岗位职责： 1.安全驾驶大巴车/班车，准时完成员工通勤、团体接送等运输任务 2. 出车前检查车辆状况（灯光、制动、轮胎、油液等），确保车况良好、证件齐全 3. 遵守交通法规及公司行车安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为 4. 妥善保管车辆钥匙、行驶证、营运证等资料，做好出车记录与里程登记 5.协助维护车厢整洁，礼貌服务乘客，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 持有A1或A3驾驶证，且驾龄满3年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应早晚班及节假日轮岗 3.具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强，安全意识高 4.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航设备及简单办公软件 5.有客运企业、企事业单位班车驾驶经验者优先

开中型客车，有客运从业资格证，有责任心，能服从安排，对客人有服务意识，熟悉客运车驾驶的各项要求

招聘A1驾驶员，住在光明区附近，开上下班班车，工作认真，开车稳当，爱整洁干净，态度和蔼的司机师傅，详情面谈。

客运司机 1.45岁以下(形象好可放宽至50岁，超龄勿扰)，3年及以上实际驾驶经验，须有客运从业资格证，形象好，驾驶技术娴熟，熟悉珠三角路况 2.无不良驾驶记录、无重大事故，具有较强的安全意识。 3.公司提供岗前培训，懂商务接待礼仪，具有一定服务意识，并服从公司管理安排。 4.住宝安新安西乡优先

岗位职责：接送旅游活动用车单，员工上下班通勤车 任职要求：A1驾驶证 客运从业资格证 三年无重大事故证明 无犯罪记录证明 岗位福利：包吃包住，五险一金，多劳多得 岗位经验：3-5年大客车驾驶工作经验，熟悉深圳线路者优先，退伍军人优先

.虎门东然制衣厂招聘 本厂常年生产梭织款外套，夹克、羽绒服等系列，因货源稳定充足，现诚聘以下岗位： ①成件车位，2名，夫妻优 ②平车中工序，5名 做过手袋，玩具，床上用品，服装厂的车位工，均可报名 ③开袋，上拉链，套里布，上袖等高工序车工，5名 ④四线，五线熟手，1名 福利待遇： 1、薪资范围：6000-11000元（每个月休息4天） 2、新员工入职前三个月有补贴，每个月补贴 1000 元另加计件工资，共计补贴 3000 元； 3、全勤奖每月100元； 4、车位享受 600 元/月工龄奖，，第一个月 50.第二个月 100.以此类推，满 12个月，每月 600元 5、包吃包住，有空调，热水器，免费WiFi，4人/间宿舍，有夫妻房， 6、车间有中央空调；住宿，公司为员工免费提供住宿，4人/间，有夫妻房； 7、公司为员工购买社保五险(养老/失业/工伤/医疗/生育) 应聘条件：①年龄 18-52岁，身体健康，本人身份证 ②银行卡能正常使用 工资发放： 月底发工资，打在银行卡里面，不支持发现金， 公司地址：东莞市虎门镇怀德新沙埔以纯第二工业园2栋 4 楼；

专业生产电子车间防尘服，可整件，可流水计件

岗位职责：A2或B1住番禺优先。 1.负责旅游、商务接待、员工通勤班车或客运大巴、中型车、小型车，的安全驾驶工作，严格遵守交通法规和公司行车规范 2.按照既定路线和时间准时接送乘客，确保行车过程平稳、安全、准点 3.定期检查车辆状况，做好日常清洁与基础维护，及时报告车辆故障隐患 4.保持良好的服务态度，协助乘客安全上下车，妥善处理突发情况 5.配合调度安排，完成临时出车任务并如实填写行车记录 任职要求： 1.持有A1、A2、B1、C1，驾驶证，具备合法有效的道路旅客运输从业资格证 2.具备安全驾驶经验，无重大交通事故责任记录，熟悉本地路况 3.身体健康，责任心强，能够适应固定作息及重复性行车任务 4.服从公司管理，遵守劳动纪律，具备良好的职业道德和服务意识 5.学历不限，年龄符合法定驾驶要求，能适应倒班工作安排。

【工作方式】 ·薪资按计件方式计算，多劳多得； ·工作时间自由灵活，可根据个人情况安排。 【任职要求】 ·生手、熟手均可，工作内容简单易学； ·能吃苦耐劳，有责任心。 欢迎有意者联系，期待你的加入！

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岗位职责： 1. 负责各类文档、图片、表格等资料的整理与标准化上传至指定系统平台 2. 核对上传信息的准确性、完整性及格式规范性，及时修正错误数据 3. 按照任务要求按时完成每日/每周资料上传量指标，保障进度不延误 4. 配合团队完成临时性资料归档、分类与备份工作 5. 严格遵守信息安全规定，不泄露、不传播任何敏感或未公开资料 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用电脑及常用办公软件（Word、Excel、浏览器等） 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 具备基础网络操作能力，能独立完成网页端或APP端上传任务 4. 时间灵活，可配合安排兼职时段，保证工作连续性 5. 无不良信用记录，服从管理，沟通顺畅

