1、持有《焊接与热切割作业证》；2、能熟练操作气保焊、埋弧焊；熟悉切割工艺标准；3、50岁以下，能适应岗位工作强度与环境，身体健康，无不良嗜好，工作态度认真负责，具备安全操作意识。

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长期上月班的（不要点工） 直接打电话就好了，电话里面聊。没有电话可以跟我聊天，然后交换电话。

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武汉用两个爬高的割工

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激光气割6～7k 岗位职责： 1、遵守一般切割机安全操作规程，严格按照激光器启动程序启动激光器；     2、能看懂图纸，并按要求编制程序，按图纸要求对产品进行处理确保产品质量； 3、熟悉激光切割机的操作、生产工艺及设备保养； 4、懂得常见金属板材的种类、规格、特性及切割工艺参数； 5、生产现场的“5S”工作。 任职要求： 1、中专以上学历（数控设备应用与维护专业为佳）； 2、2年以上激光切割机操作经验（亚威的机子） ； 3、能适应阶段性晚班； 4、身体健康，品行端正，能吃苦耐劳。

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招聘工地小工/杂工。 岗位职责包括：负责施工现场的物料搬运、清理及辅助性作业；配合各工种完成基础施工任务，如挖土、填土、搅拌砂浆等；协助设备、工具的看管与简单维护，保障现场有序运转；服从现场管理人员安排，及时完成交办的临时性工作；严格遵守安全操作规程，佩戴劳保用品，确保自身及他人安全。 任职要求：年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动；吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力；无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明。 薪资待遇：日工资200元，包吃包住。 工作安排：观察一天工作，合格即留用，不适合此工作的当天或第二天离开工地。 工作地址：武汉。

【岗位职责】 1. 负责整车项目前期尺寸开发，包括 GD&T 标注、尺寸链计算、公差分配，制定 DTS 尺寸技术规范； 2. 在数模阶段识别尺寸风险，输出尺寸方案，对接零部件专业开展尺寸评审； 3. 跟踪零部件尺寸问题，推动尺寸风险整改，配合主机厂工作。

【岗位职责】 1. 负责重量目标定义与分解。 2. 负责重量实现过程的管控，包括目标设定、竞品对标、整车/系统/零件重量分析跟踪。 3. 负责整车轻量化设计方案的设计与应用分析，推进轻量化方案挖掘。 4. 负责整车实物重量目标确认。 【岗位要求】 1. 无重量经验者需了解汽车行业（懂零部件的名称）。 2. 专科以上学历。 3. 沟通能力良好。 4. 要有耐心、细心，稳定性好。

1. 负责协助设定整车人机硬点参数，开展竞品车型人机性能对标分析； 2. 协助设定造型人机边界条件，负责内外饰造型阶段的人机可行性分析； 3. 完成相关法规分析及校核； 4. 协助推进人机相关问题的识别与解决，协调零部件及

1. 从事过感知质量评价（CAS/A面/3D数据/造型模型/样车各阶段），能够识别感知问题，录入问题清单，推动设计、工程整改并验证闭环。 2. 能够负责竞品感知质量对标分析，识别行业最佳实践与差距，提出本专业改进方向。 3. 配合造型、内饰、外饰、NVH等专业完成精致工程落地，提供感知评价输入及验收支持。 4. 熟练使用CATIA V5，熟悉感知质量评价方法（目视、触摸、操作力、声音评价）。

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明天需要一名气割工，要求自带气割设备。

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有没有切红外线的临时工？切人造石，要做3—4天。

找做过铝塑板的电焊工2名，要求有电焊证，登高证，年龄不超过50岁，室外工作。工作时间9个小时管住不管吃380一天。看清楚了打电话！

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