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岗位职责： 1、有责任心，工作细心， 2、主要负责日常维修、计划检修、保养； 3、负责施工监理、配电线路安装等工作； 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格： 1、年龄18-55周岁，身体健康，没有影响工作的疾病。 2、学历不限、吃苦耐劳。 3、因客户公司大型设备维修，需服从公司调配工作场地。 3、经验不限，可学习，良好的晋级制度。 福利待遇： 1、有奖金、提成、公司分红、绩效奖金、出差补助等各项福利。 2、包吃包住、缴纳五险一金、两人一间宿舍、宿舍内有空调、洗衣机、电视机。 3、有意向的可以给我们公司投递简历，我公司人事将尽快时间联系。

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岗位内容： 1、根据厂商标准落实市场推广方案，提升公司产品的市场曝光度与销售业绩 2、运营小红书、视频号及官网等平台内容，增强品牌影响力与用户粘性 3、统筹公司展厅陈列布置及宣传资料的设计制作 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先 2、具备汽车行业同类岗位经验者优先录用

底薪4000+300全勤+奖金+提成无门槛25%-35%，月综合收入7000-13000 重要提醒重复三遍：准时下班，不加班！不加班！不加班！ 【工作职责】： 1、初步掌握客户基础信息与需求 2、借助公司分配资源邀请客户来司面谈 3、定期跟进客户，保持良好沟通与关系维护 【工作时间】： 单双休，享受国家法定节假日带薪休假 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 【任职要求】： 年龄18-31岁，学历不限；性别不限，具备责任心与积极进取心态 【薪资待遇】 1、底薪4000+300全勤+奖金+提成无门槛25%-35%，缴纳五险 2、提供五险一金，带薪岗前培训，带薪年假、婚假，试岗期间同样享受薪资 3、公司定期组织聚餐，部门团建活动丰富 4、晋升路径：客服—主管—团队经理—副总经理（均从内部选拔晋升）

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岗位职责： 1. 负责产品的日常更新与优化； 2. 维护客户关系，保障服务品质的持续稳定； 3. 能够迅速应对市场动态，具备持续学习与自我提升的能力； 4. 对工作积极主动，拥有高度的责任意识和高效的执行能力。 任职要求： 1. 年龄在30周岁以下，具有专科或以上学历； 2. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作精神； 3. 具备强烈的责任感，目标导向清晰，能适应一定的工作强度； 4. 有相关行业从业经验者优先录用。 薪资待遇： 1. 底薪3500元+提成+管理奖金，综合收入5-8K； 2. 公司为员工提供设施完备的免费住宿，距办公地步行仅需10分钟； 3. 团队活动丰富，每年安排全体员工外出旅游度假； 4. 员工生日当月享受公司组织的庆祝派对； 5. 年度表现优异者，公司将提供国内专业培训进修机会。 工作时间：上午8:00—12:00，下午14:00—18:00，每周日固定休息，同步享受国家法定节假日。 面试时间：上午10:00-12:00，下午14:00-17:00。 公司地址： 郑州市管城回族区紫荆山路兴达国贸21楼2106室。