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招替班司机，下午河北铺上车，联系电话：

直营小车接送司机，保底10000有住宿薪资：10000-10000元/月地址：广西自治区贵港市港北区贵城街道建设中路116号工作性质：长期工作类型：旅游车司机经验要求：无重大交通肇事记录

油田招B1驾驶员1名，开19座中巴车，年令不限，要求轮台县人，老板住开发区，工资与老板电话联系王总。

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公司配车，派单，不需要抢单。派单后按照导航接送客户就行，保底9800一个月 每天开车10小时，月休四天，听从安排 任职要求 驾照满三年，驾驶技术娴熟21岁到59岁，车辆保险保养维修都是公司的

1. 市场调研：调研市场流行趋势和竞品产品策略，对市场需求有较好的前瞻性。对新材料新工艺有敏感触觉，熟悉消费者的消费心理。有较好的做报告能力，可以把收集到的趋势资讯及时和部门进行分享。 2. 商品设计：与其他设计师在风格和趋势上紧密合作。 3. 产品开发：对于鞋产品的生产流程和表现工艺熟悉。对于产品美观有较高的审美觉悟。能单独完成产品的修改评审判工作，并对产品成本有较强的把控。每个阶段会积极主动的跟踪产品开发进度。具有不同鞋

【岗位职责】 1. 主要负责女鞋品类的设计研发，包括女鞋正装鞋、休闲鞋的产品研发。 2. 具备优秀的设计能力，捕捉用户信息，结合品牌调性，将产品意图转化成完整的设计提案，并能够实现概念落地。 3. 能独立完成产品落地及后端设计工作。 【岗位要求】 1. 对鞋类的专业知识、流程有清楚的了解。能与各技术部门协同开发，完成从图稿到鞋款落底的全流程。 2. 擅长PPT排版及表达，能够进行设计前期的设计趋势分析及提案表现。 3. 绘画要有一定的功底，精通AI、PS版绘等绘图软件，能准确表达设计意图。 4. 熟悉研发流程，对材质、工艺、表面处理的应用有一定的理解。 5. 有责任心，能积极主动地完成所负责工作。

岗位职责： 1. 参与市场调研，搜集并整合流行趋势及工艺信息。 2. 依据商品规划，结合市场动态，完成鞋款设计图稿。 3. 协同版型师推进鞋品开发，确认材质与制作工艺，确保产品符合既定标准。 任职要求： 1. 能独立开展鞋类设计工作，具备出色的色彩感知力，注重搭配协调性。 2. 理解能力强，工作认真负责，拥有良好的审美素养。 3. 对时尚潮流具有敏锐洞察力，熟悉市场需求与消费者偏好。 4. 时尚嗅觉灵敏，手绘表达能力扎实。 5. 有3年以上鞋类设计经验者优先，优秀应届生或高潜力人才亦可考虑。 岗位福利： 1. 五险一金，薪酬包含月度薪资、年终奖金等； 2. 技术与管理双通道“Y”型发展晋升机制； 3. 生活配套完善，配备公寓式住宿、自助式员工食堂； 4. 配备图书馆、健身房、舞蹈室、电影院等休闲设施； 5. 绿色直通车重点企业，可协助办理深户调动、公租房及安居房申请。

【岗位职责】 1. 品类生意规划与产品定义：负责贴身衣物/裤袜类的产品线规划，基于市场规模、竞争格局与用户洞察，制定有竞争力的产品策略与开发计划，确保产品定位与生意/品牌战略高度一致。 2. 市场洞察与需求挖掘（拉数据）：通过行业数据、竞品分析、用户调研及销售数据，提炼核心用户需求与痛点，结合流行趋势，精准定义产品功能、设计方向与价格带，输出可落地的产品需求文档。看数/拉数能力是硬性要求。 3. 全流程开发管理：能独立完成从产品企划、了解研发跟进到生产落地的全链路推动并有过实操经验，协同设计、供应链、品控等团队，开发过程校准卖点，确保产品按时、按质、按成本完成交付并顺利上市。 4. 生意协同与上市支持：联动品牌、市场及运营销售部门，深入了解生意逻辑，渠道策略，起到承上启下作用，提供产品卖点提炼、培训资料及终端支持，助力销售目标达成，并对新品销售表现负责跟踪反馈。 5. 产品生命周期管理：持续监控产品上市后的用户评价、销售数据及市场变化，快速响应，推动产品迭代升级，优化用户体验，提升单品贡献率和复购率。 6. 行业趋势研究与战略输入：定期输出行业趋势报告、竞品动态及消费者偏好变化分析，为上级制定产品研发方向及中长期发展目标提供数据支撑与策略建议。 【岗位要求】 1. 关键能力与经验要求：有服饰/鞋包/配饰等品类经验，具备大单品开发或爆品生命周期管理经验；熟悉用户场景驱动的产品定义逻辑，非纯款式铺货思维；了解面料、工艺、供应链基础，能协同研发与生产；优先服饰行业，美护/母婴类也可。 2. 市场与用户洞察能力：擅长通过用户调研、社交平台热点、竞品分析提炼产品机会点；具备一定的数据分析能力，能结合销售数据、搜索数据、品类趋势进行决策。 3. 企划逻辑与落地能力：能输出清晰的产品企划案（包含用户画像、场景定位、卖点体系、价格策略、上市节奏等）；有跨部门协同经验（设计、研发、营销、渠道），推动产品从概念到上市。 4. 软性素质：强用户洞察与同理心；数据敏感与业务逻辑结合；结果导向，能承受压力；沟通协调能力强。

