强电
变电室运维岗位招聘，薪资为3800元加200元绩效。要求有相关工作经验，年龄在60周岁以下，并持有高压证。
强电月结
变电室运维岗位招聘，薪资为4500元加200元绩效。要求有相关工作经验，年龄60周岁以下，可开具无犯罪记录证明，并持有高压证。
低压电强电工长期1-2人月结包工高压电工证
1、天津市南开区招强电
全职，住站，一月休息2天，或上一休一，薪金4500—6600+，五险，需要有工作经验2年，年龄30-50岁之间，电站位置天津和平金融环球中心附近，工作轻松。
3.工作地点，南开大悦城附近，低压电工，需要工作经验，上9点—下21点，上三天休一天，工资4300+。
力工钣金工铆工强电工折弯工电焊小工工地普工长期包住包吃11-20人月结点工电工证高空作业证
岗位职责：1.负责施工现场强电系统安装、调试、巡检及日常维护，确保用电安全与规范运行2.独立完成金属结构件的电焊、铆接、切割、折弯、校正等钣金与铆工作业3. 配合施工进度开展工地小工/杂工类辅助作业，包括物料搬运、场地清理、工具看管及基础配合施工
4.服从现场管理，严格遵守安全操作规程，及时报告并协助处理现场安全隐患5. 按要求参与班组交接、工器具清点及施工记录填写，保障作业可追溯性
任职要求：
1.学历不限，具备基本读写能力，能看懂简单施工图或作业指令
2.无经验者可培训上岗，有强电、电焊、铆工、钣金或工地普工经验者优先
3.身体健康，吃苦耐劳，适应户外及多变施工环境，能接受项目制流动工作4.持有有效焊工证、电工证、高处作业证等特种作业操作证者优先（根据具体工种匹配）5. 无不良从业记录，服从管理，具备团队协作意识和基础安全责任意识
吊车司机月结
天津港新兴建材码头招聘吊车司机。
工作时间为12小时倒班制，薪资为9000-15000元以上，缴纳五险一金，中秋、春节两节发放礼品。
要求50周岁以下，持有特种设备操作证件（如叉车证、门机证、吊车操作证等），有码头相关工作经验者优先录用。
行车工月结
天津港新兴建材码头招聘门机司机。
工作时间：12小时倒班制。
薪资：9000-15000元以上，缴纳五险一金，中秋、春节两节发放礼品。
要求：50周岁以下，持有特种设备操作证件（叉车证、门机证、吊车操作证等），有码头相关工作经验者优先录用。
叉车工月结
叉车司机岗位，工作地址位于天津港新兴建材码头。实行12小时倒班制，薪资为8000-12000元以上，缴纳五险一金，中秋、春节两节发放礼品。有码头相关工作经验者优先录用，要求50周岁以下，持有特种设备操作证件（叉车证、门机证、吊车操作证等）。
指挥/司索工月结
天津港新兴建材码头招聘司索工，实行12小时倒班制，薪资为7000-10000元以上，缴纳五险一金，中秋、春节两节发放礼品。有码头相关工作经验者优先录用，要求年龄在50周岁以下，并持有特种设备操作证件（如叉车证、门机证、吊车操作证等）。
钳工中工岗位，工作地址位于天津项目。夜班额外补助20，个人能力突出者有额外绩效。需接受上夜班。
钳工
钳工中工岗位，工作地址位于天津项目。夜班额外补助20，个人能力突出者有额外绩效。需接受上夜班。
郑州管城回族区会简单走线，开关插座，灯。会做护墙板。25平方。小活。
200-300元/天
灯具插座电工
会简单走线，开关插座，灯。会做护墙板。25平方。小活。
电力工程强电工月结
