识 2. 身体健康，能适应基础体力劳动及轮班安排 3. 无不良从业记录，服从管理，遵守规章制度 4.有相关保洁经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，具备基本沟通能力与责任心

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下周二开始，工地招聘小工1名，负责卫生间防水打下手，工作简单易做。 薪资为20元/钟，每天8小时，160元/天，包接送。 需连做4天，工作地点在西樵中学对面。

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急招保洁大叔一位，长班扫外围，外围位置不大，质量要求很高，要求勤劳做工认真负责，要求春节不回家的，年龄60岁以下，七点至十一点，天天做，工资7500元，打酱油的勿扰，地址闵行区虹泉路1078号，联系电话

九寨沟柏栎归诺酒店｜招聘岗位1：前台接待要求：品行端正，踏实稳重，服务意识好形象气质佳，善于沟通，有前台经验优先岗位2：客房保洁要求：干活勤快，吃苦耐劳，做事认真负责，有相关工作经验优先福利：包吃包住｜薪资面议｜淡季薪资保障应聘热线：

工厂保洁员 室内工作 8小时+加班 预计13小时加班采取自愿 工资每月15-16日准时开上个月工资 13小时预计6000左右 8小时4000左右 不供吃住

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岗位详情 保洁岗位，负责酒店客房清洁，有提成激励机制。主要任务是每天进行12间客房的清洁工作，超出部分每间额外补贴8元提成，收入可观。房间数量多，算上提成每月基本都能有5200左右到 手 招收年龄在30-50岁的保洁，无需工作经验，学历不限。只要有责任心，热爱清洁工作，就能胜任。 酒店为员工提供稳定的工作环境，期待你的加入。薪资范围在5000-5500元/月，具体根据工作量计算。工作内容简单易懂，轻松上手。

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岗位职责： 1.负责产妇产后护理，包括营养膳食指导、乳房护 理、心理疏导及康复训练支持 2. 精心照护新生儿，完成喂养、洗澡、抚触、脐带消毒、黄疸观察及睡眠引导等日常照料 3. 保持母婴居室清洁卫生，科学消毒用品，预防交叉感染，营造安全舒适的休养环境 4.记录母婴健康状况，及时发现异常并协助联系医护人员，提供专业照护建议 5. 协助家庭建立科学育儿观念，传授婴幼儿早期发展知识及常见问题应对方法 任职要求： 1.身体健康，持有效健康证，无传染病及皮肤病，个人卫生习惯良好 2.性格温和耐心，责任心强，具备良好沟通能力与应急处理意识 3.学历不限，热爱母婴行业，认同科学坐月子理念，能适应住家服务模式

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店经营计划，达成营收目标，控制运营成本 3.组织员工培训与团队建设，提升服务人员专业素养与工作效率 4.处理客户投诉及突发事件，维护酒店良好形象与客户关系 5.协调各部门工作，优化运营流程，推动酒店标准化管理落地 任职要求： 1.具备3-5年及以上酒店行业管理工作经验，熟悉酒店运营全流程 2.优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能有效激励员工 3.具备较强的客户服务意识和应急处理能力，责任心强 4.熟悉现代酒店管理模式，掌握基本的财务与运营管理知识 5.学历不限，具备成功管理中型以上酒店经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

月休3天，有管理经历优先，或者做过保洁经验的

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入与更新客房状态及客人信息 3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务 4. 主动提供本地旅游、交通及餐饮咨询，提升宾客满意度 5. 配合安保与客房部门，及时响应并妥善处理突发情况 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本英语交流能力，能应对外籍客人基础需求 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.计算机操作熟练，学习能力强，认同服务行业价值观