本工厂专业做国风新中式10年，招有老经验的车位师傅，长期稳定。货源充足。

【岗位职责】 *公司提供新能源车，负责接送乘客 *公司派单，优先派单保障单量 【职位要求】 *年龄21-64岁，男女不限 *持有C1/C2驾照，3年以上驾龄 *无酒驾、醉驾及重大交通事故记录 *无一次性扣12分违章记录 *为人踏实正直，无犯罪记录 【薪资福利】 在线10小时保底10000＋100%提成 在线12小时保底12500+100%提成 (派单，不用抢单，不要求连续在线，可以下线休息，时间自由安排，累计达到就行，跑不到公司补，) 都看到这里了有什么疑问可以在线问我，或者投递简历哦

岗位职责 1. 负责宠物服装从设计构思到打样落地的全流程跟进与执行。 2. 根据品牌定位及宠物饲养人群需求，进行面料选择、版型设计、色彩搭配及印花图案的创新创作。 3. 分析宠物用品市场流行趋势，协同版房与生产工厂推进样品修改，解决版型与工艺相关问题。 4. 支持电商产品开发，参与爆款及节庆款设计，整理设计资料与工艺文件，并依据销售数据持续优化产品方案。 任职要求 1. 服装设计类专业背景，具备宠物服饰设计经验者优先，3-5年服装设计工作经验，熟练使用PS/AI软件完成绘图及工艺单制作。 2. 掌握猫狗体型特征对应的版型知识，熟悉宠物服装常用面料、辅料及缝制工艺，了解打样与量产基本流程。 3. 具备良好审美，擅长色彩与图案表达，具有较强的原创设计能力。 4. 沟通协调能力强，能高效推进开发进度，具备团队合作精神与自我提升意识。 5. 工作细致耐心，具备成本控制意识，能够适应新品开发周期紧张的工作节奏。

【岗位职责】 1. 岗位偏羽绒服设计，熟悉服装设计、生产、制作工艺流程，能独立跟进样衣制作全过程； 2. 协助设计师处理做板、跟板相关工作； 3. 熟悉面、辅料市场，具有一定的面辅料常识； 4. 市场信息及流行趋势的收集； 5. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 服装设计相关专业，有品牌服装工作经验者优先； 2. 具有良好的审美，对时尚触觉灵敏，并且创新意识强，有良好的手绘功底； 3. 熟练操作PS、WPS等办公软件； 4. 热爱服装行业，有敬业精神，条理性强，有良好的团队合作精神及沟通能力。

欢迎加入我们 本公司主要生产:加工毛绒玩具。 长期货源充足，订单稳定，做工简易，现大量招聘新熟手平车工多名 薪资待遇:每个月30号准时发放工资。计件，多劳多得，上不封顶。 满勤:上满28天有全勤奖，

【岗位职责】 1. 负责组织收集各类市场资讯，组织流行趋势研究，定期分析流行趋势、颜色、材质、风格、款式等设计要素，定期制作市场预测分析报告。 2. 与设计总监共同制定企划方案，带领团队成员共同制定研发计划（主题、色系、品类、结构、面料的确定），根据市场反馈调整产品结构，提出有建设性的执行改善方案。 3. 负责把控产品研发整个过程顺利进行，把控产品研发大方向及工作进度，确保计划合理可行，按期完成。 4. 负责管理设计团队日常开发工作，负责设计部全年开发时间节点监管与执行，包括审核设计图稿、样衣审版、定版扩色、产品搭配等，确保款式、色彩、面料符合品牌定位和市场流行趋势。 5. 不断开发新的热销产品，增加新产品价值来源。 【岗位要求】 1. 有全品类设计经验，具有较强的服装设计研发能力，具备独立的创造设计能力，能进行打底系列开发，流行敏锐度高，有较好的审美能力。 2. 熟悉面辅料、图案和工艺，能利用相关知识进行服装设计。 3. 关注潮流趋势，善于捕捉流行趋势进行服装设计。 4. 具备独立完成成衣设计能力，有敏锐的市场洞察能力，能准确把握市场动向及分析成衣流行趋势。 【福利待遇】 晋升加薪：每年有调薪、晋升机制。 培训学习：部门专业培训 + 公司统一职业发展培训。 食宿全免：免费三餐食堂；单人公寓配齐家电家具，拎包入住。 周末双休 + 法定节假日 + 年假 + 福利假，婚假、产假、丧假依规休假。 医疗帮扶基金、休闲设施、员工内购优惠，办公氛围轻松，节日福利。 设计师 / 主设计师 / 设计经理按需招聘，根据能力定岗定薪，固定薪资 + 设计奖金。