电力运维公司直招变电站运维电工，要求持有高压电工证，年龄55岁以下。工作地点位于117大厦。工作内容包括：110KV主变及110GIS设备的日常巡检与值守，配合主变切换；10KV配电室的日常巡检、值守，倒闸操作，配合检修维护及停送电作业；对直流系统、UPS系统、安防监控系统、消防系统、信号检测系统等进行实时监控；设备或系统故障时及时汇报、记录，必要时进行紧急操作以避免事故扩大；按照工作票进行10KV配电线路的倒闸操作，完成后做好安全隔离措施；参加应急及消防演练。有110KV运维经验者优先考虑。用工形式为全职，实行上24小时休48小时的班制，签订正式劳动合同，缴纳五险一金，薪资税前5500至6000元。
电工
8千-1.1万/月
线路配电箱安装设备强电工电气工电力工程电工桥架长期3-5人月结
岗位职责：
1、依据电气图纸对项目现场的电气设备安装，如电力仪表、配电柜、综保、电能质量、智能配电等电力自动化产品的安装；
2、负责桥架安装，放线，接线，校线配合调试等等；
3、负责定期对公司承接项目中的电气设备进行巡检，及时发现设备潜在问题，如线路老化、接触不良等，确保电气设备持续稳定运行；
4、完成领导安排的其他工作。
任职要求：
1、持有低压/高压电工证。电工证为入职必须证件，特为入职本公司考取，并提供相应发票（发票日期入职前2个月内），可在入职后；
2、中专及以上学历（电工经验及能力强的可不限学历），有2年以上相关工作经验；
3、责任心强，具备良好的团队协作能力和抗压能力；
4、能适应长期出差，配合项目需求提供现场支持。
福利待遇：
1、底薪：4000元/月
2、提成：200元/天（以实际施工天数核算）
3、福利：提供住宿
4、工作时间：早8晚7（9-10小时）
公司是做智能配电项目、能源管理这方面，招电工5名，需要长期出差在项目上，需要有电工证。有意向可以周一到周五工作日9:00-17:00拨打电话详谈。
建筑电工1-2人
5-8千/月
临电建筑电工长期包住包吃1-2人月结包工电工证
岗位职责：
1. 负责施工现场临时用电系统的布设、安装、调试、巡检、维修与拆除，严格按照施工图纸、规范及安全方案作业，确保用电线路、配电箱、开关、灯具、接地等设施规范合规。
2. 每日对现场配电箱、电缆、漏电保护器、接地系统进行检查，排查短路、漏电、老化、破损等安全隐患，做好用电巡检记录，及时整改问题。
3. 负责施工机械、塔吊、电梯、照明、临建办公生活区等用电设备的接电、断电及日常维护，保障施工用电稳定安全。
4. 严格执行三级配电、两级保护、一机一闸一漏一箱等临时用电规范，杜绝私拉乱接，防范触电、火灾事故。
5. 参与施工现场用电安全交底，做好电工日常工作台账、维修记录、隐患整改记录，服从项目安全员、施工员管理。
6. 持证上岗，正确佩戴劳保用品，遵守安全操作规程，做好防火、防触电防护；配合项目完成用电验收、检查整改工作。
7. 施工结束后负责临时用电设施拆除、线缆回收整理，做到工完场清，节约材料，爱护电气设备。
任职要求：
持有特种作业操作证（建筑电工证），证书在有效期内，熟悉建筑施工现场临时用电相关规范。
2. 经验要求：有3年及以上建筑施工现场电工工作经验，熟悉工地临电布设、配电箱安装、线路敷设、设备接电等实操工作。
3. 专业技能：掌握电气线路安装、检修、故障排查；熟悉三级配电两级保护、一机一闸一漏一箱等工地用电标准；能看懂简单电气图纸。
4. 安全意识：严格遵守施工现场安全规章制度，具备较强安全防范意识，懂触电防护、防火、应急处置，无违规作业记录。
5. 职业素养：服从项目管理人员安排，责任心强，工作细致，能吃苦耐劳，适应工地户外作业、加班及施工工期需求。
6. 其他要求：身体健康，无高血压、心脏病等不适合高空/户外作业疾病；具备良好沟通能力，能做好用电巡检、维修记录台账。
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